基于因果關系理論與BP神經(jīng)網(wǎng)絡整合模型的就業(yè)研究.pdf

1、失業(yè)對于一個社會而言，不僅意味著高昂的經(jīng)濟成本，更為嚴重的是社會不同個體對這種損失的承擔是不同的，比較而言社會的弱勢群體更容易受到傷害，當這種損失過于集中時就會引發(fā)社會的動蕩和政權的變更，從而從根本上動搖社會存在與發(fā)展的基礎。我國作為一個轉(zhuǎn)型與發(fā)展中的人口大國．日前正面臨著嚴峻的就業(yè)形勢．因此，就業(yè)成為新時期我國經(jīng)濟發(fā)展和社會發(fā)展必須面對的一個重大問題。但由于就業(yè)問題普遍存在于現(xiàn)代經(jīng)濟社會中，且其產(chǎn)生的原因紛繁復雜，同時對社會經(jīng)濟的影響

2、也是全方位的，因此，研究就業(yè)問題自身的發(fā)展規(guī)律及其與眾多宏觀經(jīng)濟因素之間的相互作用關系，進而對就業(yè)總量進行宏觀調(diào)控成為一項非常重要的工作。
　　 本選題首先利用因果分析理論從系統(tǒng)的角度對就業(yè)問題與眾多宏觀經(jīng)濟因素問的相互作用關系進行分析，進而通過改進的BP神經(jīng)網(wǎng)絡提出對就業(yè)總量進行宏觀調(diào)控的理論和方法。在內(nèi)容上，本文主要分為五個部分：第一部分介紹了本文研究的現(xiàn)實意義與方法及結構；第二部分從介紹國內(nèi)外的研究現(xiàn)狀出發(fā)，選取影響我國就