廣告公司試用期合同

1、16廣告公司試用期合同廣告公司試用期合同甲方(單位)名稱:xxxx廣告有限(責(zé)任)公司主管部門:xxxx廣告有限責(zé)任公司_(人事部)乙方(職工)姓名:________________性別:___________業(yè)務(wù)編號(hào):___________出生年月:__________年______月_____日文化程度:_________居民身份證號(hào)碼__________________________________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》的

2、有關(guān)規(guī)定甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商自愿簽訂本聘用合同確定勞動(dòng)關(guān)系并共同遵照?qǐng)?zhí)行。一、合同期限：(本合同采用下列方式之一)______1、固定期限合同：自__________年_____月_____日起至__________年_____月_____日止為期__________年_____月其中試用期為_(kāi)____個(gè)月試用期自__________年_____月_____日起至________年_____月_____日止。2、甲方安排乙方從事特定工作任

3、務(wù)為期限自__________年_____月_____日至__________年_____月_____日該任務(wù)完成后本合同即終止執(zhí)行。36及本省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。特殊情況請(qǐng)參閱《公司管理制度》四、工作紀(jì)律1、甲方應(yīng)明確并切實(shí)加強(qiáng)公司內(nèi)部的崗位責(zé)任制建立健全考核制度做到職權(quán)清楚、責(zé)任明確、考核嚴(yán)格、獎(jiǎng)懲分明。2、甲方有權(quán)根據(jù)國(guó)家現(xiàn)行有關(guān)法律、法規(guī)和政策制定本單位的規(guī)章制度乙方有違反的甲方可按規(guī)定給予必要的處理。3、乙方應(yīng)努力學(xué)習(xí)政治文化積極參

4、加崗位技能培訓(xùn)忠于職守服從領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)結(jié)同志努力完成本職工作。五、聘用合同的變更、解除、終止1、因特殊情況致使合同無(wú)法履行經(jīng)雙方協(xié)商同意可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容也可以解除本合同。2、乙方有下列情況之一的甲方可以解除本合同:(1)在試用期間被證明不符合聘用條件的。(2)嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度和工作紀(jì)律經(jīng)批評(píng)教育仍不改正的。(3)嚴(yán)重失職營(yíng)私舞弊泄露商業(yè)秘密事項(xiàng)給甲方利益造成重大損害的。(4)被依法追究刑事責(zé)任的。(5)乙方患病或非因工負(fù)傷醫(yī)療期滿