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1、5W2H5W2H分析法分析法案例分析案例分析企業(yè)管理2008082514:50閱讀936評論8字號:大中小“5W”是五個英文字母的詞頭,即“WHAT、WHO、WHEN、WHERE、WHY”,翻譯成漢語就是“何事、何人、何時、何地,何因”,這原本是新聞寫作的五大要素,外資企業(yè)現(xiàn)在也將此要求用于企業(yè)管理,并在“5W”的基礎上再加上了“2H”,“2H”也是兩個英文單詞的詞頭,即“HOWDO、HOWMUCH”,翻譯成漢語是“怎樣做、需要花費多少
2、錢”?!?W2H”還是所有外資企業(yè)的管理者在提交報告時不可缺少的內(nèi)容,如果一份報告中沒有這些內(nèi)容,或者這些內(nèi)容交代得不清楚,那么絕對不會是一份質(zhì)量高的工作報告。5W2H分析法又叫七何分析法,5W2H法是第二世界大戰(zhàn)中美國陸軍兵器修理部首創(chuàng)。簡單、方便,易于理解、使用,富有啟發(fā)意義,廣泛用于企業(yè)管理和技術(shù)活動,對于決策和執(zhí)行性的活動措施也非常有幫助,也有助于彌補考慮問題的疏漏。(1)WHY——為什么?為什么要這么做?理由何在?原因是什么?
3、(2)WHAT——是什么?目的是什么?做什么工作?(3)WHERE——何處?在哪里做?從哪里入手?(4)WHEN——何時?什么時間完成?什么時機最適宜?(5)WHO——誰?由誰來承擔?誰來完成?誰負責?(6)HOW——怎么做?如何提高效率?如何實施?方法怎樣?(7)HOWMUCH——多少?做到什么程度?數(shù)量如何?質(zhì)量水平如何?費用產(chǎn)出如何?發(fā)明者用五個以w開頭的英語單詞和兩個以H開頭的英語單詞進行設問,發(fā)現(xiàn)解決問題的線索,尋找發(fā)明思路,
4、進行設計構(gòu)思,從而搞出新的發(fā)明項目,這就叫做5W2H法。提出疑問于發(fā)現(xiàn)問題和解決問題是極其重要的。創(chuàng)造力高的人,都具有善于提問題的能力,眾所周知,提出一個好的問題,就意味著問題解決了一半。提問題的技巧高,可以發(fā)揮人的想象力。相反,有些問題提出來,反而挫傷我們的想象力。發(fā)明者在設計新產(chǎn)品時,常常提出:為什么(Why);做什么(What);何人做(Who);何時(When);何地(Where);如何(How);多少(Howmuch)。這就構(gòu)
5、成了5W2H法的總框架。如果提問題中常有“假如……”、“如果……”、“是否……”這樣的虛構(gòu),就是一種設問,設問需要更高的想象力。在發(fā)明設計中,對問題不敏感,看不出毛病是與平時不善于提問有密切關(guān)系的。對一個問題追根刨底,有可能發(fā)現(xiàn)新的知識和新的疑問。所以從根本上說,學會發(fā)明首先要學會提問,善于提問。阻礙提問的因素,一是怕提問多,被別人看成什么也不懂的傻瓜,二是隨著年齡和知識的增長,提問欲望漸漸淡薄。如果提問得不到答復和鼓勵,反而遭人譏諷,
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