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文檔簡介
1、本文運用了科塞的“社會安全閥”思想,對在和諧社會構建中政府職能的轉變進行了深度描述和分析,并以此為基礎,對其所引發(fā)的社會沖突問題,通過典型案例進行了深層次的探討和分析,最后對轉變后的政府職能的重新定位進行了初步嘗試。此課題的研究是從社會學視角深入分析了政府職能轉變所引發(fā)的社會沖突問題,從而更好的轉變政府職能加快和諧社會建設。因此屬于行政管理學的范疇,具有相當的學術挑戰(zhàn)性,同時也具有一定的理論價值和學術意義。針對課題的特點,本文采用了比較
2、分析法、文獻分析法和例證分析法相結合的研究方法。 由于目前我國正處于計劃經濟向市場經濟、傳統(tǒng)社會向現代社會的急速轉型的過渡時期。此時,新舊體制和觀念的交錯和碰撞,加深了社會矛盾,增加了社會沖突的可能性。改革深入后,利益調整和重組誘發(fā)沖突發(fā)生。同時,隨著改革的深入,利益調整和重組產生了各種利益群體,在政府行使職能中,不同群體與政府之間以及政府與個人之間的沖突在所難免。還有對外開放后,各國政府交往間的沖突現象頻頻發(fā)生,等等。對于這些
3、沖突的處理,稍有不慎就可能威脅社會穩(wěn)定與發(fā)展,破壞國家的安定團結。因此亟待解決社會沖突問題的有效途徑和方法。 本文通過對科塞的社會沖突理論的概述和分析,并與幾個著名社會沖突理論學者的理論進行比較分析,提出了科塞的“社會安全閥”思想,論述了其在科塞沖突理論中的重要作用。然后,運用科塞的“社會安全閥”制度思想研究和諧社會的構建中,政府行使職能而引起社會沖突的“官本位”和“全能政府”的錯誤思想,重新定位政府職能為實現社會管理和服務職能
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