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1、對(duì)照黨章、 對(duì)照黨章、 《準(zhǔn)則》 《準(zhǔn)則》 、 《條例》等找差距自查材料 《條例》等找差距自查材料對(duì)照黨章、 《準(zhǔn)則》 、 《條例》等黨內(nèi)制度法規(guī),對(duì)照“18個(gè)是否”逐條自查,現(xiàn)將有關(guān)情況匯報(bào)如下:一、對(duì)照黨章黨規(guī)找差距自查情況(一)對(duì)照黨章自查情況按照“5 個(gè)是否”,逐條對(duì)照檢查,本人1.能夠堅(jiān)持黨的性質(zhì)宗旨,貫徹黨的基本理論、基本路線、基本方略,堅(jiān)持中國(guó)特色社會(huì)主義事業(yè)“五位一體”總體布局和“四個(gè)全面”戰(zhàn)略布局;2.在工作和生活中能
2、夠認(rèn)真履行黨員八項(xiàng)義務(wù),踐行入黨誓言,熱愛(ài)學(xué)習(xí),勤于工作,充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用,充分體現(xiàn)黨的先進(jìn)性和純潔性;3.能夠按照黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的六項(xiàng)基本條件,做到信念堅(jiān)定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實(shí)、敢于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔,但在認(rèn)真調(diào)查研究方面還做得不夠,表現(xiàn)在工作中,自己作為分管企業(yè)管理的領(lǐng)導(dǎo),由于調(diào)研不充分,考慮不周全,對(duì)子公司經(jīng)營(yíng)指標(biāo)和重點(diǎn)工作的制定還存在不科學(xué)的情況,評(píng)分細(xì)則的編制還存在不精細(xì)的問(wèn)題;4.能夠做到嚴(yán)格遵守黨的組織制度,嚴(yán)守黨的政治
3、紀(jì)律和政治規(guī)矩,在自己的工作范圍內(nèi)做到中央政令暢通;5.能堅(jiān)持黨的群眾路線,樹(shù)牢宗旨意識(shí),能堅(jiān)持從群眾中來(lái)、到群眾中去。利,注重聽(tīng)取不同意見(jiàn),自覺(jué)服從組織分工安排,不搞獨(dú)斷專行,不搞各自為政;6.自己在公司雖然不是領(lǐng)導(dǎo),但在干部使用的建議或征求意見(jiàn)中,還是能夠堅(jiān)持正確的用人導(dǎo)向,堅(jiān)持好干部標(biāo)準(zhǔn),自覺(jué)防范和糾正用人上的不正之風(fēng)和種種偏向7.能夠做到自覺(jué)接受對(duì)權(quán)利運(yùn)行的制約和監(jiān)督,加強(qiáng)自律、慎獨(dú)慎微,按規(guī)則正確行使權(quán)利8.在工作與生活中能夠
4、保持清正廉潔的政治本色,堅(jiān)持“三嚴(yán)三實(shí)”,并堅(jiān)決同消極腐敗作斗爭(zhēng)。但對(duì)照《準(zhǔn)則》深入查擺,還存在以下問(wèn)題:1.在堅(jiān)決反對(duì)“四風(fēng)”方面還做得不夠,表現(xiàn)在自己分管的安全生產(chǎn)工作中,對(duì)上級(jí)文件有時(shí)只是簡(jiǎn)單地轉(zhuǎn)發(fā)下去,沒(méi)有進(jìn)行部署,或者有部署但沒(méi)有抓落實(shí);2.在錯(cuò)誤言行面前,自己有時(shí)就沒(méi)有堅(jiān)決地予以抵制與斗爭(zhēng),尤其是在非工作場(chǎng)所和面對(duì)非本單位人員,有時(shí)不愿較真,抹不開(kāi)情面、拉不下面子;3.在開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)的方面,尤其在批評(píng)其他同志的時(shí)候,還
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