質量目標控制程序

1、寧波寧波XX股份有限公司程序文件股份有限公司程序文件編號編號:QP0301質量目標控制程序質量目標控制程序版本:第四版第四版(2002)持有者:部門主管以上人員及已授權內審員部門主管以上人員及已授權內審員受控狀態(tài)受控狀態(tài):受控受控20030525發(fā)布發(fā)布20030525實施實施5.2管理者代表定期通知各部門制訂下期質量分目標。5.3各相關部門制訂下期質量目標，填寫“部門質量分目標制訂書”，由該部門經理負責審核；通過質量分析會議討論，并由

2、管理者代表復審、匯總以“質質量目標控制程序XX有限公司程序文件第4版(2002)第1次修改第2頁共2頁量目標任務書”的形式，報交總經理批準。5.4總經理以下達“質量目標任務書”的形式將本公司下期質量分目標傳達給相關部門。5.5各職能部門按“質量目標任務書”的內容定期進行檢查，并填寫“質量目標完成報交單”質量管理部。5.6質量管理部負責跟蹤驗證各質部門質量分目標的完成情況，填寫“質量目標跟蹤驗證表”，并報告管理者代表。5.7人力資源部將質

3、量目標的完成情況作為各部門員工考核的依據(jù)之一。5.7.1質量目標作為考核要素，納入到員工績效考核標準之中。5.7.2人力資源部每個季度末組織各個部門員工績效進行一次考核，其中包括了對質量目標完成情況的考核。5.7.3具體考核流程參考《XX股份有限公司員工定期績效考核制度》。5.8質量目標的實現(xiàn)情況作為管理評審的一種輸入，提交管理評審會議進行評審。5.9相關記錄按《記錄控制程序》進行。6.記錄和表格QR030101部門質量分目標制訂書QR