2023年全國(guó)碩士研究生考試考研英語(yǔ)一試題真題(含答案詳解+作文范文)_第1頁(yè)
已閱讀1頁(yè),還剩73頁(yè)未讀 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

1、隨著計(jì)算機(jī)和網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的飛速發(fā)展,越來(lái)越多的企業(yè)實(shí)現(xiàn)了信息化管理。企業(yè)人事管理是整個(gè)企業(yè)管理的重要組成部分,占有非常重要的地位,是現(xiàn)代企業(yè)制度的要求,也是企業(yè)人事管理走向科學(xué)化、規(guī)范化的必要條件。在信息量越來(lái)越大的今天,如何利用計(jì)算機(jī)和網(wǎng)絡(luò)對(duì)企業(yè)人事進(jìn)行自動(dòng)化管理,為企業(yè)的人事管理提供便捷的服務(wù),提高人事管理的工作效率,是我們需要研究和探討的重要課題。
  論文以紹興國(guó)通電子企業(yè)人事管理為背景,在對(duì)企業(yè)進(jìn)行需求分析的基礎(chǔ)上,利用面向

2、對(duì)象的分析方法,設(shè)計(jì)并實(shí)現(xiàn)了企業(yè)人事管理系統(tǒng)的框架和功能。
  論文首先從軟件開(kāi)發(fā)的基本過(guò)程和企業(yè)人事管理的實(shí)際出發(fā),給出了論文的章節(jié)結(jié)構(gòu);然后將軟件工程的思想運(yùn)用到系統(tǒng)的整個(gè)開(kāi)發(fā)過(guò)程中,針對(duì)目前該企業(yè)人事管理的實(shí)際現(xiàn)狀,結(jié)合人事管理系統(tǒng)的發(fā)展?fàn)顩r進(jìn)行了企業(yè)人事管理系統(tǒng)的設(shè)計(jì)、開(kāi)發(fā)與實(shí)現(xiàn),從需求分析、系統(tǒng)設(shè)計(jì)、系統(tǒng)實(shí)現(xiàn)和系統(tǒng)測(cè)試等方面論述了系統(tǒng)的開(kāi)發(fā)過(guò)程。論文的主要從如下幾個(gè)方面進(jìn)行描述:
  1.介紹和分析了企業(yè)人事管理系

3、統(tǒng)的研究背景及意義。
  2.從企業(yè)人事管理的實(shí)際出發(fā),進(jìn)行了需求分析,并在此基礎(chǔ)上進(jìn)行系統(tǒng)的可行性分析,最終提煉出數(shù)據(jù)需求。
  3.系統(tǒng)利用.NET技術(shù)構(gòu)建B/S架構(gòu)的企業(yè)人事管理系統(tǒng),通過(guò)引入AJAX技術(shù)增加用戶體驗(yàn),加強(qiáng)人機(jī)交互,采用SQL Server2005作為后臺(tái)數(shù)據(jù)庫(kù)進(jìn)行數(shù)據(jù)的存儲(chǔ),用戶只要通過(guò)瀏覽器即可實(shí)現(xiàn)對(duì)系統(tǒng)使用、管理和維護(hù)。
  按照方案開(kāi)發(fā)的系統(tǒng)操作界面簡(jiǎn)單友好,維護(hù)方便、數(shù)據(jù)庫(kù)運(yùn)行穩(wěn)定,數(shù)據(jù)

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 眾賞文庫(kù)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論