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1、2022年上半年駐村第一書記工作述職報告5篇2022 2022年上半年駐村第一書記工作述職報告(一) 年上半年駐村第一書記工作述職報告(一)尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、村支兩委成員、黨員干部及村民代表和來賓、同志 們:大家好。根據(jù)組織安排,我就2022年上半年駐村工作作如下匯 報:2022年上半年,在鎮(zhèn)黨委政府的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,在上級組織部門 的正確指導(dǎo)下,在村干部群眾的大力支持下,我深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書 記對脫貧攻堅工作的重要論述,中央、省、市、縣關(guān)于
2、脫貧攻堅工作 的相關(guān)政策法規(guī),以“五步工作法”為指引,以“新時代農(nóng)民[市民) 講習(xí)所”抓手,以“夏秋攻勢、春季攻勢”為契機(jī),以農(nóng)村產(chǎn)業(yè)革命 “八要素”為整活“村社一體”的重要法寶,認(rèn)真履行駐村工作職責(zé), 為村民做一些力所能及的好事和實事,推動駐村工作的健康有序開 展。一、基本情況 一、基本情況**村位于羊街鎮(zhèn)西部,距鎮(zhèn)政府駐地6公里,離威XX縣區(qū)城23 公里,居住著漢族、彝族、白族三個民族,全村有5個村民組和6個 自管委;共有59
3、7戶,共2611人;貧困戶135戶、共703人;目前綜合 貧困發(fā)生率為1.23%;已脫貧122戶,共671人;未脫貧13戶,共32 人;2020年脫貧11戶,62人;2018年脫貧19戶,88人;2021年計 劃脫貧17戶,74人;2022年計劃脫貧13戶,32人;留守兒童5人, 困境兒童12人;黨員36人,女性黨員9人,男性黨員24人,少數(shù)民 入手,突出重點、強(qiáng)化措施、狠抓落實,扎實推進(jìn)同步小康各項工作, XX村黨員干部隊伍的綜合
4、素質(zhì)逐步提高,村容村貌和社會治安環(huán)境 明顯改善,各項工作得到整體推進(jìn)。一、工作開展情況及取得成效使。四是正確 處理好與鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系。我們把鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)成良師。虛心向鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo) 求教,有什么好的想法或是遇到什么困難和問題,積極向鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)匯 報,聽取他們的意見建議,爭取他們理解和支持。五是正確處理好派 駐單位的關(guān)系。派駐單位的我們的娘家,是我們的另一個堅強(qiáng)后盾。 在駐村工作中,工作組成員按照縣黨建辦的要求,適時向各自派駐單 位匯報駐村工作開展情
5、況,積極爭取派駐單位的支持,形成縣、鎮(zhèn)聯(lián) 動共同抓好駐村工作的良好格局。3、加強(qiáng)黨員教育管理,完善各項。針對xx村黨員老齡化情況, 制定發(fā)展黨員規(guī)劃、計劃,把發(fā)展年輕黨員、創(chuàng)業(yè)帶富型黨員作為發(fā) 展黨員的重點。嚴(yán)格堅持十六字方針做好發(fā)展黨員工作,今年計劃發(fā) 展黨員7名。加強(qiáng)黨員干部教育管理。完成遠(yuǎn)程教育站點設(shè)備更新工 作。堅持三會一課制度,通過以會代訓(xùn)、利用遠(yuǎn)程教育資源定期組織 黨員干部集中學(xué)習(xí)等方式,加強(qiáng)黨員干部理論教育、廉政教育、業(yè)
6、務(wù) 培訓(xùn)I;加強(qiáng)制度建設(shè),建立和完善村黨支部、村民委員會報告工作制 度、學(xué)習(xí)制度、例會制度、社區(qū)教育獎勵扶助制度、修改完善《XX 村村規(guī)民約》等,努力推進(jìn)社區(qū)工作的制度化、規(guī)范化、透明化。4、走村入戶理清發(fā)展思路。深入走訪村組、農(nóng)戶、企業(yè)、學(xué)校, 6個月來共走訪農(nóng)戶1700余戶,其中貧困戶156戶,低保戶98戶, 軍烈屬 36戶,種養(yǎng)大戶64戶;走訪貧困兒童56人,空巢老人72人, 孤殘人員 67人,上訪對象7人,掌握社情民意第一手資料
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