談個人稅收負擔與個人所得稅的改革畢業(yè)論文

1、<p><b>　　畢 業(yè) 論 文</b></p><p>　　題目：談個人稅收負擔與個人所得稅的改革</p><p><b>　　摘 要</b></p><p>　　目前，我國個人所得稅在調節(jié)個人收入、緩解社會分配不公、增加財政收入方面存在著制度方面的缺陷。本文旨在針對現(xiàn)行個人所得稅制的若干主要不足，提出對個人

2、所得稅稅制改革的芻蕘之見深入分析現(xiàn)代企業(yè)進行會計信息化存在的具體問題。最后，從不同角度針對存在的不同問題提出一些相應的解決措施。 2011年個人所得稅改革后 ，個人所得稅改革在發(fā)展社會主義市場經(jīng)濟形勢下，個人所得稅的納稅籌劃已經(jīng)被人們所認識，在國外個人所得稅的納稅籌劃已經(jīng)深入人心，發(fā)展的相當成熟，而在我國起步較晚，所以還不是很普遍，隨著經(jīng)濟的快速發(fā)展，個人所得稅的納稅籌劃將越來越普遍，對個人所得稅的籌劃不僅可以使納稅人少繳冤枉稅，也可以

3、使得國家更好的完善稅法</p><p>　　關鍵詞：個人所得稅課稅模式；累進稅率；費用扣除標準；應納稅所得額</p><p><b>　　目 錄</b></p><p>　　一、什么是個人所得稅，他是如何產(chǎn)生和發(fā)展的？</p><p>　　（一）個稅的基本特征</p><p>　?。ǘ﹤€稅的主要

4、功能</p><p>　?。ㄈ﹪H上個人所得稅制有哪幾種</p><p>　?。ㄋ模┪覈F(xiàn)行的個人所得稅制度是如何發(fā)展的</p><p>　　二、個人所得稅的特點</p><p>　　三、2011年個人所得稅改革有關問題</p><p>　　現(xiàn)行個人所得稅制存在的主要問題</p><p>　　

5、此次修改個人所得稅法的主要背景和重要性</p><p>　　起征點，免征額與減除費用標準有什么不同</p><p>　　我國工資，薪金所得減除費用標準如何確定</p><p>　　結 論此次修改個人所得稅法將工資，薪金所得減除費用標準確定為3500元/月的主要考慮是什么？</p><p>　　為什么在全國適用統(tǒng)一的工資、薪金所得減除費用標準?

6、</p><p>　　減除費用標準是否考慮了家庭負擔情況？</p><p>　　修改稅率表的主要原則是什么？為什么項目稅率次級由九級修改為七級？</p><p>　　為什么同步調整生產(chǎn)經(jīng)營所得稅率表？</p><p>　　此次修改個稅法，如何處理個體工商戶與工薪收入者以及企業(yè)之間的稅負平衡？11</p><p>&l

7、t;b>　　參考文獻12</b></p><p><b>　　致 謝13</b></p><p><b>　　前 言</b></p><p>　　前言正文：個人所得稅自1799年在英國創(chuàng)立，至今已有200多年的歷史，如今在世界各國廣泛推廣采用，并成為發(fā)達國家最主要的稅收來源。我國于1980年頒布《中華

8、人民共和國個人所得稅法》，首次開征個人所得稅，其后經(jīng)歷了兩次修訂，1994年分稅制改革，頒布施行了現(xiàn)行個人所得稅。個人所得稅制自運行以來，在調節(jié)個人收入，緩解社會分配不公，增加財政收入方面取到了積極的作用，但由于社會經(jīng)濟環(huán)境變化與稅制建設的滯后，稅收征管乏力等因素的影響，我國個人所得稅應有的功能遠未得到充分發(fā)揮，偷稅漏稅現(xiàn)象相當普遍、嚴重。在這樣的背景下，探討個人所得稅問題，構思改革和完善個人所得稅的相關制度，具有重大而迫切的現(xiàn)實意義。

9、 2011年個人所得稅改革后 ，個人所得稅改革在發(fā)展社會主義市場經(jīng)濟形勢下，個人所得稅的納稅籌劃已經(jīng)被人們所認識，在國外個人所得稅的納稅籌劃已經(jīng)深入人心，發(fā)展的相當成熟，而在我國起步較晚，所以還不是很普遍，隨著經(jīng)濟的快速發(fā)展，個人所得稅的納稅籌劃將越來越普遍，對個人所得稅的籌劃不僅可以使納稅人少繳冤枉稅，也可以使得國家更好的完善稅</p><p>　　第一章 什么是個人所得稅，他是如何產(chǎn)生和發(fā)展的？</p&

10、gt;<p>　　個人所得稅是以自然人取得的應稅所得為征稅對象而征收的一種稅。它自1799年誕生與英國以來，在200多年時間內(nèi)迅速發(fā)展，不僅在地域范圍上從歐洲擴大到北美洲、大洋洲、亞洲、南美洲和非洲，而且成為世界各國目前普遍開征的一個稅種。隨著生產(chǎn)力水平的提高和個人所得稅制度的不斷完善，個人所得稅收入在稅收中的比重迅速增加，在許多國家尤其是發(fā)達國家已確立了主體稅種的地位。成為財政收入的主要來源。</p>&l

11、t;p>　　1.1個稅的基本特征</p><p>　　個人所得稅具有課稅公平、量能負擔、不易形成重復征稅等特點。課稅公平，是指個人所得稅以純收入為計費依據(jù)，實行收入多的多繳稅，收入少的少繳稅的辦法，同時規(guī)定基本生計扣除、成本費用扣除及專項扣除，個稅還具有不易形成重復征稅的特點。個稅是最終收入課稅，因此一般不存在重復征稅。</p><p>　　1.1.2個稅的主要功能</p>

12、;<p>　　主要具有四個功能：1組織財政收入。在人均國內(nèi)生產(chǎn)總值，（GDP）較高的國家，個稅不僅是重要稅源之一，而且稅源廣泛，征收個人所得稅能夠保證穩(wěn)定的稅源。2調節(jié)收入分配，有助于實現(xiàn)社會公平。對個人所得稅實行累進稅，可減少社會分配不公的程度，緩和社會矛盾3具有自動穩(wěn)定器的功能。由于個人所得稅一般采用累進稅制，在經(jīng)濟繁榮時期，稅收增加的速度超過個人所得增加的速度，可以自動遏制通貨膨脹趨勢；反之在經(jīng)濟蕭條時期，稅收減少的

13、速度比個人收入降低的速度還要快，可阻止通貨緊縮的趨勢。4個人所得稅作為直接稅，有助于培養(yǎng)和增強公民的納稅意識。</p><p>　　1.2我國現(xiàn)行的個人所得稅制度是如何發(fā)展的</p><p>　　1950年，政務院發(fā)布了新中國稅制建設的綱領性文件《全國稅政實施要則》，其中涉及對個人所得征稅的主要是薪給報酬所得稅和存款利息所得稅，但由于種種原因，一直沒有開征。</p><

14、p>　　1980年9月，個人所得稅法正式發(fā)布，該法的征收對象包括中國公民和中國境內(nèi)的外籍人員，但由于規(guī)定的免征額較高，而國內(nèi)居民工資的收入普遍較低，因此絕大多數(shù)國內(nèi)居民不在征稅范圍之內(nèi)。為了有效調節(jié)社會成員收入水平的差距，1986年1月，國務院發(fā)布了城鄉(xiāng)個體工商業(yè)戶所得稅暫行條例，同年9月頒布了個人收入調節(jié)稅暫行條例，上述規(guī)定僅適用于本國居民。</p><p>　　1994年我國頒布實施了新的個人所得稅，初

15、步建立起內(nèi)外統(tǒng)一的個人所得稅制度。其后，隨著經(jīng)濟社會形勢的發(fā)展變化，國家對個人所得稅制進行了幾次重大調整：1999年恢復征收儲蓄存款利息所得個人所得稅；2006年和2008年兩度提高工資、薪金所得項目減除費用標準；2007將儲蓄存款利息所得個人所得稅稅率由20%調減為5%；2008年暫免征收儲蓄存款利息所得個人所得稅；2010年對個人轉讓上市公司限售股取得的所得征收個人所得稅。</p><p>　　2011年6月

16、30日，第十一屆全國人明代表大會常務委員會第二十一次會議通過了《關于修改（中華人民共和國個人所得稅法）的決定》（以下簡稱《決定》),同日，國家主席胡錦濤簽署第48號主席令予以公布，《決定》自2011年9月1日起實施。7月19日，國務院總理溫家寶簽署第600號國務院令，發(fā)布了《關于修改（中華人民共和國個人所得稅法實施條例）的決定》與《決定》同步施行。至此，《中華人民共和國個人所得稅法》完成了自1980年實施以來的第六次修改。</p&

17、gt;<p>　　隨著我國人民所得稅制度的不斷發(fā)展和完善，個人所得稅在組織財政收入和調節(jié)收入和調節(jié)收入分配等方面發(fā)揮著越來越重要的作用。</p><p>　　第二章 個人所得稅的特點</p><p>　　我國所得稅制主要有以下四個特點：1實行分類征收。我國個人所得稅采用的是分類所得稅制，2累進稅率與比例稅率并用。其中工資</p><p>　　第三章 現(xiàn)

18、代企業(yè)會計信息化發(fā)展存在的問題</p><p>　　對此進行了較為認真、細致的調研，發(fā)現(xiàn)目前影響我國會計信息化發(fā)展的主要問題有：</p><p>　　3.1對會計信息化本質和內(nèi)涵的認識有問題  </p><p>　　長期以來我們習慣上稱“現(xiàn)代信息技術或計算機技術應用于會計工作”為“會計電算化”，會計電算化雖然僅僅是一個稱謂，但這個名稱本身降低了現(xiàn)代信息技術

19、應用于會計工作中的作用和意義，不能全面地涵蓋其實質和內(nèi)容。前一段時間，一些會計信息化專家經(jīng)過對“會計電算化”的長期實踐和思考，鑒于“信息化”是我國重要國策之一，認為“會計電算化”改稱為“會計管理信息化”，簡稱“會計信息化”較為確切，一些論文和教科書里面也出現(xiàn)了會計信息化概念，但還遠遠沒有從根本上解決會計電算化對人們思想和認識上的影響。</p><p>　　3.1.2對會計信息系統(tǒng)開發(fā)認識上的誤區(qū)</p>

20、;<p>　　對會計信息系統(tǒng)開發(fā)認識上的誤區(qū)主要有三個：一是盲目求大求全，認為會計信息化可以解決所有的問題，所以不顧企業(yè)的管理現(xiàn)狀，好大喜功，期望建立大而全的信息系統(tǒng)，最終只能是以高投入低成效，達不到預期的效果，或者以失敗而告終。二是缺乏系統(tǒng)分析，走分散開發(fā)的老路。會計信息化是一個投資不菲、涉及面廣、內(nèi)容復雜的系統(tǒng)工程，如果不進行仔細、認真的系統(tǒng)分析就匆匆上馬，不會達到預期效果。三是企圖通過會計信息化來強行貫徹管理制度。對

21、一些基礎管理不好的企業(yè)，領導人想通過“冷冰冰的屏幕”來強行貫徹管理制度，最終只能導致管理上的混亂，達不到預期的效果。</p><p>　　3.1.3忽視領導的支持</p><p>　　一些企業(yè)把會計信息化的實施看作是純技術問題，注重技術的管理而忽視領導的支持。其實會計信息化決不僅僅是一個純技術問題，它涉及到企業(yè)的業(yè)務流程重組，部門職責和權利的重新分工、管理制度制定、貫徹和落實，沒有領導的支

22、持僅僅靠技術人員的努力是很難推動的；再則會計信息化的計劃和實施需要強大的資金支持，這也需要領導的支持。</p><p>　　從某種程度上講，信息化會計產(chǎn)生和發(fā)展的過程，也是突破傳統(tǒng)會計觀念，對現(xiàn)行會計理論和方法提出新問題、新課題，以及研究和確立新的理論和方法的過程。如信息化會計在系統(tǒng)設計、工作組織、信息處理及賬務處理程序等方式和方法上的改變，本身就是對現(xiàn)行會計理論和方法的突破和完善。雖然從短期看，這些影響只是漸進

23、性的，但從長期看，隨著電子技術的飛速發(fā)展和信息化信息系統(tǒng)的普及應用，新的問題和課題不斷出現(xiàn)。如：會計信息處理網(wǎng)絡建立后，企業(yè)將如何做到提供會計信息的及時行和共享性，又能做到安全性，可靠性和完整性，有效保護商業(yè)秘密：兩個會計子系統(tǒng)實現(xiàn)整合后，如何改進現(xiàn)有財務報告；信息經(jīng)濟將對現(xiàn)行會計理論和方法產(chǎn)生什么影響等。對新課題進行深入研究，必將形成新的會計理論和方法，而新的會計理論和方法的確立，又將使信息化會計在新的基礎上獲得進一步完善和發(fā)展。傳統(tǒng)

24、的會計信息化理論主要研究如何用計算機實現(xiàn)手工系統(tǒng)的工作，僅僅滿足于計算機代替手工核算，減輕會計人員負擔，提高核算效率和準確性，而沒有對系統(tǒng)提出更高的具有其自身特點的要求，是遠遠不夠的。</p><p>　　3.2會計信息化從業(yè)人員綜合素質偏低，缺乏復合人才 </p><p>　　目前，我國許多單位、部門的會計人員很多，而且對會計業(yè)務也很精通，但是精通計算機知識的人員卻不多，一部分

25、是“半路出家”的信息化會計人員，對計算機知識了解極其有限，無法將計算機知識和會計知識有機結合起來，造成了會計信息化人員知識的不全面、不均衡、不系統(tǒng)：另外，一些計算機專業(yè)人員對會計知識又比較貧乏，對運行會計軟件過程中出現(xiàn)的問題不能及時解決和處理。所以，長期以來，會計信息化復合人才的缺乏一直是制約我國會計信息化發(fā)展的關鍵問題。雖然有不少部門組織各種培訓，但由于培訓時間、培訓內(nèi)容、單位事務及個人精力等因素的制約，會計信息化方面的人才總體素質仍

26、然不高。信息時代，會計信息化的應用，對會計人員提出了更高的要求。既要求會計人員要掌握會計專業(yè)知識，還要掌握相關的信息技術、網(wǎng)絡技術、計算機科學等知識，了解財務軟件的使用、保養(yǎng)和維護。會計信息化從業(yè)人員綜合素質偏低的突出表現(xiàn)是對財務軟件的應用方法和技巧掌握得不夠透徹和熟練，對軟件的認識有局限性，對軟件運行過程中出現(xiàn)的故障不能及時排除，導致系統(tǒng)不能正常運行。這個問題已成為企業(yè)快速實現(xiàn)、發(fā)展會計信息化的障礙。</p><p

27、>　　3.3財務軟件缺乏通用性和標準性 </p><p>　　財務軟件是一種基于一定時期特定計算機軟、硬件平臺下的軟件產(chǎn)品。目前，各單位所使用的財務軟件缺乏通用性和標準性，數(shù)據(jù)庫記錄沒有嚴格的標準格式，只是從本單位的目前需要出發(fā)，應用模塊僅限于賬務處理和報表處理，信息共享性極差，算出來的會計信息并沒有真正有效地發(fā)揮作用。</p><p>　　缺乏統(tǒng)一性和協(xié)調性，形成企業(yè)各自

28、為戰(zhàn)的局面。在會計信息化開發(fā)應用中，由于缺乏統(tǒng)一的規(guī)劃和組織協(xié)調，各單位往往閉門造車，信息交流不暢，并沒有充分發(fā)揮有限的人力、財力作用。一些單位通過信息化生成的會計信息資料不系統(tǒng)、不完整，口徑不一致，難以被單位領導、主管部門和外界信息需要者有效利用。</p><p>　　3.4有關制度不健全或者沒有落實</p><p>　　如一些單位內(nèi)部控制不完善，沒有嚴密的管理制度，使得會計信息化不能正

29、常健康地運轉。會計基礎工作薄弱，導致手工與計算機并行時間過長，增加了會計人員的工作量，也達不到預期的效果。同時由于數(shù)據(jù)安全保密方面的制度不健全，導致我國會計信息化軟件的數(shù)據(jù)安全保密性弱。有數(shù)據(jù)安全保密性的會計信息化軟件很少，多數(shù)軟件中，數(shù)據(jù)完全暴露在所有用戶面前，容易造成數(shù)據(jù)的隨意查詢、修改和破壞。部分軟件缺乏操作日志記錄功能，對操作人、時間和內(nèi)容沒有完全記錄，出現(xiàn)問題無法追究責任。還有一些商業(yè)軟件為了占領市場，缺乏職業(yè)道德，為用戶提供

30、修改以前年度賬目等功能。這些都為會計信息化的安全可靠埋下了隱患。同時，許多安全設施并未配置齊全。特別是硬件自身安全性能低，而硬件的安全問題直接影響會計應用系統(tǒng)軟件的正常運用。另外，還有操作人員和管理人員安全意識淡薄、操作密碼管理不嚴格、安全管理制度檢查落實不到位等問題。</p><p>　　3.5信息孤島消除難</p><p>　　目前我國會計信息化大部分仍處于面向事務處理的階段，企業(yè)中的

31、個別部門如財務部門等首先利用計算機實現(xiàn)業(yè)務的自動化和半自動化。信息系統(tǒng)的目標是提高業(yè)務處理的工作效率，使員工從機械重復的工作中解脫出來。同時，在業(yè)務處理自動化的基礎上，對業(yè)務數(shù)據(jù)進行事后分析，向個別的部門提供一些管理和決策的信息。不同的業(yè)務系統(tǒng)之間形成相互獨立的“信息孤島”，對這些“信息孤島”的消除是相當困難的。</p><p>　　許多企業(yè)在信息化建設初期就犯了決策錯誤，沒有能夠正確地判斷企業(yè)自身的狀況，盲目選

32、擇信息系統(tǒng)。系統(tǒng)選擇的盲目性，必然導致信息系統(tǒng)達不到預期效果。</p><p>　　第四章 針對我國企業(yè)會計信息化存在的問題應采取的措施</p><p>　　4.1加強會計信息化的管理，完善會計信息化的配套法規(guī)</p><p>　　通過準則類法規(guī)對會計信息化進一步約束，使會計信息化工作走上規(guī)范化的道路。應注意數(shù)據(jù)庫的加密技術，防范非法人員的入侵，設計增加在重要數(shù)據(jù)修

33、改前的自動備份功能。嚴格機構和人員的管理與控制，嚴格系統(tǒng)操作環(huán)境管理和控制系統(tǒng)。操作環(huán)境包括兩個方面：系統(tǒng)操作過程和系統(tǒng)的維護。操作過程控制主要通過制訂一套完整且嚴格的操作規(guī)定來實現(xiàn)。操作規(guī)程應明確職責、操作程序和注意事項，并形成一套信息化系統(tǒng)文件。建立計算機機房管理制度，給計算機設備創(chuàng)造一個良好的運行環(huán)境，保護機器設備，同時防止各種非法人員進人機房，保護會計運行程序和數(shù)據(jù)的安全。</p><p>　　4.2加大

34、完善的通用財務軟件開發(fā)力度 </p><p>　　要加大軟件的開發(fā)力度，開發(fā)出比較完善的通用財務軟件，滿足市場的需要?，F(xiàn)有的財務軟件可以人為地通過數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)直接操作數(shù)據(jù)。對于這一問題的解決方法是在應用系統(tǒng)中設置文件修改檢查機制，文件一旦被修改，系統(tǒng)可以通過自身的測試檢測出來，并提醒用戶注意。或者采取安全性較好的數(shù)據(jù)庫管理系統(tǒng)和操作系統(tǒng)開發(fā)平臺。充分利用系統(tǒng)本身提供的安全措施對數(shù)據(jù)加以保護。在保證數(shù)據(jù)安全

35、性的同時，要開發(fā)網(wǎng)絡版軟件，實現(xiàn)多子系統(tǒng)之間的自動轉賬功能。網(wǎng)絡版軟件是實現(xiàn)單位管理信息一體化的物質基礎。各單位通過局域網(wǎng)，以會計信息為中心，可將單位各職能部門結成一個整體。隨著通訊技術、網(wǎng)絡技術的發(fā)展和信息高速公路的建成，會計信息在國民經(jīng)濟中的重要性將進一步發(fā)揮。</p><p>　　4.3建立一致的會計信息化協(xié)議</p><p>　　建立一致的會計信息化協(xié)議應由相關的上級部門組織、協(xié)調

36、各單位情況，提供一個適應大多數(shù)單位情況的會計信息化協(xié)議，各單位遵照執(zhí)行，使各單位有共同的工作方式。同時，企業(yè)管理信息化軟件的良好運行，不僅需要具有豐富實踐經(jīng)驗的財會人員有效應用系統(tǒng)，還需要生產(chǎn)技術人員、企業(yè)管理人員以及企業(yè)高層領導參與和配合，特別注意企業(yè)管理信息化各子系統(tǒng)之間的有機銜接，以保證數(shù)據(jù)的共享。</p><p>　　4.4完善各種管理制度。完善會計信息化檔案管理制度</p><p&g

37、t;　　實行會計信息化時間短的單位，缺乏對會計信息化檔案的管理經(jīng)驗，造成存儲會計檔案磁盤和會計資料未能及時歸檔，或者歸檔的內(nèi)容不完整。沒有會計信息化檔案保管人員職責，造成會計檔案被人為破壞、損壞和泄密，會計數(shù)據(jù)盤的備份和清理不規(guī)范。實行會計信息化后，應及時備份硬盤數(shù)據(jù)，并且每次備份不少于兩套，分兩地存放：按時清理磁盤備份，每年至少進行一次清除過期數(shù)據(jù)。</p><p>　　4.5要提高會計信息化從業(yè)人員素質<

38、;/p><p>　　4.5.1企業(yè)應立足于國際水準，培養(yǎng)或聘用一批高級技術人才</p><p>　　企業(yè)能夠掌握國際先進技術，精通信息技術，熟練應用會計信息化，推動企業(yè)信息化事業(yè)由“核算型”向“管理型”、“智能型”轉變。</p><p>　　4.5.2企業(yè)應積極提高員工素質</p><p>　　會計應該積極組織人員學習和提高會計信息化知識，維護軟

39、件正常運行，掌握計算機先進技術，培養(yǎng)復合型人才，為本單位盡快建立高效的會計信息系統(tǒng)創(chuàng)造人才條件。</p><p>　　4.5.3 企業(yè)培養(yǎng)人才</p><p>　　另外培養(yǎng)復合型人才，可以在院校開設會計信息化專業(yè)或在財會專業(yè)中增設計算機編程、維護等課程，可以讓財會人員進修計算機課程，還可以讓計算機人員、在崗人員實習并進修財會知識。</p><p>　　4.5.4信息

40、化人員的培訓</p><p>　　加強并制定實事求是的會計信息化人員培訓計劃，要注重實效，不搞一刀切。對會計人員，系統(tǒng)維護人員、系統(tǒng)管理人員，應按不同內(nèi)容、不同要求進行培訓。對系統(tǒng)維護人員，應盡量聘用計算機專業(yè)人員，畢竟，計算機系統(tǒng)維護是一項專業(yè)性很強的工作，對這些計算機專業(yè)人員只要進行簡單的會計培訓，就可以收到良好的效果。</p><p>　　4.5.5提高會計人員的素質</p&g

41、t;<p>　　加大對會計信息化人才的培養(yǎng)力度。要針對單位會計人員的特點和工作要求，科學地確定培訓內(nèi)容，做到教育對象層次化，知識結構系統(tǒng)化，更新會計人員的知識，提高會計技能，以適應市場經(jīng)濟的要求。應把會計信息化列入學歷培訓、會計專業(yè)技術資格考試范圍之內(nèi)，以形成必要的外部壓力。可通過建立培訓中心，抓好在職會計人員的培訓，保質保量培訓合格人才。還可以在各財經(jīng)院校開設并逐步增加會計信息化課程，保證會計信息化后繼有人。同時，單位會

42、計信息化人員要正確認識會計信息化后自己的作用和地位，敢于從實踐中學習，在實踐中成長，不斷豐富工作經(jīng)驗，提高操作技巧，提高發(fā)現(xiàn)問題和解決問題的能力。 </p><p>　　第五章、會計信息系統(tǒng)應用方案介紹</p><p>　　不同性質的企業(yè)對會計信息系統(tǒng)會有不同的需求。因此一個好的通用商品化會計信息系統(tǒng)的各子系統(tǒng)應該可以根據(jù)用戶的不同需求進行靈活的組合。同樣，企業(yè)也應根據(jù)自己需要重

43、點解決的問題和自己的人力、財力，選擇合理的解決方案以達到物盡其用，以最少的耗費取得最大的效率。</p><p>　　5.1財務應用方案 </p><p>　　財務應用方案適用于只希望使用會計信息系統(tǒng)解決會計核算與資金管理的企業(yè)。在這一方案中，系統(tǒng)構成為：總賬、應收管理、應付管理、報表。其擴展子系統(tǒng)為：工資管理、固定資產(chǎn)管理、資金管理和財務分析。使用方案是：在總賬及工資管理、固定資產(chǎn)管

44、理子系統(tǒng)中完成日常財務核算，在報表系統(tǒng)中編制有關的財務報表。在固定資產(chǎn)管理子系統(tǒng)中進行固定資產(chǎn)的日常管理及折舊的計提。在資金管理子系統(tǒng)中進行企業(yè)內(nèi)、外部存貸款的管理。在財務分析系統(tǒng)中制定各項支出、費用計劃并進行相應的考核。在這一方案中對往來業(yè)務一般有兩種基本的處理方法。對于往來業(yè)務不多，只需要進行簡單的往來管理和核算的企業(yè)，可以使用總賬系統(tǒng)提供的往來管理功能進行往來業(yè)務的處理。對于往來業(yè)務頻繁，需要進行詳細和嚴格的往來管理的企業(yè)則可以使

45、用應收、應付子系統(tǒng)，與總賬系統(tǒng)集成運行來解決往來管理和核算的需要。（當然，財務應用隨著我國會計電算化的不斷發(fā)展，對會計人員的計算機應用知識的要求越來越高，有些企業(yè)的會計信息系統(tǒng)正面臨從傳統(tǒng)的核算型軟件向管理決策性的大型管理軟件的再開發(fā)，這樣會計人員就會被要求加入到系統(tǒng)開發(fā)中去，向系統(tǒng)開發(fā)人員提供有關專業(yè)技術支持，幫助開發(fā)人員了解企</p><p>　　5.2工業(yè)企業(yè)應用方案</p><p>

46、;　　工業(yè)企業(yè)應用方案可以全面解決企業(yè)會計核算、資金管理和購銷存管理的問題。在工業(yè)企業(yè)應用方案中，系統(tǒng)的標準構成為財務應用方案中的各子系統(tǒng)及庫存核算、庫存管理、采購管理、銷售管理、成本核算子系統(tǒng)。其擴展系統(tǒng)為采購計劃子系統(tǒng)。其使用方案是：財務處理過程與財務應用方案相同。在這一方案中針對工業(yè)企業(yè)的特點增加了處理購銷存業(yè)務和成本核算的相關子系統(tǒng)，從而財務系統(tǒng)與購銷存業(yè)務處理系統(tǒng)集成運行。為消除信息“孤島”現(xiàn)象，及時傳遞有關信息，對購銷存業(yè)務

47、的處理過程進行控制，從而為強化企業(yè)管理提供了有利條件。</p><p>　　5.3商業(yè)企業(yè)應用方案</p><p>　　商業(yè)企業(yè)由于沒有產(chǎn)品的生產(chǎn)過程，因此商業(yè)企業(yè)應用方案除沒有成本核算子系統(tǒng)外，系統(tǒng)構成和應用方案與工業(yè)企業(yè)應用方案基本相同。</p><p>　　5.4行政事業(yè)單位應用方案</p><p>　　行政事業(yè)單位會計核算與財務管理的

48、核心是預算的制定和預算執(zhí)行情況的統(tǒng)計分析。因此這一方案中總賬、財務分析與報表子系統(tǒng)是其核心子系統(tǒng)。其擴展系統(tǒng)為工資管理和固定資產(chǎn)管理子系統(tǒng)。在這一解決方案中，財政預算和執(zhí)行情況統(tǒng)計分析由財務分析子系統(tǒng)進行處理，在總賬系統(tǒng)中進行會計核算并根據(jù)財務分析子系統(tǒng)中制定的預算進行資金控制。</p><p>　　5.5中小企業(yè)應用方案</p><p>　　為了推動我國數(shù)量巨大的中小企業(yè)管理信息化的發(fā)展

49、，一些軟件企業(yè)推出了中小企業(yè)會計信息化應方案。在這些應用方案中突出了加強企業(yè)管理，將企業(yè)購銷存業(yè)務處理與會計核算和財務管理緊密結合，形成了一個財務業(yè)務高度集成的會計信息系統(tǒng)。另外考慮到中小企業(yè)會計人員的狀況，這些軟件也在原有的會計信息系統(tǒng)基礎上對軟件的結構進行了優(yōu)化。這種優(yōu)化體現(xiàn)在：軟件功能更集中；采用了流程圖引導使用的人機交互界面，軟件操作更顯人性化；購銷存業(yè)務的記賬憑證生成集中在核算模塊中處理，操作更簡單。</p>&

50、lt;p>　　在認識了信息系統(tǒng)的發(fā)展規(guī)律和信息系統(tǒng)在各階段的特點后，企業(yè)應該對自身的財務管理現(xiàn)狀進行相對客觀的評價，以選擇恰當?shù)男畔⑾到y(tǒng)。在進行評價的過程中企業(yè)決策層就可以充分認識建立信息系統(tǒng)的諸多困難和風險，為將來做好物質和心理上的準備，避免不可預知的困難而導致的項目停滯甚至失敗。</p><p><b>　　結 論</b></p><p><b>

51、　　結論正文</b></p><p><b>　　參考文獻</b></p><p>　　[1] 徐少春. 挑戰(zhàn)變革與發(fā)展—從會計電算化到會計信息化[J].會記文苑,2002.</p><p>　　[2] 劉晉、秦靜譯. 創(chuàng)建信息時代的組織——結構、控制與信息技術[J].會記之友，2003.</p><p>　

52、　[3] 林發(fā)東.金融會計實務[M].北京：中國財政經(jīng)濟出版社，2003.</p><p>　　[4] 曾惠斌.會計信息化與企業(yè)ERP[J].會計之友,2004.</p><p>　　[5] 李希富.從會計電算化到會計信息化——21世紀會計信息系統(tǒng)展望[J].中國會計電算化,1999.</p><p><b>　　致 謝</b></p&g

53、t;<p>　　當這篇論文最后完成的時候，我才突然意識到，三年的校園生活就要從此結束了。回首這段時光，是快樂的、充實的，也是難忘的。在這即將離別的時刻，心中充滿了對校園中所熟悉的一切的深深眷戀和默默祝福。</p><p>　　進入西安職業(yè)技術學院，是我人生的一個重要轉折點。在這里，深受老師的深厚理論功底和學術敬業(yè)精神的鼓舞，社會責任感與歷史使命感促使我頑強拼搏、奮發(fā)向上，取得了一些可喜的成績。在論文

54、即將完稿之際，想借此機會向關心和愛護過我的各位老師表示深深的謝意！</p><p>　　論文從選題、修改、定稿，得到了老師的悉心指導。老師們踏實、嚴謹卻不乏創(chuàng)新的學風給我樹立了榜樣。在校期間，我的班主任楊琴老師關心我的生活、關注我的發(fā)展，使我愉快而充實地度過這三年的生活。不言而喻，這篇論文，包含了楊老師的心血。在這里，我向她表達我最真摯的敬意和感謝！</p><p>　　在論文開題以及寫作

55、的過程中，李曉妮老師、王延紅老師、王瑞兆老師對我提出了諸多富有成效的建議，使我能順利地完成畢業(yè)論文的寫作，在此表示感謝！</p><p>　　感謝財政金融系其他領導和老師，感謝我的同窗，以及我的舍友在我學習、生活上的關心與幫助！想起你們我就想起這段美好的校園時光。</p><p><b>　　李 莎</b></p><p>　　謹 識