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文檔簡介
1、廣宗縣教師進修學(xué)校校務(wù)、黨務(wù)公開工作制度為使學(xué)校校務(wù)、黨務(wù)公開更加規(guī)范化、制度化,特制定校務(wù)公開工作制度如下:一、校務(wù)、黨 、黨務(wù)公開 公開領(lǐng)導(dǎo) 領(lǐng)導(dǎo)小組成員按所分工的 按所分工的項目進行組織 組織材料。 料。二、每月 每月 10 日前,各有關(guān)部 日前,各有關(guān)部門提出公開 提出公開項目詳細 詳細情況, 情況,經(jīng)校務(wù)、黨務(wù)公開 公開領(lǐng)導(dǎo) 領(lǐng)導(dǎo)小組或有關(guān)人 或有關(guān)人員審 員審核后,確定公開內(nèi)容,凡涉及國家機 核后,確定公開內(nèi)容,凡涉及國家機
2、密或不適宜公開 密或不適宜公開項目不得公開。 目不得公開。時效性 效性強的臨時項 臨時項目,由公開工作小 目,由公開工作小組隨時予以 予以審核公開。 核公開。三、公開形式: 三、公開形式:對外公開,對內(nèi)公開。四、公開內(nèi)容: 四、公開內(nèi)容:(一)向社會公開的事項收費公開。學(xué)校的收費要嚴格按照國家有關(guān)政策規(guī)定依法組織收入。要公開收費批準(zhǔn)文號、項目、標(biāo)準(zhǔn)、范圍、實行亮證收費。強化收費票據(jù)及完善有關(guān)收費審批制度(財務(wù)室同志負責(zé))。(二)向教職工
3、公開的事項1、人事管理的公開。教師、干部職工的聘任,延、退、返、聘、晉級晉職;選優(yōu)評先;獎懲情況;工作調(diào)動,人員進出;專業(yè)技術(shù)職務(wù)評規(guī)定每月 10 日前,有關(guān)部門報公開內(nèi)容報送校務(wù)公開辦公室,15 日為統(tǒng)一的“公開日”。臨時性項目和時效性強的項目,實行隨時公開和長期公開。六、投 六、投訴:學(xué)校設(shè)置一部監(jiān)督電話——7217429,一個校務(wù)公開工作意見箱,便于教師、群眾參與監(jiān)督。辦公室定期開啟意見箱登記意見書內(nèi)容,對投訴電話作詳細記錄,及時
4、送交領(lǐng)導(dǎo)小組,經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)小組成員集體審閱并提出處理意見,做好反饋。七、 七、監(jiān)督: 督:每季度校務(wù)公開工作小組成員組織一次對有關(guān)部門校務(wù)公開工作進行抽查,發(fā)現(xiàn)問題及時改正;每半年全面檢查執(zhí)行情況。對公開工作進行小結(jié)提出意見、建議。八、公開工作與教 八、公開工作與教師評 師評先創(chuàng)優(yōu) 創(chuàng)優(yōu)相結(jié)合,作 合,作為黨員、干部、 、干部、職工工作 工工作成績的考核依據(jù)之一。 的考核依據(jù)之一。九、校 九、校務(wù)、黨 、黨務(wù)公開檔案。 公開檔案。建立校務(wù)公開
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