職業(yè)技能鑒定所（站）質量管理評估表

1、—6—附件1職業(yè)技能鑒定所（站）質量管理評估表（試行）表11評估內容大項中項小項評估分值評估方法和標準評估結果1.1領導崗位情況所(站)長崗位職責明確2查閱文件或任命書(或聘書)，現(xiàn)場提問其崗位工作職責。職責明確且未發(fā)現(xiàn)問題得2分，發(fā)現(xiàn)問題不得分。1.2綜合管理崗位情況綜合管理崗位職責明確2查閱單位文件或任命書(或聘書)以及相關規(guī)定，現(xiàn)場提問其崗位工作職責。職責明確且未發(fā)現(xiàn)問題得2分，發(fā)現(xiàn)問題不得分。1.3考務管理崗位情況考務管理崗位職

2、責明確2查閱單位文件或任命書(或聘書)，以及相關規(guī)定現(xiàn)場提問其崗位工作職責。職責明確且未發(fā)現(xiàn)問題得2分，發(fā)現(xiàn)問題不得分。1.4試題管理崗位試題管理崗位職責明確2查閱單位文件或任命書(或聘書)，以及相關規(guī)定現(xiàn)場提問其崗位工作職責。職責明確且未發(fā)現(xiàn)問題得2分，發(fā)現(xiàn)問題不得分。鑒定職業(yè)的技術支持人員滿足所（站）相關工作需要1計算機和網(wǎng)絡技術支持人員滿足所（站）相關工作需要1查閱人員所持技術、技能類證書。發(fā)現(xiàn)問題不得分。1.崗位設置情況（11分

3、）1.5技術支持和財務管理崗位情況財務人員應滿足所（站）相關工作需要1查閱人員所持能力證明（財務證書等）。發(fā)現(xiàn)問題不得分?！?—職業(yè)技能鑒定所（站）質量管理評估表（試行）表13職業(yè)技能鑒定考生守則1查閱文件。證明是否采取有效措施向考生明示，發(fā)現(xiàn)問題不得分。評估內容大項中項小項評估分值評估方法和標準評估結果3.1申報和結果匯總情況所有批次的職業(yè)技能鑒定申報表和鑒定結果匯總表應保存完整2查看表格（重點是保管制度落實情況），發(fā)現(xiàn)問題不得分。3

4、.2證書核發(fā)所有批次的職業(yè)技能鑒定證書核發(fā)表應保存完整2查看證書核發(fā)表，發(fā)現(xiàn)（不完整等）問題不得分。3.3理論試卷至少一年內所有批次職業(yè)技能鑒定理論試卷要備案保存2查看試卷，發(fā)現(xiàn)問題不得分。3.4技能鑒定結果至少一年內所有批次職業(yè)技能鑒定實操鑒定結果要備案保存2現(xiàn)場查看考件、資料和記錄，發(fā)現(xiàn)問題不得分。職業(yè)技能鑒定實施計劃安排的表格記錄應備案保存1查看表單記錄，發(fā)現(xiàn)問題不得分。職業(yè)技能鑒定理論考場安排表格記錄應備案保存1查看表單記錄，發(fā)