搞好企業(yè)財(cái)務(wù)分析

1、搞好企業(yè)財(cái)務(wù)分析王麗靜(青島海信電器股份有限公司哈爾濱經(jīng)營分公司，哈爾濱150000)財(cái)務(wù)分析是以財(cái)務(wù)報(bào)表和其他資料為依據(jù)，依靠財(cái)務(wù)人員的經(jīng)驗(yàn)，采用一定的統(tǒng)計(jì)分析方法系統(tǒng)分析和評價(jià)企業(yè)過去和現(xiàn)在的經(jīng)營成果以便于經(jīng)營者正確決策的一種內(nèi)部管理行為。隨著市場經(jīng)濟(jì)體制的確立和現(xiàn)代企業(yè)制度的完善財(cái)務(wù)分析更加成為企業(yè)一項(xiàng)重要的管理活動(dòng)。一傳統(tǒng)財(cái)務(wù)分析的主要內(nèi)窖殛其局限性傳統(tǒng)財(cái)務(wù)分析的目的是尋找企業(yè)內(nèi)部管理缺陷而現(xiàn)代財(cái)務(wù)分析更重視從宏觀角度來把握企業(yè)

2、的經(jīng)濟(jì)運(yùn)行。分析一個(gè)企業(yè)通常是從償債能力、營運(yùn)能力和贏利能力三方面進(jìn)行趨勢分析、結(jié)構(gòu)分析和因素分析。如根據(jù)資產(chǎn)負(fù)責(zé)債表項(xiàng)目的年初、年末余額變化趨勢情況分析資產(chǎn)及負(fù)債總額的變化幅度及原因并進(jìn)一步分析資產(chǎn)負(fù)責(zé)率、流動(dòng)比率、速動(dòng)比率、資產(chǎn)保值率等相關(guān)指標(biāo)、根據(jù)利潤及利潤分配表業(yè)務(wù)收入的增減趨勢分析其變化原因、針對收入成本結(jié)構(gòu)分析利潤增長點(diǎn)。將不同的報(bào)表結(jié)合起來分析凈資產(chǎn)收益率、總資產(chǎn)報(bào)酬率、銷售利潤率、成本費(fèi)用利潤率、存貨周轉(zhuǎn)次數(shù)、應(yīng)收賬款周

3、轉(zhuǎn)次數(shù)、總資產(chǎn)周轉(zhuǎn)次數(shù)、現(xiàn)金流動(dòng)負(fù)債比率等。從以上分析指標(biāo)不難看出我國企業(yè)傳統(tǒng)的財(cái)務(wù)務(wù)分析更側(cè)重于經(jīng)濟(jì)現(xiàn)象的微觀分析缺乏從企業(yè)資本運(yùn)營的角度來進(jìn)行財(cái)務(wù)分析；側(cè)重于貨幣領(lǐng)域的分析忽視了非貨幣領(lǐng)域的分析：側(cè)重于資金運(yùn)作的分析忽視了企業(yè)資源分析；側(cè)重于經(jīng)濟(jì)事項(xiàng)的事后分析缺少有效的前瞻性分析。財(cái)務(wù)分析的適時(shí)性和快速反應(yīng)能力滯后缺少到企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)防范和發(fā)展?jié)摿Φ姆治?。?cè)蘑于財(cái)務(wù)指標(biāo)的靜態(tài)分析。忽略了企業(yè)經(jīng)營的動(dòng)態(tài)性。財(cái)務(wù)指標(biāo)分析缺少可比性企業(yè)之間的橫

4、向比較缺乏經(jīng)營者難以了解相關(guān)分析指標(biāo)在行業(yè)中的地位。絕對指標(biāo)與相對指標(biāo)分析被割裂過分重視相對指標(biāo)而忽視絕對指標(biāo)的分析。另一方面。財(cái)務(wù)人員受業(yè)務(wù)知識(shí)單一限制缺少業(yè)務(wù)經(jīng)營等方面的知識(shí)和技能也影響了自己的觀察力和分析力。財(cái)務(wù)分析要向企業(yè)的經(jīng)營管理層提【關(guān)鍵詞】企業(yè)：財(cái)務(wù)分析；完善：重點(diǎn)：內(nèi)客供大量的、經(jīng)營性的財(cái)務(wù)信息。以提高和改善企業(yè)的經(jīng)營管理服務(wù)。但由于傳統(tǒng)財(cái)務(wù)分析的以上局限性其分析內(nèi)容不能最大限度地滿足企業(yè)管理層的需求它的使用價(jià)值大打折扣

5、。二、財(cái)務(wù)分析的完善及應(yīng)重點(diǎn)分折的內(nèi)窖在現(xiàn)代企業(yè)制度下企業(yè)的財(cái)務(wù)分析指標(biāo)不應(yīng)再局限于靜態(tài)的單一指標(biāo)的分析，更應(yīng)從整體上動(dòng)態(tài)地分析企業(yè)的贏利能力，資產(chǎn)運(yùn)營能力，開拓市場、創(chuàng)造市場和把握市場的能力。因此，企業(yè)財(cái)務(wù)分析需要在傳統(tǒng)財(cái)務(wù)分析的基礎(chǔ)上完善和補(bǔ)充以下分析內(nèi)容：加強(qiáng)資源的效能結(jié)構(gòu)分析及企業(yè)創(chuàng)新能力分析。如何挖掘和最大限度發(fā)揮企業(yè)現(xiàn)有資源的作用是企業(yè)管理者不可忽視的一個(gè)問題。企業(yè)的資源是多方面的如對人力資源效益分析有利于企業(yè)注重“資本”的

6、投入和企業(yè)內(nèi)部人力資源的優(yōu)化配置。政策效益分析，有利于檢驗(yàn)企業(yè)財(cái)務(wù)策劃、稅務(wù)策劃有無得到充分發(fā)揮。無形資產(chǎn)作為評價(jià)企業(yè)發(fā)展?jié)摿Φ闹匾笜?biāo)對其效益分析有利于檢驗(yàn)企業(yè)無形資產(chǎn)的運(yùn)營能力。企業(yè)股票市值變動(dòng)分析，有利于經(jīng)營層關(guān)注本企業(yè)價(jià)值關(guān)注企業(yè)公眾形象。為企業(yè)融資創(chuàng)造條件。企業(yè)發(fā)展的內(nèi)在動(dòng)力是科學(xué)技術(shù)的不斷創(chuàng)新在進(jìn)行財(cái)務(wù)分析時(shí)。應(yīng)特別重視企業(yè)的科技創(chuàng)新能力的分析。加強(qiáng)企業(yè)現(xiàn)金流量情況的分析。在企業(yè)經(jīng)營環(huán)境日趨復(fù)雜和資本市場金融工具層出不窮的背

7、景下。現(xiàn)金流量信息愈來愈受到企業(yè)管理層的重視，許多企業(yè)發(fā)展財(cái)務(wù)危機(jī)不是因?yàn)槿狈A利能力而是因?yàn)楝F(xiàn)金的短缺造成企業(yè)信用的喪失。因此進(jìn)行財(cái)務(wù)分析時(shí)應(yīng)從以“利潤”為中心轉(zhuǎn)向以“現(xiàn)金流量”為中心。分析營運(yùn)資本投資和利息支付前的經(jīng)營活動(dòng)現(xiàn)金流量。檢奩企業(yè)是否能夠通過其經(jīng)營活動(dòng)產(chǎn)生足夠的現(xiàn)金流量評價(jià)企業(yè)是否能夠滿足其利息支付義務(wù)；分析股利支付前的自由現(xiàn)金流評價(jià)企業(yè)用內(nèi)部產(chǎn)生的現(xiàn)金流為長期性投資提供資金的能力；分析股利支付后的自由資金充評價(jià)企業(yè)付股利

8、的能力和企業(yè)股利政策的可持續(xù)性：分析外部融資活動(dòng)之后的現(xiàn)金凈流量，用于評價(jià)企業(yè)的籌資政策。利用這虛張聲勢逐年變化的信息，將為我們評價(jià)企業(yè)現(xiàn)金流量的動(dòng)態(tài)穩(wěn)定性提供許多有價(jià)值的信息。重視企業(yè)營銷分析。隨著市場競爭的白熱化，營銷手段層出不窮。某種營銷手段的推出。其效果到底如何是否能達(dá)到預(yù)期的目標(biāo)是繼續(xù)做下去還是就此打住，這是經(jīng)營者關(guān)心的另一個(gè)重點(diǎn)他們希望通過財(cái)務(wù)分析得出較為可信的答案。對貢獻(xiàn)毛利、目標(biāo)利潤、盈平衡點(diǎn)、變動(dòng)成本分析、固定成本分析

9、、營銷資本支出、相關(guān)成本分析、單位貢獻(xiàn)毛利等指標(biāo)進(jìn)行分析都是比較備選營銷方案的有用工具。加強(qiáng)成本控制分析。在進(jìn)行成本分析時(shí)要注重分析以下幾個(gè)方面：一是通過深入分析。正確評價(jià)企業(yè)目標(biāo)成本的執(zhí)行效果提高企業(yè)和職工講求經(jīng)濟(jì)效益的積極性。二是提示成本升降的原因及時(shí)查明影響成本高低的各種因素及其原因進(jìn)一步提高企業(yè)管理水平。三是尋求迸一步降低成本的途徑和方法。加強(qiáng)企業(yè)之間的橫向指標(biāo)對比分析。如果財(cái)務(wù)分析僅局限于本企業(yè)內(nèi)部不與其他企業(yè)進(jìn)行對比就談不上

10、“知己知彼”。不知道與同行業(yè)其他企業(yè)之間財(cái)務(wù)上的綜合比較。通過分析企業(yè)可以明確在行業(yè)中的位置使企業(yè)的管理當(dāng)局對自己的經(jīng)營決策進(jìn)行適當(dāng)定位。在競爭中找到自己的發(fā)展空間。財(cái)務(wù)可以不受傳統(tǒng)財(cái)務(wù)分析模式的約束不應(yīng)局限于具體的分析模式及財(cái)務(wù)期間。經(jīng)營者要重視對財(cái)務(wù)分析結(jié)果的評價(jià)并利用評價(jià)的結(jié)果來指導(dǎo)企業(yè)的經(jīng)營活動(dòng)。我們應(yīng)圍繞企業(yè)的經(jīng)營管理捕捉經(jīng)營者最關(guān)心可用業(yè)務(wù)信息結(jié)合判斷與估計(jì)。體現(xiàn)財(cái)務(wù)分析的實(shí)時(shí)化和快速反應(yīng)。在現(xiàn)代企業(yè)制度下的財(cái)務(wù)分析應(yīng)該更多

11、地從所有者角度出發(fā)著重強(qiáng)調(diào)在利用財(cái)務(wù)分析發(fā)現(xiàn)企業(yè)存在問題的同時(shí)進(jìn)一步通過財(cái)務(wù)分析來判斷企業(yè)資本運(yùn)營效果以便作出正確的決策調(diào)整，提高企業(yè)資本運(yùn)營效率增加企業(yè)的財(cái)富從而達(dá)到股東財(cái)富最大化的目的?？?蝙輯／永安)活力2011259萬方數(shù)據(jù)搞好企業(yè)財(cái)務(wù)分析王麗靜(青島海信電器股份有限公司哈爾濱經(jīng)營分公司，哈爾濱150000)財(cái)務(wù)分析是以財(cái)務(wù)報(bào)表和其他資料為依據(jù)，依靠財(cái)務(wù)人員的經(jīng)驗(yàn)，采用一定的統(tǒng)計(jì)分析方法系統(tǒng)分析和評價(jià)企業(yè)過去和現(xiàn)在的經(jīng)營成果以便

12、于經(jīng)營者正確決策的一種內(nèi)部管理行為。隨著市場經(jīng)濟(jì)體制的確立和現(xiàn)代企業(yè)制度的完善財(cái)務(wù)分析更加成為企業(yè)一項(xiàng)重要的管理活動(dòng)。一傳統(tǒng)財(cái)務(wù)分析的主要內(nèi)窖殛其局限性傳統(tǒng)財(cái)務(wù)分析的目的是尋找企業(yè)內(nèi)部管理缺陷而現(xiàn)代財(cái)務(wù)分析更重視從宏觀角度來把握企業(yè)的經(jīng)濟(jì)運(yùn)行。分析一個(gè)企業(yè)通常是從償債能力、營運(yùn)能力和贏利能力三方面進(jìn)行趨勢分析、結(jié)構(gòu)分析和因素分析。如根據(jù)資產(chǎn)負(fù)責(zé)債表項(xiàng)目的年初、年末余額變化趨勢情況分析資產(chǎn)及負(fù)債總額的變化幅度及原因并進(jìn)一步分析資產(chǎn)負(fù)責(zé)率、

13、流動(dòng)比率、速動(dòng)比率、資產(chǎn)保值率等相關(guān)指標(biāo)、根據(jù)利潤及利潤分配表業(yè)務(wù)收入的增減趨勢分析其變化原因、針對收入成本結(jié)構(gòu)分析利潤增長點(diǎn)。將不同的報(bào)表結(jié)合起來分析凈資產(chǎn)收益率、總資產(chǎn)報(bào)酬率、銷售利潤率、成本費(fèi)用利潤率、存貨周轉(zhuǎn)次數(shù)、應(yīng)收賬款周轉(zhuǎn)次數(shù)、總資產(chǎn)周轉(zhuǎn)次數(shù)、現(xiàn)金流動(dòng)負(fù)債比率等。從以上分析指標(biāo)不難看出我國企業(yè)傳統(tǒng)的財(cái)務(wù)務(wù)分析更側(cè)重于經(jīng)濟(jì)現(xiàn)象的微觀分析缺乏從企業(yè)資本運(yùn)營的角度來進(jìn)行財(cái)務(wù)分析；側(cè)重于貨幣領(lǐng)域的分析忽視了非貨幣領(lǐng)域的分析：側(cè)重于資

14、金運(yùn)作的分析忽視了企業(yè)資源分析；側(cè)重于經(jīng)濟(jì)事項(xiàng)的事后分析缺少有效的前瞻性分析。財(cái)務(wù)分析的適時(shí)性和快速反應(yīng)能力滯后缺少到企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)防范和發(fā)展?jié)摿Φ姆治?。?cè)蘑于財(cái)務(wù)指標(biāo)的靜態(tài)分析。忽略了企業(yè)經(jīng)營的動(dòng)態(tài)性。財(cái)務(wù)指標(biāo)分析缺少可比性企業(yè)之間的橫向比較缺乏經(jīng)營者難以了解相關(guān)分析指標(biāo)在行業(yè)中的地位。絕對指標(biāo)與相對指標(biāo)分析被割裂過分重視相對指標(biāo)而忽視絕對指標(biāo)的分析。另一方面。財(cái)務(wù)人員受業(yè)務(wù)知識(shí)單一限制缺少業(yè)務(wù)經(jīng)營等方面的知識(shí)和技能也影響了自己的觀察力和分

15、析力。財(cái)務(wù)分析要向企業(yè)的經(jīng)營管理層提【關(guān)鍵詞】企業(yè)：財(cái)務(wù)分析；完善：重點(diǎn)：內(nèi)客供大量的、經(jīng)營性的財(cái)務(wù)信息。以提高和改善企業(yè)的經(jīng)營管理服務(wù)。但由于傳統(tǒng)財(cái)務(wù)分析的以上局限性其分析內(nèi)容不能最大限度地滿足企業(yè)管理層的需求它的使用價(jià)值大打折扣。二、財(cái)務(wù)分析的完善及應(yīng)重點(diǎn)分折的內(nèi)窖在現(xiàn)代企業(yè)制度下企業(yè)的財(cái)務(wù)分析指標(biāo)不應(yīng)再局限于靜態(tài)的單一指標(biāo)的分析，更應(yīng)從整體上動(dòng)態(tài)地分析企業(yè)的贏利能力，資產(chǎn)運(yùn)營能力，開拓市場、創(chuàng)造市場和把握市場的能力。因此，企業(yè)財(cái)務(wù)

16、分析需要在傳統(tǒng)財(cái)務(wù)分析的基礎(chǔ)上完善和補(bǔ)充以下分析內(nèi)容：加強(qiáng)資源的效能結(jié)構(gòu)分析及企業(yè)創(chuàng)新能力分析。如何挖掘和最大限度發(fā)揮企業(yè)現(xiàn)有資源的作用是企業(yè)管理者不可忽視的一個(gè)問題。企業(yè)的資源是多方面的如對人力資源效益分析有利于企業(yè)注重“資本”的投入和企業(yè)內(nèi)部人力資源的優(yōu)化配置。政策效益分析，有利于檢驗(yàn)企業(yè)財(cái)務(wù)策劃、稅務(wù)策劃有無得到充分發(fā)揮。無形資產(chǎn)作為評價(jià)企業(yè)發(fā)展?jié)摿Φ闹匾笜?biāo)對其效益分析有利于檢驗(yàn)企業(yè)無形資產(chǎn)的運(yùn)營能力。企業(yè)股票市值變動(dòng)分析，有利

17、于經(jīng)營層關(guān)注本企業(yè)價(jià)值關(guān)注企業(yè)公眾形象。為企業(yè)融資創(chuàng)造條件。企業(yè)發(fā)展的內(nèi)在動(dòng)力是科學(xué)技術(shù)的不斷創(chuàng)新在進(jìn)行財(cái)務(wù)分析時(shí)。應(yīng)特別重視企業(yè)的科技創(chuàng)新能力的分析。加強(qiáng)企業(yè)現(xiàn)金流量情況的分析。在企業(yè)經(jīng)營環(huán)境日趨復(fù)雜和資本市場金融工具層出不窮的背景下?，F(xiàn)金流量信息愈來愈受到企業(yè)管理層的重視，許多企業(yè)發(fā)展財(cái)務(wù)危機(jī)不是因?yàn)槿狈A利能力而是因?yàn)楝F(xiàn)金的短缺造成企業(yè)信用的喪失。因此進(jìn)行財(cái)務(wù)分析時(shí)應(yīng)從以“利潤”為中心轉(zhuǎn)向以“現(xiàn)金流量”為中心。分析營運(yùn)資本投資和利

18、息支付前的經(jīng)營活動(dòng)現(xiàn)金流量。檢奩企業(yè)是否能夠通過其經(jīng)營活動(dòng)產(chǎn)生足夠的現(xiàn)金流量評價(jià)企業(yè)是否能夠滿足其利息支付義務(wù)；分析股利支付前的自由現(xiàn)金流評價(jià)企業(yè)用內(nèi)部產(chǎn)生的現(xiàn)金流為長期性投資提供資金的能力；分析股利支付后的自由資金充評價(jià)企業(yè)付股利的能力和企業(yè)股利政策的可持續(xù)性：分析外部融資活動(dòng)之后的現(xiàn)金凈流量，用于評價(jià)企業(yè)的籌資政策。利用這虛張聲勢逐年變化的信息，將為我們評價(jià)企業(yè)現(xiàn)金流量的動(dòng)態(tài)穩(wěn)定性提供許多有價(jià)值的信息。重視企業(yè)營銷分析。隨著市場競爭

19、的白熱化，營銷手段層出不窮。某種營銷手段的推出。其效果到底如何是否能達(dá)到預(yù)期的目標(biāo)是繼續(xù)做下去還是就此打住，這是經(jīng)營者關(guān)心的另一個(gè)重點(diǎn)他們希望通過財(cái)務(wù)分析得出較為可信的答案。對貢獻(xiàn)毛利、目標(biāo)利潤、盈平衡點(diǎn)、變動(dòng)成本分析、固定成本分析、營銷資本支出、相關(guān)成本分析、單位貢獻(xiàn)毛利等指標(biāo)進(jìn)行分析都是比較備選營銷方案的有用工具。加強(qiáng)成本控制分析。在進(jìn)行成本分析時(shí)要注重分析以下幾個(gè)方面：一是通過深入分析。正確評價(jià)企業(yè)目標(biāo)成本的執(zhí)行效果提高企業(yè)和職工

20、講求經(jīng)濟(jì)效益的積極性。二是提示成本升降的原因及時(shí)查明影響成本高低的各種因素及其原因進(jìn)一步提高企業(yè)管理水平。三是尋求迸一步降低成本的途徑和方法。加強(qiáng)企業(yè)之間的橫向指標(biāo)對比分析。如果財(cái)務(wù)分析僅局限于本企業(yè)內(nèi)部不與其他企業(yè)進(jìn)行對比就談不上“知己知彼”。不知道與同行業(yè)其他企業(yè)之間財(cái)務(wù)上的綜合比較。通過分析企業(yè)可以明確在行業(yè)中的位置使企業(yè)的管理當(dāng)局對自己的經(jīng)營決策進(jìn)行適當(dāng)定位。在競爭中找到自己的發(fā)展空間。財(cái)務(wù)可以不受傳統(tǒng)財(cái)務(wù)分析模式的約束不應(yīng)局限

21、于具體的分析模式及財(cái)務(wù)期間。經(jīng)營者要重視對財(cái)務(wù)分析結(jié)果的評價(jià)并利用評價(jià)的結(jié)果來指導(dǎo)企業(yè)的經(jīng)營活動(dòng)。我們應(yīng)圍繞企業(yè)的經(jīng)營管理捕捉經(jīng)營者最關(guān)心可用業(yè)務(wù)信息結(jié)合判斷與估計(jì)。體現(xiàn)財(cái)務(wù)分析的實(shí)時(shí)化和快速反應(yīng)。在現(xiàn)代企業(yè)制度下的財(cái)務(wù)分析應(yīng)該更多地從所有者角度出發(fā)著重強(qiáng)調(diào)在利用財(cái)務(wù)分析發(fā)現(xiàn)企業(yè)存在問題的同時(shí)進(jìn)一步通過財(cái)務(wù)分析來判斷企業(yè)資本運(yùn)營效果以便作出正確的決策調(diào)整，提高企業(yè)資本運(yùn)營效率增加企業(yè)的財(cái)富從而達(dá)到股東財(cái)富最大化的目的?？?蝙輯／永安)活