全面提升機關黨建工作水平總結講話

1、第 1 頁 共 12 12 頁第 1 頁 共 12 頁 第 1 頁 共 12 頁 第 1 頁 共 12 頁 第 1 頁 共 12 頁 第 1 頁 共 12 頁 第 1 頁 共 12 頁 第 1 頁 共 12 頁 第 1 頁 共 12 頁 第 1 頁 共 12 頁 第 1 頁 共 12 頁全面提升機關黨建工作水平總結講話 全面提升機關黨建工作水平總結講話同志們： 2022 年，市直機關各級黨組織在市委的堅毅領導下，戮力同心，開拓進取，不

2、斷加強和改進機關黨的建設，改進工作方式，創(chuàng)新工作載體，堅持問題導向，以“機關黨建提升工程”為總攬，全面提升機關黨建工作水平，切實發(fā)揮了機關黨建“走在前、作表率”的龍頭作用，實現(xiàn)了整體提升，創(chuàng)新突破。 ——在提升機關黨建影響力上有新突破。針對機關黨建存在的“燈下黑”“寬松軟”等現(xiàn)象，開展了“機關黨建提升工程” ，制定了《關于加強和改進機關黨建工作的看法》 ，推動機關黨建工作由務虛到務實、由軟指標到硬指標轉變，基本解決了前些年我們能總結到的

3、，機關黨建考評、黨務干部配備、黨建活動經費等多年制約和困擾機關黨建工作發(fā)展的問題，有效地提升了機關黨建的地位，實現(xiàn)影響力的提升，為下一步的黨建工作夯實了基礎。 ——在創(chuàng)新基層組織建設手段上有新突破。以推動“不忘初第 3 頁 共 12 12 頁第 3 頁 共 12 頁 第 3 頁 共 12 頁 第 3 頁 共 12 頁 第 3 頁 共 12 頁 第 3 頁 共 12 頁 第 3 頁 共 12 頁 第 3 頁 共 12 頁 第 3 頁 共

4、 12 頁 第 3 頁 共 12 頁 第 3 頁 共 12 頁在總結成果的同時，我們的問題也不少，概括一下還有這幾方面： 一是按新時期黨的建設要求衡量，我們對機關黨建的工作從領導、到詳細工作的同志、到黨員，重視都不夠。個別單位一把手是任上書記了，但還是當甩手掌柜。有的認為我們是業(yè)務部門，業(yè)務干得好就行，黨建不重要，這是錯誤的。 二是黨建主業(yè)意識不強，與業(yè)務等其他工作融合得不好。主要是主要領導、書記重視不夠，大家都是看上面的，一年都沒提過

5、幾次這個詞，也沒抓過幾個詳細的工作，更沒提過詳細要求。 三是黨務干部配備不力。有的單位黨務干部得不到重視，年齡老化，數(shù)量不足，素養(yǎng)不高；有些單位用公益性崗位人員做黨務工作，把黨務工作當成事務性工作，根本沒當成主業(yè)來抓；有的黨務干部工作時間短，閱歷少，缺乏必需的黨務學問，難以適應新形勢、新任務的要求。 四是對黨員的教化、管理、監(jiān)督還不夠有力。一些單位黨員教化的方法簡潔，不擅長整合運用黨建資源，導致黨建工作方法不多，方法不活，措施不力。有的