山東省村干部經(jīng)濟違法違紀問題研究.pdf

1、山東農(nóng)業(yè)大學碩士學位論文山東省村干部經(jīng)濟違法違紀問題研究姓名：劉軍申請學位級別：碩士專業(yè)：農(nóng)業(yè)推廣農(nóng)村與區(qū)域發(fā)展指導教師：薛興利20081210山東省村干部經(jīng)濟違法違紀問題研究(4)村干部經(jīng)濟違法違紀問題的原因是多方面的，可以從村干部自身素質(zhì)、監(jiān)督管理體制、外部環(huán)境和查處力度不夠等幾個方面來分析。文化層次偏低且多年變化不大，忽視政治學習、政治素質(zhì)不高，法律法紀觀念淡薄，掌權動機不純，缺乏宗旨意識，是造成村干部自身素質(zhì)低下的主要原因；分工

2、不明確導致職能部門間推諉扯皮、弱化管理，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委政府教育管理不嚴，鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委等主要監(jiān)督部門職責缺位，都充分彰顯了監(jiān)督管理體制中存在的明顯缺陷；村務公開不規(guī)范，資產(chǎn)財務管理混亂，政治經(jīng)濟保障作用滯后，村級債務問題突出，構(gòu)成了村干部經(jīng)濟違法違紀的外部環(huán)境誘因?！?5)解決村干部經(jīng)濟違法違紀問題的總體思路是，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、’注重預防的方針，緊緊圍繞對權力制約這一主題，充分體現(xiàn)懲治和預防兩方面功能，突出教育、制度和懲治三者并重