職業(yè)生涯規(guī)劃與就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)試題及答案大全(二)_第1頁
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1、1職業(yè)生涯規(guī)劃與就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)試題及答案 職業(yè)生涯規(guī)劃與就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)試題及答案一、名詞解釋( 一、名詞解釋(3 題,每題 5 分,總計(jì) 15 分)1、職業(yè)理想2、職業(yè)生涯3、職業(yè)生涯規(guī)劃管理二、填空題( 二、填空題(25 題,每題 1 分,總計(jì) 25 分)1、職業(yè)是一個人 和 的基礎(chǔ),而 是成才的重要途徑。2、職業(yè)內(nèi)涵的四個要點(diǎn):

2、 、 、是實(shí)現(xiàn)人生價值和進(jìn)行自我完善的途徑、是個人與社會相互聯(lián)結(jié)的紐帶。3、職業(yè)資格證書在一定程度上標(biāo)志著 ,在 、轉(zhuǎn)崗、晉升以及 中有重要作用。4、職業(yè)素質(zhì)是一個統(tǒng)一整體。其中, 是靈魂, 是基礎(chǔ),

3、 是重點(diǎn), 是載體。5、職業(yè)生涯發(fā)展目標(biāo),分 和 。6、實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的措施有三個要素: 、標(biāo)準(zhǔn)和 。7、職業(yè)生涯發(fā)展措施的制定要領(lǐng)有三點(diǎn):措施必須是 、 、針對性強(qiáng)的。8、實(shí)現(xiàn)制定措施的思路:(1) 的思路 ;(2)針對“三個方面”的思

4、路 ;(3) 的思路。9、 角色轉(zhuǎn)換的四個重點(diǎn):第一,成長導(dǎo)向向責(zé)任導(dǎo)向的轉(zhuǎn)變。第二, 。第三,思維導(dǎo)向向行為導(dǎo)向轉(zhuǎn)變。 第四, 。10、發(fā)展目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),需要 的保證。11、在外部條件變化導(dǎo)致職業(yè)生涯發(fā)展目標(biāo)難以實(shí)現(xiàn)時,必須及時調(diào)整 和

5、 ,甚至調(diào)整 。三、判斷題( 三、判斷題(10 題,每題 2 分,總計(jì) 20 分)1、適合中職生橫向發(fā)展的職業(yè)群主要體現(xiàn)為技術(shù)等級和職務(wù)的提升,是中職生職業(yè)生涯發(fā)展?jié)撛诘膷徫弧?( )3的,只因?yàn)楣ぷ魅藛T電腦操作失誤,把他的成績搞錯了,公司向他道歉,此時的他春風(fēng)得意,自認(rèn)為被這家企業(yè)錄用已是“板上釘釘”—“沒跑的事”了??蓻]想到的是,又傳來更新的消息,企業(yè)還是不準(zhǔn)備

6、錄用他。請選擇正確答案( )A、企業(yè)更看重應(yīng)聘者的專業(yè)技能素質(zhì)B、企業(yè)并不重視應(yīng)聘者的面試或筆試的成績C、企業(yè)更重視應(yīng)聘者的工作經(jīng)驗(yàn)D、企業(yè)重視應(yīng)聘者的心理素質(zhì)5、在我國,古時候的老中醫(yī)在弟子學(xué)徒滿師時,要贈送兩件禮物:一把雨傘和一個燈籠。請選擇正確答案( )A、送這兩件禮物是為了讓弟子能夠風(fēng)雨無阻的為患者服務(wù)B、是為了讓弟子能夠不分晝夜的為患者服務(wù)C、是為了讓弟子的個人生活提供方便D、是為了讓弟子能夠經(jīng)常到師傅家看

7、望6、對職業(yè)生涯規(guī)劃做出評價,主要有( )A、自我評價 B、他人評價 C、集體評價 D、老師評價 五、簡答題( 五、簡答題(4 題,每題 3 分,總計(jì) 12 分)1、什么是職業(yè)素質(zhì),它包括哪些內(nèi)容?2、階段目標(biāo)的設(shè)計(jì)思路“倒計(jì)時”是怎樣的?3、我們應(yīng)該從哪些方面關(guān)注行業(yè)發(fā)展4、怎樣了解即將從事的職業(yè)?六、論述題 六、論述題(10分)哈佛大學(xué)拉克教授講過:“創(chuàng)業(yè)對大多數(shù)人而言是極具誘惑的事,同時也是極具挑

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