基層農業(yè)科技工作者職業(yè)忠誠問題的社會學研究——對湖北省十個縣市的調查與思考.pdf

1、農村基層農業(yè)科技工作者的職業(yè)忠誠問題關系到農村科技推廣與農業(yè)現代化的發(fā)展，這是關乎農民、農業(yè)、農村發(fā)展的重大問題，只有了解和掌握了基層農業(yè)科技工作者的職業(yè)忠誠現狀并分析影響其職業(yè)忠誠的原因，才可能積極穩(wěn)妥地加強農業(yè)科技工作隊伍建設，也才可能對當前農業(yè)科技推廣體系給予正確客觀的評價，并在此基礎上探討農業(yè)科技推廣體系的完善與創(chuàng)新。
　　 本論文運用問卷調查方法，選取湖北省廣水市、洪湖市等10個縣市為調查點，隨即抽取了53個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，調查

2、了635個農業(yè)科技工作者。在掌握第一手資料的基礎上，運用社會學統(tǒng)計分析方法，依據科爾曼的理性行動理論，探討了基層農業(yè)科技工作者工作場域的變化，分析了基層農業(yè)科技工作者的職業(yè)忠誠狀況，揭示了影響其職業(yè)忠誠的因素。探討了在農業(yè)現代化的過程中，如何加強基層農業(yè)科技工作者職業(yè)忠誠建設，促進農業(yè)科技推廣服務體系的建設與完善。
　　 本論文具體研究了以下幾個方面的內容：一是以動員體制、人事分配制度變遷、農村機構變遷等為基礎，從宏觀層面描述了

3、基層農業(yè)科技工作者工作場域的變化；二是分析現階段農村基層農業(yè)科技工作者的職業(yè)忠誠現狀，考察其對職業(yè)的形式忠誠與實質忠誠：三是揭示影響基層農業(yè)科技工作者職業(yè)忠誠的結構與建構因素。四是依據科爾曼的理性行動理論來解讀當前農村基層農業(yè)科技工作者職業(yè)忠誠的形成，在此基礎上提出加強基層農業(yè)科技工作隊伍建設的對策建議。
　　 研究發(fā)現，新中國60余年的制度變遷，特別是近30年的制度變遷，深深地影響并形塑著農村基層科技工作者的職業(yè)忠誠。在“以錢

4、養(yǎng)事”的改革實施后，現有的農村基層農業(yè)科技工作隊伍中，有近一半的科技工作者對職業(yè)具有不忠誠性，有更換工作單位或職業(yè)的主觀動機或預期。在沒有計劃更換職業(yè)或單位的職業(yè)忠誠者中，有一部分科技工作者對工作熱情不高，投入不大，缺乏對農村基層農業(yè)科技工作的實質忠誠，他們對基層農業(yè)科技工作僅僅具有形式意義上的忠誠。對影響基層農業(yè)科技工作者職業(yè)忠誠因素的研究表明，在控制年齡和性別的因素后，教育水平、職稱和被調查家庭經濟狀況在當地的水平、家人對職業(yè)的支持