求職面試的技巧-國立宜蘭大學職涯培力課程網(wǎng)_第1頁
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文檔簡介

1、求職面試的技巧,進修土木四 陳艷旻進修土木四 黃榆茹 環(huán)工四 黃瓊慧,求職面試的原則,一、真誠是最大的加分二、行為勝過千言萬語三、態(tài)度積極四、富邏輯性思考五、自我的認知六、找出賣點七、勤於找資料,對於工作先關(guān)的產(chǎn)業(yè)資訊,你必須要能掌 握八、對於可能被問及的問題,事先準備答案,回答問題的技巧,1.解讀題意的能力2.針對問題回答3.化負面為正面的技巧4.回答時需注意連貫性5.答案必須長短

2、適中,並給予系統(tǒng)化6.言行一致的表現(xiàn)7.不要批評過去的主管、同事、公司8.回答時少用「我不能」、「我不想」、「我無法」這類負面字眼,最常被問的十道問題,1.請您利用3分鐘的時間自我介紹2.請問您了解本公司嗎?請問您為何想到本公司應徵呢?3.您為什麼想要應徵這份工作?您喜歡類似這樣的工作嗎?4.請問您學生時代對什麼課程最有興趣呢?為什麼?5.請問您短期還有繼續(xù)進修的計畫嗎?您預期可以在這裡工作多久呢?6.可以談談您的家庭或

3、父母的教育方式嗎?,最常被問的十道問題,7.可以談談您的價值觀嗎?可否簡單描述一下您的個性?8.如果錄用您,您希望在本公司能有什麼樣的發(fā)展呢?您對這份工作的期望是什麼?9.這份工作上下班時間不固定,您願意配合嗎?若是需要常加班,您的時間可以配合嗎?10.可以談談您最近讀的一本書,讀完後您的想法或心得嗎?,如何回答尖銳的問題,1.為什麼您大學念的是哲學,現(xiàn)在卻來應徵我們公司的人力資源專員?2.你才剛畢業(yè),又沒有工作經(jīng)驗,為什麼認為

4、自己適合我們公司的要求?3.我們過去也曾雇用過研究所畢業(yè)生,他們通常會提出很好的構(gòu)想,但是在執(zhí)行時,卻總是不那麼徹底。我們怎嚜知道你不會也是如此呢?,如何回答尖銳的問題,4.很多報章媒體說現(xiàn)在的七年級世代是草莓族,對此你有什麼看法?5.就你提供的成績單來看,你在學校的英語成績還算不錯,但是多益(TOEIC)成績卻不太理想,這是怎麼回事呢?6.除了我們公司外,你還有去應徵其他公司嗎?若我們的競爭對手想錄用你,你會接受嗎?,赴試前的叮

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