區(qū)域科技協(xié)同創(chuàng)新績效的評價(jià)及提升途徑研究.pdf_第1頁
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文檔簡介

1、隨著技術(shù)創(chuàng)新的復(fù)雜性增強(qiáng)、技術(shù)更新速度的加快以及全球化的發(fā)展,創(chuàng)新模式已突破傳統(tǒng)的線性和鏈?zhǔn)侥J?,逐步演變?yōu)橐远嘣黧w協(xié)同互動(dòng)為基礎(chǔ)的協(xié)同創(chuàng)新模式,該模式既符合當(dāng)前創(chuàng)新資源從封閉、分散到整合、協(xié)同的現(xiàn)實(shí)背景,同時(shí)也符合創(chuàng)新研究從獨(dú)立創(chuàng)新、集成創(chuàng)新到開放式創(chuàng)新的理論研究背景,它成為推動(dòng)創(chuàng)新的重要發(fā)展模式,由此受到了我國國家領(lǐng)導(dǎo)人的高度重視。但是,當(dāng)前我國創(chuàng)新體系的協(xié)同創(chuàng)新深度和廣度遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,并且在協(xié)同創(chuàng)新實(shí)踐過程中缺乏協(xié)同創(chuàng)新理論指導(dǎo),這

2、對于我國推進(jìn)協(xié)同創(chuàng)新發(fā)展建設(shè)非常不利。為此,本文從績效評價(jià)和提升途徑兩個(gè)方面對區(qū)域科技協(xié)同創(chuàng)新進(jìn)行研究,通過客觀科學(xué)的評價(jià)我國區(qū)域科技協(xié)同創(chuàng)新績效,掌握我國區(qū)域科技協(xié)同創(chuàng)新績效水平狀況,并在研究提升區(qū)域科技協(xié)同創(chuàng)新績效的關(guān)鍵要素基礎(chǔ)上,提出我國區(qū)域科技協(xié)同創(chuàng)新績效的政策建議。這不僅豐富了區(qū)域科技協(xié)同創(chuàng)新理論,而且對于我國區(qū)域科技協(xié)同創(chuàng)新建設(shè)發(fā)展同樣具有重要的現(xiàn)實(shí)意義。
  本文研究首先界定區(qū)域科技協(xié)同創(chuàng)新績效的內(nèi)涵,通過系統(tǒng)的研究

3、區(qū)域創(chuàng)新理論和績效評價(jià)理論,提出了區(qū)域科技協(xié)同創(chuàng)新績效評價(jià)概念和內(nèi)涵。區(qū)域科技協(xié)同創(chuàng)新績效評價(jià)就是依照區(qū)域科技協(xié)同創(chuàng)新的評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)和的評價(jià)程序,運(yùn)用科學(xué)的評價(jià)方法,采用特定的指標(biāo)體系,按照評價(jià)的內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)對區(qū)域科技協(xié)同創(chuàng)新運(yùn)行狀態(tài)進(jìn)行客觀綜合評判和系統(tǒng)分析的過程。
  其次,通過文獻(xiàn)研究及邏輯框架法構(gòu)建了區(qū)域科技協(xié)同創(chuàng)新績效評價(jià)指標(biāo)體系,該指標(biāo)體系根據(jù)協(xié)同創(chuàng)新的邏輯框架劃分為四大評價(jià)目標(biāo)模塊:協(xié)同投入、協(xié)同過程、協(xié)同產(chǎn)出和協(xié)同影響,

4、形成18個(gè)二級指標(biāo)以及82個(gè)三級指標(biāo),并通過專家咨詢、隸屬度分析、相關(guān)分析、鑒別力分析和信度效度分析對指標(biāo)體系進(jìn)行篩選和檢驗(yàn)。在確定區(qū)域科技協(xié)同創(chuàng)新績效評價(jià)指標(biāo)體系的基礎(chǔ)上,根據(jù)指標(biāo)體系結(jié)構(gòu)多層次和指標(biāo)值模糊性和隨機(jī)性共存的特點(diǎn),采用云層次分析法和云模型相結(jié)合的綜合評價(jià)方法,構(gòu)建了區(qū)域科技協(xié)同創(chuàng)新績效評價(jià)模型。
  再次,運(yùn)用構(gòu)建的區(qū)域科技協(xié)同創(chuàng)新的績效評價(jià)指標(biāo)體系和評價(jià)模型,對我國內(nèi)地31個(gè)省級行政區(qū)域(不包括臺灣、香港和澳門)

5、的科技協(xié)同創(chuàng)新績效進(jìn)行實(shí)證分析和綜合評價(jià)。實(shí)證分析得出我國區(qū)域科技協(xié)同創(chuàng)新績效排名第一的是江蘇,排名最后的是西藏。按照我國四大區(qū)域劃分法,可以得出我國區(qū)域科技協(xié)同創(chuàng)新績效可以劃分為三個(gè)水平層次,第一層次是東部省市,處于全國領(lǐng)先水平,第二層次是中部和東北部省市,處于全國中游水平,第三層次是西部省市,處于全國落后水平。
  之后,通過采用結(jié)構(gòu)方程模型的方法確定提升區(qū)域科技協(xié)同創(chuàng)新績效的關(guān)鍵要,通過數(shù)據(jù)驗(yàn)證發(fā)現(xiàn):協(xié)同創(chuàng)新能力、知識共享程

6、度、領(lǐng)導(dǎo)支持、有效溝通、激勵(lì)機(jī)制、協(xié)同創(chuàng)新意愿、資源依賴性、利益分配和組織氛圍均能夠正向的提升區(qū)域科技協(xié)同創(chuàng)新績效,而且利益分配和協(xié)同創(chuàng)新能力為兩個(gè)特別的關(guān)鍵要素。
  最后,為了保障區(qū)域科技協(xié)同創(chuàng)新績效評價(jià)科學(xué)化、規(guī)范化,本文從評價(jià)主體的選擇,評價(jià)實(shí)施的流程和評價(jià)的保障機(jī)制三個(gè)方面對區(qū)域科技協(xié)同創(chuàng)新績效評價(jià)制度安排進(jìn)行了深入研究。同時(shí),針對我國區(qū)域科技協(xié)同創(chuàng)新存在的主要問題,提出了通過統(tǒng)籌資金投入體系、扶持科技中介發(fā)展、完善政府

7、的政策支持體系、搭建多方聯(lián)動(dòng)的組織體系、規(guī)范創(chuàng)新利益分配、構(gòu)建科技協(xié)同創(chuàng)新人才培養(yǎng)體系、營造良好的協(xié)同創(chuàng)新組織氛圍和建設(shè)多層次溝通協(xié)調(diào)體系等系列政策建議來進(jìn)一步提升我國區(qū)域科技協(xié)同創(chuàng)新績效水平,完善我國區(qū)域科技協(xié)同創(chuàng)新的建設(shè)。
  本文以提升我國區(qū)域科技協(xié)同創(chuàng)新績效水平為目標(biāo),研究了區(qū)域科技協(xié)同創(chuàng)新績效評價(jià)與提升途徑兩方面。構(gòu)建了一套科學(xué)合理的區(qū)域科技協(xié)同創(chuàng)新績效評價(jià)指標(biāo)體系,建立了區(qū)域科技協(xié)同創(chuàng)新績效評價(jià)模型,并選取了我國各?。?/p>

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