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文檔簡(jiǎn)介
1、本科畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))外文翻譯原文:原文:MeasuringtheeffectivenessofCpateSocialResponsibilityYoureaPRcounselyourganizationhasembarkedonaCpateSocialResponsibility(CSR)effttoimproveliteracyinacommunitywhereyouoperatemanufacturingfacilities.Aft
2、erayearofsinkingresourcesintotheefftyoufindthatmostcommunitymembersstillseemtobeunawareofit.theliteracyprogramisntevenapartoftheconversationwhenyourganizationismentionedinthelocalmediaatcitycouncilmeetings.Nowduetotheapp
3、arentlackofawarenessabouttheprogramthehighcostofmaintenancemanagementisquestioningwhetheritshouldcontinue.RealizingvalueTodaymeganizationsrecognizetheimptanceofpracticingCSR.Genuinesocialresponsibilityfocusesonhowthegani
4、zationbenefitssociety.CSRcanhelpprovidesolutionstosocialproblemsbuildhealthiereconomiesmaintainsustainableenvironments.ButCSRisalsoprovingtobenefitcompanies.Themostcommonlyidentifiedcpateadvantagesincludemaintainingimpro
5、vingreputationbrimagegovernmentrelationsbrdifferentiationcustomerloyaltyemployeerecruitmentretention.“ThereisamindshiftgoingonregardingCSR.Companiesaremovingfromregardingitasanicetodotoviewingitasawaytocreatevaluefbusine
6、ss”saysChrisPinneydirectofresearchpolicyattheCenterfCpateCitizenshipCarrollSchoolofManagementatBostonCollege.A2009McKinseyStudyconductedincooperationwiththeBostonCollegeCenterfCpateCitizenshipfoundthatthemajityofCFOsinve
7、stmentprofessionalssurveyedagreethatrespondentsenvironmentalsocialgovernanceganizationsbeingresponsiveratherthanproactive.Itiseasytofallintothisrutassociallyresponsiblecompaniesareoftenpraisedftheirrapidresponsetoproblem
8、scomplaintscommunityconcerns.AccdingtoRobertHeathprofessemeritusofcommunicationattheUniversityofHoustontheproblemisthatresponsiveoftenmeansreactive.“Companieshavetobemeproactive.Infacttheyhavetogobeyondbeingproactivetobe
9、ingreflective“Heathsays.“Theyhavetoimaginethedirectioninwhichthewldismovingbuildthatintotheirstrategicplanningannouncetheseplansasgoalscelebratethemasachievements.“WhenCSRefftsareintegratedintotheganizationratherthanonly
10、addressingaparticularproblemtheyaremeeffectivehavegreaterstayingpowerareeasiertomonitmeasureovertime.PinneyemphasizestheimptanceofdevelopingCSRgoalsinareaswhereyourganizationcantrulymakeanimpactsaying“Whenyoupickanareato
11、focusonchooseamarketdefinedenoughsothatyoucanmeasureyourownimpactversusothers?impact.WhilelargerscaleCSReffts—suchassupptingnationalinternationalnonprofits—arealsoimptantcompanieshaveto...measuretheparticularsocialreturn
12、ontheirowneffts.“SomeganizationsparticularlysmallerlocalonesmaywryabouttheirabilitytosustainCSRinthestofaneconomicdownturn.HoweverpracticinggoodCSR—gettingcredit—ispossibleevenintoughtimes.Itsoftenamatterofunderstingwhat
13、youdowell.FexamplePinneynotesthatlargecompanieshavemaintainedtheirbudgetsfCSRinitiativesduringtheeconomicdownturn.“Thestuffthatwasfluffdisappearedbutthesubstantialstuffstayed“hesays.Manysmallerbusinessesthoughhavehadmech
14、allengesmaintainingthislevelofresourcesthoughtheyhavewkedhardtokeeplocalpeopleemployed.“AsmallcompanyinthispositionmightstartdevelopingitsCSRapproachbyfocusingonemployees—akeypillarofCSR—howthecompanyaddseconomicvaluetot
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