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文檔簡介
1、深圳深圳市特發(fā)信息股特發(fā)信息股份有限公司有限公司內(nèi)控規(guī)范實(shí)施工施工作方案方案根據(jù)財(cái)政部、證監(jiān)會(huì)于2012年8月14日聯(lián)合發(fā)布的《關(guān)于2012年主板上市公司分類分批實(shí)施企業(yè)內(nèi)部控制規(guī)范體系的通知》(財(cái)辦會(huì)[2012]30號(hào))的要求,結(jié)合公司實(shí)際情況,為了更扎實(shí)地落實(shí)公司內(nèi)控規(guī)范實(shí)施工作,持續(xù)提高公司經(jīng)營管理水平和風(fēng)險(xiǎn)防范能力,促進(jìn)公司戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)和公司發(fā)展,延續(xù)公司內(nèi)部控制工作開展,特制定2013年度公司內(nèi)部控制實(shí)施工作方案。一、企
2、業(yè)基本情況公司簡稱:特發(fā)信息股票代碼:A股000070上市情況:于2000年在深圳證券交易所主板上市主要業(yè)務(wù):光纖、光纜、光纖預(yù)制棒、電子元器件、通訊設(shè)備、電力電纜、電力通信光纜、金具及附件的生產(chǎn)等。公司合并范圍包括本部及子公司、控股子公司,控股子公司分別是:深圳特發(fā)信息光纖有限公司、深圳市特發(fā)信息光電技術(shù)有限公司、深圳市特發(fā)泰科通信科技有限公司、深圳市特發(fā)信息光網(wǎng)科技股份有限公司、廣東特發(fā)信息光纜有限公司。公司內(nèi)控體系與運(yùn)行機(jī)制:特發(fā)
3、信息現(xiàn)有內(nèi)控體系運(yùn)行機(jī)制中,公司董事會(huì)負(fù)責(zé)內(nèi)部控制的建立健全、有效實(shí)施及評(píng)價(jià)。審計(jì)委員會(huì)負(fù)責(zé)審查公司內(nèi)部控制實(shí)施情況及內(nèi)控自我評(píng)價(jià)。內(nèi)部審計(jì)部門負(fù)責(zé)監(jiān)督內(nèi)部控制的有效實(shí)施,對(duì)內(nèi)控有效性及健全性進(jìn)行監(jiān)督檢查。各職能部門、分子公司負(fù)責(zé)梳理各項(xiàng)業(yè)務(wù)流程,修訂各項(xiàng)管理制度,反饋內(nèi)部控制情況,確認(rèn)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估結(jié)果,制定風(fēng)險(xiǎn)解決方案和內(nèi)部控制缺陷改進(jìn)措施,結(jié)合關(guān)鍵業(yè)務(wù)流程進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)全過程管理和控制。二、組織保障為了確保內(nèi)部控制規(guī)范工作的順利開展,公司成立
4、了風(fēng)險(xiǎn)內(nèi)部控制管理委員會(huì),組織公司對(duì)內(nèi)控機(jī)制建設(shè)的工作部署,落實(shí)公司制定的內(nèi)控機(jī)制基本制度和工作標(biāo)準(zhǔn),按內(nèi)控要求對(duì)公司內(nèi)控體系的布局進(jìn)行整體規(guī)劃,監(jiān)督內(nèi)控機(jī)制工作的整體進(jìn)程,確保內(nèi)控機(jī)制健康運(yùn)行。風(fēng)險(xiǎn)內(nèi)部控制管理委員會(huì)按職責(zé)分工開展相關(guān)工作,落實(shí)公司制定的各項(xiàng)內(nèi)控制度,負(fù)責(zé)日常工作的風(fēng)險(xiǎn)防控等。公司董事長等高級(jí)管理人員擔(dān)任該管理委員會(huì)主任及成員,管理委員會(huì)下設(shè)辦公室,設(shè)置在審計(jì)部,作為內(nèi)控規(guī)范的牽頭部門,聯(lián)合公司各職能部門、各分子公司協(xié)
5、同開展組織內(nèi)控建設(shè)和自我評(píng)價(jià)。公司將嚴(yán)格內(nèi)部控制考核機(jī)制,確保內(nèi)部控制規(guī)范工作的落實(shí)。必要時(shí)公司將聘請(qǐng)咨詢機(jī)構(gòu),幫助公司識(shí)別內(nèi)部控制存在的薄弱環(huán)節(jié)和主要風(fēng)險(xiǎn),有針對(duì)性的設(shè)計(jì)控制重點(diǎn)流程和內(nèi)容;協(xié)助公司開展內(nèi)部控制自我評(píng)價(jià)。(一)、風(fēng)險(xiǎn)內(nèi)控管理委員會(huì)主任:王寶成員:陳華、李彬?qū)W、蔣勤儉、程鵬、劉陽、羅濤、王海林、張大軍(二)、2013年度內(nèi)控測(cè)評(píng)工作計(jì)劃1、計(jì)劃階段本階段目標(biāo):建立內(nèi)控評(píng)價(jià)隊(duì)伍組織建設(shè),對(duì)質(zhì)量體系和內(nèi)審人員指導(dǎo)培訓(xùn),承接起
6、內(nèi)控測(cè)評(píng),同時(shí)確定內(nèi)控測(cè)評(píng)工作方案。具體工作如下:2、實(shí)施階段本階段目標(biāo):完成各單位自我評(píng)估,組織總體內(nèi)控狀況評(píng)估,出具《內(nèi)控缺陷報(bào)告》。具體工作如下:時(shí)間工作內(nèi)容交付件責(zé)任部門2013年57月各單位開展自我測(cè)評(píng)工作,自我查找內(nèi)控缺陷并出具意見1.《測(cè)評(píng)工作底稿》2.《內(nèi)控自我評(píng)價(jià)報(bào)告》各單位內(nèi)控測(cè)評(píng)工作組開展全面內(nèi)控測(cè)評(píng)工作,通過訪談、實(shí)地抽查等方式開展測(cè)評(píng)工作《測(cè)評(píng)工作底稿》審計(jì)部識(shí)別分析內(nèi)控缺陷,編制《內(nèi)控缺陷匯總表》,并與各單位
7、管理層進(jìn)行溝通確認(rèn)《內(nèi)控缺陷匯總表》出具內(nèi)控缺陷整改方案《內(nèi)控缺陷整改方案》各單位時(shí)間工作內(nèi)容交付件責(zé)任部門2013年45月建立內(nèi)控評(píng)價(jià)隊(duì)伍組織建設(shè)內(nèi)控評(píng)價(jià)隊(duì)伍審計(jì)部通過對(duì)質(zhì)量體系的內(nèi)審人員提供培訓(xùn)和相應(yīng)內(nèi)控評(píng)價(jià)實(shí)際操作和訓(xùn)練培訓(xùn)記錄確定內(nèi)控測(cè)評(píng)工作方案,包括測(cè)評(píng)時(shí)間、測(cè)評(píng)方式、工作成果等《內(nèi)控測(cè)評(píng)工作方案》召開測(cè)評(píng)工作會(huì)議,提高員工對(duì)內(nèi)部控制體系建設(shè)的重要性和必要性的認(rèn)識(shí)測(cè)評(píng)工作會(huì)議時(shí)間工作內(nèi)容交付件責(zé)任部門2012年1112月201
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