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文檔簡介
1、網(wǎng)上人才信息管理系統(tǒng)網(wǎng)上人才信息管理系統(tǒng)摘要摘要信息管理是一項古老的活動,但管理方式卻沒有停止過變化,從手工記錄到計算機存儲,從平面文件到關(guān)系型數(shù)據(jù)庫;從單機單用戶數(shù)據(jù)庫訪問模式到客戶服務器模式,從客戶服務器模式到瀏覽器服務器...信息管理的技術(shù)越來越先進、科學和客觀。同時,可管理的信息容量也越來越大,更適應信息膨脹時代的要求。網(wǎng)上人才信息管理系統(tǒng)(MIS)是一個具有交互功能的人才信息管理系統(tǒng),其開發(fā)主要包括后臺數(shù)據(jù)庫的建立和維護以及前
2、臺程序的開發(fā)兩個方面。對于前者要求建立起數(shù)據(jù)一致性和完整性強、數(shù)據(jù)安全性好的庫。而對于后者則要求應用程序功能完備易使用等特點。因此本人結(jié)合網(wǎng)站數(shù)據(jù)庫開發(fā)的要求,對MSSQLServer2000數(shù)據(jù)庫管理系統(tǒng)、SQL語言原理、ASP應用程序設計等進行了較深入的學習和應用,主要完成對網(wǎng)上信息管理系統(tǒng)的功能需求分析、功能模塊劃分、數(shù)據(jù)庫設計,并由此設計了數(shù)據(jù)庫結(jié)構(gòu)和應用程序。根據(jù)需求,本系統(tǒng)設計實現(xiàn)分為:第一、概要性地介紹了本系統(tǒng)開發(fā)的目的、
3、系統(tǒng)開發(fā)的背景等,第二、對該系統(tǒng)設進行設計分析,對系統(tǒng)功能分析以及模塊劃分定義,第三、系統(tǒng)數(shù)據(jù)庫的設計,第四、根據(jù)第二部分對系統(tǒng)功能分析以及功能模塊的劃分,對個功能模塊進行分析實現(xiàn),并列出了一些程序代碼以說明該系統(tǒng)應用程序設計中所采用的技術(shù)。網(wǎng)上人才信息管理系統(tǒng)網(wǎng)上人才信息管理系統(tǒng)5.2.1設計管理新聞頁面..................................................................
4、.............................................265.2.2新聞添加功能的實現(xiàn)...........................................................................................................275.3企業(yè)信息管理模塊的設計....................................
5、.......................................................................285.3.1添加和修改企業(yè)信息...........................................................................................................295.3.2刪除企業(yè)...............
6、................................................................................................................295.3.3查看企業(yè)信息...............................................................................................
7、.........................295.4企業(yè)用戶管理模塊的設計...........................................................................................................305.4.1企業(yè)信息管理頁面設計.......................................................
8、................................................305.4.2管理招聘信息.......................................................................................................................305.4.3管理應聘信息...........................
9、............................................................................................315.5個人用戶管理模塊的設計...........................................................................................................325.5
10、.1注冊新用戶............................................................................................................................325.5.2個人用戶管理界面設計........................................................................
11、....................................325.5.3編輯個人簡歷........................................................................................................................335.5.4管理技能信息......................................
12、.................................................................................345.5.5查看個人簡歷.......................................................................................................................345.5.6
13、查看招聘信息與申請職位...................................................................................................345.5.7查看申請信息.................................................................................................
14、.......................355.6系統(tǒng)主頁面及登陸程序設計.......................................................................................................355.6.1系統(tǒng)主頁面設計...............................................................
15、....................................................355.6.2登錄程序設計.......................................................................................................................365.6.3查看所有信息.......................
16、................................................................................................375.6.4查詢職位信息...............................................................................................................
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