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文檔簡介
1、1990年以來,安徽省經(jīng)濟社會處于快速發(fā)展的黃金時期,但是其GDP就業(yè)彈性卻沒有實現(xiàn)同步增長,相關(guān)產(chǎn)業(yè)對就業(yè)吸納能力均有不同程度的下降。城鎮(zhèn)登記失業(yè)率連年攀升,2006年已達到4.4%,安徽省正面臨著日益嚴(yán)重的就業(yè)壓力。因此,如何提高勞動就業(yè)率,保持就業(yè)彈性在一個合理的水平,就成為安徽崛起的巨大挑戰(zhàn)。 本文首先分析了安徽省的經(jīng)濟發(fā)展情況和就業(yè)的現(xiàn)狀,并對安徽省未來的就業(yè)形勢作出了合理的分析和預(yù)測。本文分析了與安徽省就業(yè)相關(guān)的經(jīng)濟
2、發(fā)展情況,對人口現(xiàn)狀、城市化水平、勞動者素質(zhì)、就業(yè)結(jié)構(gòu)等方面做出了較詳細的分析,并對安徽省未來勞動供給量進行了預(yù)測,提出安徽省達到充分就業(yè)所需要達到的就業(yè)彈性水平及需要提供的崗位等。 然后,本文測算并分析了安徽省的就業(yè)彈性。通過分析安徽省GDP就業(yè)彈性及第二、第三產(chǎn)業(yè)的就業(yè)彈性,指出就業(yè)彈性下降的原因。 最后,本文通過借鑒國外發(fā)達國家的就業(yè)經(jīng)驗以及通過比較安徽省與國內(nèi)發(fā)達省份的就業(yè)結(jié)構(gòu)等,尋找安徽省就業(yè)發(fā)展中存在的問題和
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