軍事化管理對(duì)軍校地方生綜合素質(zhì)影響的研究.pdf

1、軍事化管理是提高軍校地方生綜合素質(zhì)的一種有效管理形式。隨著時(shí)代的發(fā)展和社會(huì)對(duì)多樣化人才的現(xiàn)實(shí)需求,社會(huì)迫切需要政治信念堅(jiān)定、紀(jì)律觀念嚴(yán)明、行為習(xí)慣良好的人力資源。因受西方國(guó)家價(jià)值觀和不良社會(huì)思潮的影響,部分青年學(xué)生產(chǎn)生了政治上迷茫、自我意識(shí)強(qiáng)、生活上自立自理自控能力差等問題。因此,探求一條管理教育上制度嚴(yán)格規(guī)范、生活工作上正規(guī)有序、教學(xué)傳授上嚴(yán)謹(jǐn)深刻,以培養(yǎng)引導(dǎo)做人為先導(dǎo)、以矯正規(guī)范紀(jì)律觀念和行為習(xí)慣為手段、以全面提高綜合素質(zhì)為目標(biāo)的高

2、等教育之路是十分必要的。軍校教育將軍事化管理的政治引導(dǎo)、習(xí)慣矯正功能與高等教育的傳授高深學(xué)問、掌握知識(shí)技能有機(jī)結(jié)合起來,是解決當(dāng)前社會(huì)人才短板的有效途徑。
　　 論文以此為研究方向,提出了對(duì)軍校地方生實(shí)行軍事化管理的組織方式、基本制度、管理理念,調(diào)查了當(dāng)前軍校地方生軍事化管理的現(xiàn)狀,剖析了當(dāng)前軍事化管理中影響學(xué)生綜合素質(zhì)提高的根本問題和原因,并分別對(duì)探索軍事化管理的新途徑新方法、注意加強(qiáng)對(duì)學(xué)生個(gè)性培養(yǎng)、建設(shè)特色鮮明而又豐富多彩的

3、軍營(yíng)文化、培養(yǎng)建立過硬的管理隊(duì)伍進(jìn)行了探討,提出了改進(jìn)軍事化管理的四個(gè)方面的對(duì)策:一是在管理中著重處理好四個(gè)關(guān)系。即:實(shí)與虛的關(guān)系；嚴(yán)與寬的關(guān)系；管與放的關(guān)系；堵與導(dǎo)的關(guān)系。二是培養(yǎng)發(fā)展學(xué)生個(gè)性。即:弘揚(yáng)學(xué)生的主體性；充分發(fā)揮教員在學(xué)生個(gè)性培養(yǎng)過程中的主導(dǎo)作用；創(chuàng)新管理機(jī)制,促進(jìn)學(xué)生的個(gè)性發(fā)展；三是建設(shè)特色鮮明而又豐富多彩的軍營(yíng)文化。即:豐富活動(dòng)內(nèi)容,立足學(xué)生成長(zhǎng)成才；拓展組織形式,充分挖掘社會(huì)力量；培養(yǎng)文化骨干,形成梯次配備；發(fā)揮群眾