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文檔簡介
1、企業(yè)運(yùn)營與發(fā)展第四次形考作業(yè)輔導(dǎo)資料說明:如果課程題目是隨機(jī)的,請按CTRLF在題庫中逐一搜索每一道題的答案特殊說明請仔細(xì):課程的題目每學(xué)期都可能更換,所以請仔細(xì)核對是不是您需要的題目再下載?。。?!第1題()是指個人或組織為實(shí)現(xiàn)某些特定目標(biāo),在規(guī)定的時間、成本或績效要求下,而開展的一系列相互協(xié)調(diào)的行為活動,這些活動具有明確的起止點(diǎn),而且與眾不同。A.項(xiàng)目界定B.項(xiàng)目C.項(xiàng)目管理D.管理正確答案是:項(xiàng)目第2題()要實(shí)現(xiàn)兩個目標(biāo):績效改進(jìn)和
2、價值評價。A.績效評價B.績效管理C.績效考核D.績效指標(biāo)正確答案是:績效考核第3題項(xiàng)目實(shí)際運(yùn)行的四個階段中,哪一個階段企業(yè)應(yīng)該盡可能地和開展過類似項(xiàng)目的人進(jìn)行交流、聽一聽專業(yè)人士的建議()A.項(xiàng)目計(jì)劃階段B.項(xiàng)目籌備階段C.項(xiàng)目實(shí)施階段D.項(xiàng)目構(gòu)想階段正確答案是:項(xiàng)目構(gòu)想階段第4題以下哪一個階段是整個項(xiàng)目運(yùn)行過程中的核心階段()A.項(xiàng)目構(gòu)想階段C.企業(yè)資源D.企業(yè)發(fā)展的均衡性正確答案是:企業(yè)發(fā)展的均衡性第9題()是管理者對員工的工作目
3、標(biāo)、完成標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行計(jì)劃、協(xié)調(diào)與控制的過程。A.企業(yè)資源管理B.企業(yè)項(xiàng)目管理C.企業(yè)績效管理D.企業(yè)創(chuàng)新管理正確答案是:企業(yè)績效管理第10題()是對人力資源管理進(jìn)行投資的一種重要方式,其含義是,一名真正成功的領(lǐng)導(dǎo)人必然是一名成功的導(dǎo)師,他能夠指導(dǎo)或培養(yǎng)企業(yè)中的其他人,使他們能夠改善自己的技能、提高生活質(zhì)量。A.企業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理人B.企業(yè)績效管理C.企業(yè)關(guān)鍵業(yè)績指標(biāo)D.導(dǎo)師制正確答案是:導(dǎo)師制第11題項(xiàng)目管理的特征有()A.項(xiàng)目管理的創(chuàng)造性B.項(xiàng)
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