教育局2022年秋季開學(xué)專項(xiàng)督導(dǎo)工作情況匯報_第1頁
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1、第 1 頁 共 12 12 頁第 1 頁 共 12 頁 第 1 頁 共 12 頁 第 1 頁 共 12 頁 第 1 頁 共 12 頁 第 1 頁 共 12 頁 第 1 頁 共 12 頁 第 1 頁 共 12 頁 第 1 頁 共 12 頁 第 1 頁 共 12 頁 第 1 頁 共 12 頁教育局 教育局 2022 2022 年秋季開學(xué)專項(xiàng)督導(dǎo)工作情況匯報 年秋季開學(xué)專項(xiàng)督導(dǎo)工作情況匯報教化局 2022 年秋季開學(xué)專項(xiàng)督導(dǎo)工作狀況匯報 依

2、據(jù)《xx 省人民政府教化督導(dǎo)委員會關(guān)于開展 2022 年秋季開學(xué)專項(xiàng)督導(dǎo)檢查工作的通知》 (x 教秘督〔2022〕x 號)文件要求,我縣開展了 2022 年秋季開學(xué)專項(xiàng)督導(dǎo),現(xiàn)將督導(dǎo)狀況報告如下: 一、基本狀況 全縣現(xiàn)有各級各類學(xué)校 x 所,其中,中等職業(yè)學(xué)校 1 所、一般中學(xué) 4 所,初中 x 所、九年一貫制學(xué)校 25 所,小學(xué) x 所,幼兒園 x 所,特別教化學(xué)校 1 所,另有教學(xué)點(diǎn) x 個,現(xiàn)有教職工 x人,其中專任老師 x 人,

3、在校學(xué)生 x 人?,F(xiàn)有督學(xué)責(zé)任區(qū) x 個,專職督學(xué) x 名、兼職督學(xué) x 名、專職督導(dǎo)員 11 名。 二、開學(xué)工作狀況 我縣嚴(yán)格根據(jù)省市文件要求,扎實(shí)做好各項(xiàng)工作,確保秋學(xué)期開學(xué)平穩(wěn)有序。 (一)自查督導(dǎo)工作到位 一是學(xué)校自查列清單。學(xué)校利用暑假和開學(xué)前的打算時間,第 3 頁 共 12 12 頁第 3 頁 共 12 頁 第 3 頁 共 12 頁 第 3 頁 共 12 頁 第 3 頁 共 12 頁 第 3 頁 共 12 頁 第 3 頁

4、共 12 頁 第 3 頁 共 12 頁 第 3 頁 共 12 頁 第 3 頁 共 12 頁 第 3 頁 共 12 頁教化工作會議中充分進(jìn)行了宣揚(yáng)解讀,做到每一所學(xué)校全覆蓋,同時要求學(xué)校就文件精神進(jìn)行二次培訓(xùn),確保不漏掉一位老師。 二是落實(shí)政策。為依法保障老師待遇,確?!爸行W(xué)老師平均工資水平不低于或高于當(dāng)?shù)毓珓?wù)員平均工資收入水平” ,我縣特地成立“xx 縣中小學(xué)老師工資收入待遇保障工作委員會” ,選取了 30 名老師、人大代表、政協(xié)委員

5、等為成員,進(jìn)行政策宣揚(yáng),實(shí)行民主監(jiān)督。并仔細(xì)探討制定了《xx 縣在職老師工資收入一次性補(bǔ)差發(fā)放工作方案》 ,剛好兌現(xiàn)了在職老師 2022-2022年一次性工作嘉獎。 三是培訓(xùn)提升??h教化局利用五天時間,聘請了省委黨校、省委講師組、xx 師范高校、xx 高校、蘇州教化科院等知名院校的教授、專家對全縣 5000 多名老師就“師德師風(fēng)” 、“人生修養(yǎng)” 、“專業(yè)成長”等進(jìn)行集中培訓(xùn),啟動了“鑄師魂、守師道、立師表”師德師風(fēng)建設(shè)活動。 四是暢通

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