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文檔簡介
1、設(shè)計學(xué)學(xué)科的課程體系是設(shè)計教育領(lǐng)域的重大議題,理想與實際的差距又使之成為一個嚴重而又迫切的重要問題。在此基礎(chǔ)上,本課題站在工業(yè)設(shè)計專業(yè)課程體系的視角,依托于教育學(xué)課程研究的相關(guān)理念,遵循“博學(xué)(內(nèi)涵解讀)—審問(從困惑到反思)—慎思(課程體系構(gòu)建的價值取向分析)—明辨(面向“兩化融合”的課程體系構(gòu)建)”的研究思路,綜合運用文獻分析、調(diào)查研究、統(tǒng)計研究、跨學(xué)科研究、定性與定量研究等方法,面向“兩化融合”對工業(yè)設(shè)計專業(yè)課程體系的構(gòu)建進行探索
2、,嘗試性的提出構(gòu)建途徑。
本文在研究的過程中,著重圍繞四個子問題展開研究:
1、工業(yè)設(shè)計專業(yè)課程體系面向“兩化融合”的必要性。工業(yè)設(shè)計專業(yè)作為我國設(shè)計學(xué)學(xué)科的主要專業(yè)之一,其課程體系經(jīng)歷了多次更新、調(diào)整與完善。雖然在不斷完善的過程中,但通過對工業(yè)設(shè)計專業(yè)利益相關(guān)者的訴求可以看出,目前面向“兩化融合”工業(yè)設(shè)計專業(yè)課程體系的現(xiàn)狀與問題仍然差強人意,如課程體系要素中的課程目標“指向不清”、“過度借鑒”;課程內(nèi)容“覆
3、蓋狹窄”、“知識陳舊”;課程結(jié)構(gòu)“體系失衡”;課程實施“方式單一”;課程評價“缺乏機制”等。諸多與當下社會需求不相適應(yīng)的問題阻礙了設(shè)計教育人才培養(yǎng)步伐。
2、面向“兩化融合”工業(yè)設(shè)計專業(yè)課程體系的特征。從“傳統(tǒng)工業(yè)化”到“兩化融合”的工業(yè)設(shè)計專業(yè)課程體系呈現(xiàn)的是一種超越式的螺旋上升的發(fā)展路徑,而非是對原有課程體系的完全否定。其遵循著信息化、國際化、個性化的發(fā)展趨勢,構(gòu)建人才結(jié)構(gòu)的偏向模型及高階能力需求。
3、
4、“兩化融合”對工業(yè)設(shè)計畢業(yè)生能力的需求。“兩化融合”的社會背景對工業(yè)設(shè)計畢業(yè)生在原有基礎(chǔ)上提出新的要求,如信息素養(yǎng)、創(chuàng)新能力等,本研究提出我國工業(yè)設(shè)計專業(yè)本科學(xué)生的“工業(yè)設(shè)計專業(yè)能力框架”。
4、工業(yè)設(shè)計專業(yè)課程體系面向“兩化融合”的具體措施。本論文從課程體系的五個要素分別提出具體措施:從課程目標的角度,認為我國工業(yè)設(shè)計專業(yè)課程目標重在培養(yǎng)學(xué)生的“工業(yè)設(shè)計專業(yè)能力”,應(yīng)建立知識(Knowledge)、技能(Skill)、態(tài)
5、度(Attitude)與方法(method)四維一體的整合能力觀。梳理出工業(yè)設(shè)計專業(yè)畢業(yè)生能力框架,可分為共性能力和個性能力兩部分;從課程內(nèi)容的選擇的角度構(gòu)建“四維”課程內(nèi)容體系;從課程結(jié)構(gòu)選擇的角度提出“模塊化的課程結(jié)構(gòu)模型”;從系統(tǒng)論的角度闡述課程實施的主題、方式與環(huán)境;嘗試性的建立課程體系多元化、重自評、重能力和素質(zhì)、彈性約定等評價方式,加強評價對于培養(yǎng)“人”這一教育目標的導(dǎo)向。
“兩化融合”的社會背景催生了工業(yè)設(shè)計
6、教育新的特點及人才的偏向模型。在該社會背景下工業(yè)設(shè)計教育各利益相關(guān)者對課程體系改革的訴求,以及目前工業(yè)設(shè)計專業(yè)課程體系現(xiàn)狀與問題構(gòu)成了目前我國課程體系改革的目標與方向。本研究得出的最終結(jié)論是:我國工業(yè)設(shè)計專業(yè)課程體系應(yīng)當面向“兩化融合”,課程體系改革的走向應(yīng)當是從“傳統(tǒng)工業(yè)化”走向“兩化融合”的螺旋上升式,以“工業(yè)設(shè)計專業(yè)能力”框架為課程目標,以“模塊化的課程結(jié)構(gòu)模型”為課程體系設(shè)計的參照系并通過課程內(nèi)容的重組、課程結(jié)構(gòu)的設(shè)計和課程實施
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