崗位說明書總經(jīng)理

1、銷售團隊管理（工具）人力資源管理實用工具模塊二：職務(wù)分析與崗位設(shè)置崗位說明書：總經(jīng)理人力資源管理實用工具——職務(wù)分析與崗位設(shè)置——崗位說明書版權(quán)所有：北京未名潮管理顧問有限公司總經(jīng)理（總裁）使用說明：使用說明：此為崗位說明書標準模板，設(shè)置項目及內(nèi)容相對完整，僅供參考，由于每個企業(yè)的實際情況不一樣，需要根據(jù)自身需求進行選擇性使用或者進行適當調(diào)整；其中的業(yè)績衡量標準，這里不再詳細列出，企業(yè)應結(jié)合實際的績效考核要求進行相關(guān)描述，或者在說明書中

2、取消而在績效考核環(huán)節(jié)中突出?；拘畔ⅲ郝殑?wù)名稱總經(jīng)理工作性質(zhì)直屬上級董事長職位代碼工作地點所轄人員定員人數(shù)所在部門審核人職系直屬部門董事會批準人董事長職等職級工資等級填寫日期工作概述：制定和實施公司總體戰(zhàn)略與年度經(jīng)營計劃；建立良好的溝通渠道；建立和健全公司的管理體系與組織結(jié)構(gòu)，建設(shè)高效的組織團隊；主持公司的日常經(jīng)營管理工作，實現(xiàn)公司經(jīng)營管理目標和發(fā)展目標。工作職責：時間分配時間分配主要職責主要職責職責描述職責描述業(yè)績衡量標準業(yè)績衡量標準