醫(yī)院院長崗位職責_第1頁
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文檔簡介

1、 醫(yī)院院長崗位職責 醫(yī)院院長崗位職責(五)醫(yī)院院長崗位職責(五) 1、院長是醫(yī)院的法人,在現(xiàn)行法律法規(guī)的框架內,履行法人的職能,擔當法人的責任,應具有相關治理學問與技能。 2、 貫徹黨的路線、方針政策、法規(guī)和上級指示,在上級衛(wèi)生主管部門的指導下,全面領導醫(yī)院的醫(yī)療、教學、科研、預防和行政治理等工作。按上級黨委和主管部門的要求,精確、準時有效地完成各項任務,不斷進展改

2、革創(chuàng)新,使醫(yī)院的各項工作高效有序地進展。 3、 領導制定本院長遠進展規(guī)劃和年度工作規(guī)劃,按期布置、檢查、總結,并向上級領導機關匯報。 4、 負責制定并保持醫(yī)院的質量方針和質量目標、指標,并有詳細實施的措施 5、 負責組織、檢查醫(yī)療護理工作,定期深入門診、病房及其它科室,并實行積極有效措施,保證不斷提高醫(yī)療質量。 6、 負責組織、檢查臨床教學、培育干部和業(yè)務技術學習。 7、 負責領導、檢查全院醫(yī)學科學討論工作規(guī)劃的擬訂和貫徹執(zhí)行狀況,實

3、行措施,促進討論工作的開展。不斷地運用、開展和引進新技術,提高全院醫(yī)療、教學和科研水平。 8、 負責組織、檢查本院擔負的分級分工醫(yī)療工作和社區(qū)醫(yī)療工作。 9、 教育職工樹立全心全意為人民效勞的思想和良好的醫(yī)德,改良醫(yī)療作風和工作作風,改善效勞態(tài)度。催促檢查以崗位責任制為中心的醫(yī)院各項核心制度和技術操作規(guī)程的執(zhí)行,嚴防過失事故的發(fā)生。 10、 依據(jù)國家人事制度改革的要求,不斷深化改革,建立新的用人機制;組織領導醫(yī)院工作人員的考核、考察、

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