在理論學(xué)習(xí)責(zé)任擔(dān)當(dāng)方面存在的部問題和不足

1、在理論學(xué)習(xí)責(zé)任擔(dān)當(dāng)方面存在的部問題和不足對照工作亮點(diǎn)，對照群眾的期待，我們還有不少差距：（一） “學(xué)思用貫通、知信行統(tǒng)一”的實(shí)效還不夠好。強(qiáng)調(diào)，機(jī)關(guān)必須走在理論學(xué)習(xí)的前列，在學(xué)懂弄通做實(shí)上當(dāng)好示范。在這方面，我們還有差距。一是認(rèn)識還不到位。有的認(rèn)為把業(yè)務(wù)工作干好就萬事大吉了，學(xué)不學(xué)政治理論無關(guān)緊要；有的認(rèn)為學(xué)習(xí)理論枯燥無味，是個苦差事，把理論學(xué)習(xí)當(dāng)成負(fù)擔(dān)。二是學(xué)習(xí)還不深入。有的同志學(xué)習(xí)不主動、交流發(fā)言不積極，沒把自己很好的擺進(jìn)去。三是學(xué)

2、用還有脫節(jié)。一些干部沒有帶著問題學(xué)、帶著職責(zé)學(xué)，沒有真正把自己擺進(jìn)去、把工作擺進(jìn)去、把職責(zé)擺進(jìn)去，學(xué)用“兩張皮” 。（二） “在大局下思考、在大局下行動”的站位還不夠高。強(qiáng)調(diào)：“各級干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部要善于從政治上看問題” ， “善于從政治上謀劃、部署、推動工作” 。對照要求，我們還有不足：一是防風(fēng)險意識不夠強(qiáng)。去年，強(qiáng)調(diào)，要堅持底線思維，增強(qiáng)憂患意識，提高防控能力，著力防范化解重大風(fēng)險。從上半年實(shí)際情況看，XX 等一些地方依然存在著征

3、收“過頭稅費(fèi)”等問題，間接反映出我們對基層的指導(dǎo)監(jiān)督、及時提醒還不夠，防微杜漸做的不造性不夠。同時，研究氛圍也不夠濃厚，有些報告止步于數(shù)據(jù)分析，就數(shù)據(jù)論數(shù)據(jù)，沒有把數(shù)據(jù)背后的真實(shí)原因摸清，真正把調(diào)查、分析、研究結(jié)合好的務(wù)實(shí)管用的精品力作還不多。（四） “有權(quán)必有責(zé)、有責(zé)要擔(dān)當(dāng)”的決心還不夠堅。多次強(qiáng)調(diào)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要“守土有責(zé)、守土擔(dān)責(zé)、守土盡責(zé)” 。對照要求，我們還有很多做得不到位的地方。一是責(zé)任意識還不夠牢。有時經(jīng)過層層簽字把關(guān)的簽報

4、，還是能發(fā)現(xiàn)文字、數(shù)據(jù)或者邏輯錯誤。有的同志工作也很努力，報表設(shè)計了很長一段時間，結(jié)果還是發(fā)現(xiàn)了不少問題。有的同志督辦任務(wù)快到期了才開始著急。有的同志簽報報出去就不管了，有的信息報送不及時，拖了好幾天。二是擔(dān)當(dāng)精神還不夠強(qiáng)。有的處長把自己當(dāng)成“文件中轉(zhuǎn)站” 、“工作傳聲筒” ，催一催才動一動，領(lǐng)導(dǎo)指出來才找到方向。有時跨處室、幾個人合作的事推來拖去，最后弄出來的東西也是東拼西湊，難以形成精品。假如我們每個人一年干個兩三件漂亮的事，就能有