浙江省醫(yī)學(xué)重點(diǎn)學(xué)科建設(shè)評(píng)估指標(biāo)(修訂版)

1、浙江省醫(yī)學(xué)重點(diǎn)學(xué)科建設(shè)評(píng)估指標(biāo)（修訂版）浙江省醫(yī)學(xué)重點(diǎn)學(xué)科建設(shè)評(píng)估指標(biāo)（修訂版）學(xué)科指標(biāo)學(xué)科指標(biāo)評(píng)估內(nèi)容（重點(diǎn)學(xué)科）評(píng)估內(nèi)容（重點(diǎn)學(xué)科）評(píng)估內(nèi)容（扶植重點(diǎn)學(xué)科）評(píng)估內(nèi)容（扶植重點(diǎn)學(xué)科）備注備注權(quán)重權(quán)重建設(shè)目標(biāo)完成情況1、達(dá)到學(xué)科建設(shè)計(jì)劃合同書(shū)確定的建設(shè)目標(biāo)。1、達(dá)到學(xué)科建設(shè)計(jì)劃合同書(shū)確定的建設(shè)目標(biāo)。10%學(xué)科建設(shè)總體成效引領(lǐng)和支撐發(fā)展情況1、能引領(lǐng)和帶動(dòng)全省該學(xué)科專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域發(fā)展，明顯提高全省整體水平。2、指導(dǎo)省內(nèi)其他醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)進(jìn)行學(xué)科共

2、建與科研合作。1、能推動(dòng)該學(xué)科專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域發(fā)展，明顯提高區(qū)域整體水平。2、指導(dǎo)區(qū)域內(nèi)其他醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)進(jìn)行學(xué)科建設(shè)與科研合作。15%5%制度建設(shè)與執(zhí)行1、有學(xué)科建設(shè)的一系列規(guī)章制度，執(zhí)行到位。2、成立學(xué)術(shù)委員會(huì)，每年召開(kāi)會(huì)議≥1次。3、學(xué)科組成員定期討論本學(xué)科發(fā)展，每年≥2次。4、有學(xué)科管理體制、機(jī)制創(chuàng)新。1、有學(xué)科建設(shè)的一系列規(guī)章制度，執(zhí)行到位。2、成立學(xué)術(shù)委員會(huì)，每年召開(kāi)會(huì)議≥1次。3、學(xué)科組成員定期討論本學(xué)科發(fā)展，每年≥2次。4、有學(xué)科

3、管理體制、機(jī)制創(chuàng)新。8%學(xué)科管理單位支持1、學(xué)科發(fā)展具有良好的政策環(huán)境，依托單位高度重視，投入到位，支持有力。2、設(shè)有健全的管理組織機(jī)構(gòu)，并有效運(yùn)行。3、承擔(dān)單位每半年對(duì)學(xué)科進(jìn)行一次進(jìn)展情況檢查。4、能按1：3比例配套經(jīng)費(fèi)，經(jīng)費(fèi)使用規(guī)范合理。1、學(xué)科發(fā)展具有良好的政策環(huán)境，依托單位高度重視，投入到位，支持有力。2、設(shè)有健全的管理組織機(jī)構(gòu)，并有效運(yùn)行。3、承擔(dān)單位每半年對(duì)學(xué)科進(jìn)行一次進(jìn)展情況檢查。4、能按規(guī)定進(jìn)行經(jīng)費(fèi)配套，每年不少于30萬(wàn)

4、元，經(jīng)費(fèi)使用規(guī)范合理。15%7%創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)建設(shè)學(xué)科帶頭人能較好地規(guī)劃引領(lǐng)學(xué)科發(fā)展：1、有較強(qiáng)的學(xué)科組織和管理能力。能較好地規(guī)劃引領(lǐng)學(xué)科發(fā)展：1、有較強(qiáng)的學(xué)科組織和管理能力。20%6%影響力1、在本學(xué)科領(lǐng)域國(guó)際性學(xué)術(shù)團(tuán)體任職≥1人。2、在全國(guó)性學(xué)術(shù)團(tuán)體任職≥3人（常委或?qū)I(yè)學(xué)組副組長(zhǎng)以上）。1、在本學(xué)科領(lǐng)域全國(guó)性學(xué)術(shù)團(tuán)體任職≥1人。2、在全省性學(xué)術(shù)團(tuán)體任職≥3人（常委或?qū)I(yè)學(xué)組副組長(zhǎng)以上）。1、學(xué)科高級(jí)職稱人員人均承擔(dān)廳級(jí)及以上科研項(xiàng)目≥0

5、.7項(xiàng)注②，其中省部及以上項(xiàng)目數(shù)占30%以上。1、學(xué)科高級(jí)職稱人員人均承擔(dān)局級(jí)及以上科研項(xiàng)目≥0.7項(xiàng)注②，其中廳級(jí)及以上項(xiàng)目數(shù)占30%以上。5%1、在國(guó)內(nèi)率先引進(jìn)或開(kāi)發(fā)3項(xiàng)或在省內(nèi)率先引進(jìn)或開(kāi)發(fā)5項(xiàng)新技術(shù)。1、在省內(nèi)率先引進(jìn)或開(kāi)發(fā)3項(xiàng)新技術(shù)。2%科研活動(dòng)積極開(kāi)展學(xué)術(shù)交流活動(dòng)。1、承辦國(guó)際性和全國(guó)性學(xué)術(shù)會(huì)議各1次以上。2、學(xué)科高級(jí)職稱人均參加國(guó)際性學(xué)術(shù)會(huì)議論文交流≥0.4篇。3、學(xué)科技術(shù)人員人均參加全國(guó)性學(xué)術(shù)會(huì)議論文交流≥0.3篇。注②

6、積極開(kāi)展學(xué)術(shù)交流活動(dòng)。1、承辦全國(guó)性學(xué)術(shù)會(huì)議≥1次。2、學(xué)科高級(jí)職稱參加全國(guó)性學(xué)術(shù)會(huì)議論文交流人均≥0.4篇。3%1、獲得廳級(jí)及以上成果獎(jiǎng)勵(lì)≥6項(xiàng)次，其中省部及以上成果獎(jiǎng)勵(lì)≥3項(xiàng)次。1、獲得局級(jí)及以上成果獎(jiǎng)勵(lì)≥6項(xiàng)次，其中廳級(jí)及以上成果獎(jiǎng)勵(lì)≥3項(xiàng)次。5%1、學(xué)科高級(jí)職稱人員在中華及以上期刊發(fā)表論文人均≥1.5篇，其中本學(xué)科專(zhuān)業(yè)TOP期刊≥4篇.2、學(xué)科技術(shù)人員在省級(jí)以上期刊發(fā)表論文人均≥2篇。注③（第一或通訊作者）1、學(xué)科高級(jí)職稱人員在