xx年工商局人事教育工作總結(jié)_第1頁
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文檔簡介

1、XXXX年工商局人事教育工作總結(jié)年工商局人事教育工作總結(jié)XX年以來,人教科在省局處室和州局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下緊緊圍繞提高隊(duì)伍素質(zhì)、改善隊(duì)伍形象工作目標(biāo),堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十八大會(huì)議精神,著力提高干部隊(duì)伍素質(zhì)積極開拓創(chuàng)新,較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)?,F(xiàn)將一年來的工作總結(jié)如下:一、加強(qiáng)思想教育,全面推進(jìn)干部隊(duì)伍建設(shè)。1、認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十八大會(huì)議精神,學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)十八屆三中全會(huì)精神。X

2、X年11月8日,中國共產(chǎn)黨第十八次全國代表大會(huì)在北京召開,組織全州系統(tǒng)干部職工收看,并召開全局大會(huì),學(xué)習(xí)十八大報(bào)告,貫徹落實(shí)會(huì)議精神。2、做好干部選拔任用工作。一是加強(qiáng)基層領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。根據(jù)州局黨組安排,嚴(yán)格按照《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》規(guī)定,完成了15名縣市局所長解決副科級待遇的考察和任職下文,通過堅(jiān)持正確的用人導(dǎo)向,進(jìn)一步加強(qiáng)了基層領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)調(diào)動(dòng)了干部活力。二是切實(shí)加強(qiáng)州局干部隊(duì)伍建設(shè)。按照州局黨組安排,為調(diào)動(dòng)州局干部工作積

3、極性,大力選拔、培養(yǎng)使用一批德才兼?zhèn)涞膬?yōu)秀年輕干部,對州局2名干部進(jìn)行了轉(zhuǎn)正考察;對10名干部進(jìn)行輪崗調(diào)整。通過加強(qiáng)實(shí)踐鍛煉,安排到艱苦環(huán)境和關(guān)鍵點(diǎn):一工作量較大,全系統(tǒng)所有在職公務(wù)員信息逐一采集、錄入、審核,每名人員除常規(guī)的信息外還有17項(xiàng)信息必須進(jìn)行補(bǔ)充、更新;二時(shí)間較緊,此項(xiàng)工作包括初步采集、查閱檔案、核對信息、采集錄入、數(shù)據(jù)更新、審核補(bǔ)充六個(gè)環(huán)節(jié),只有緊密銜接,嚴(yán)格按照時(shí)間節(jié)點(diǎn)和計(jì)劃進(jìn)行,才能按時(shí)完成任務(wù);三標(biāo)準(zhǔn)要求高,所有人員

4、信息嚴(yán)格按照規(guī)范要求,確保信息系統(tǒng)的權(quán)威、準(zhǔn)確、可靠。科室人員帶領(lǐng)全系統(tǒng)人教口的同志們,加班加點(diǎn),按時(shí)高質(zhì)的完成了省局交辦的任務(wù)。6、參加“走基層、接地氣、解難題”活動(dòng)。在張瀟岳副局長帶領(lǐng)下,走訪了XX縣局吉信、城郊和沱江工商所,深入監(jiān)管第一線,與基層工商干部進(jìn)行了深入的談心活動(dòng),了解工作、生活現(xiàn)狀,傾聽基層干部的想法和呼聲,查找基層工作中存在的矛盾、癥結(jié)并著力化解。7、積極參與、配合相關(guān)科室開展各項(xiàng)聯(lián)合工作。如創(chuàng)建文明標(biāo)兵單位工作、同

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