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1、謀學(xué)網(wǎng)17秋18春《薪酬管理》在線作業(yè)2一、單選題(共10道試題,共50分。)1.廣義的能力薪酬不包括:A.知識(shí)工資B.技能工資C.勝任力工資D.績(jī)效工資正確答案:D2.利潤(rùn)分享計(jì)劃在_____時(shí)期就已得到實(shí)現(xiàn)。A.第二次工業(yè)革命B.工業(yè)革命C.第三次工業(yè)革命D.信息革命正確答案:B3.美國(guó)基本上所有的大公司都采用_____激勵(lì)方式。A.短期激勵(lì)B.長(zhǎng)期激勵(lì)C.短期激勵(lì)與長(zhǎng)期激勵(lì)相結(jié)合D.以上均不是正確答案:C4.能力薪酬最大的弊端是:
2、A.成本問(wèn)題B.使用時(shí)限問(wèn)題C.能力本身的界定問(wèn)題D.基本理念問(wèn)題正確答案:A5.我國(guó)企業(yè)年金計(jì)劃屬于A.待遇確定型年金計(jì)劃B.繳費(fèi)確定型年金計(jì)劃謀學(xué)網(wǎng)17秋18春《薪酬管理》在線作業(yè)2二、多選題(共5道試題,共25分。)1.瑪漢坦姆仆認(rèn)為,知識(shí)工作具有以下主要特點(diǎn):A.工作過(guò)程難以觀察B.工作成果難以衡量C.工作的順利程度有賴于知識(shí)員工發(fā)揮自主性D.知識(shí)工作者對(duì)組織的依賴性低正確答案:ABCD2.具有下列哪些特征的企業(yè)適合進(jìn)行薪酬管理
3、的外包:A.大量的管理活動(dòng),通常與市場(chǎng)數(shù)據(jù)息息相關(guān)B.承諾妥善的管理薪酬計(jì)劃C.期望節(jié)省管理工作所耗費(fèi)的時(shí)間,以便投入更多的時(shí)間來(lái)解決與薪酬設(shè)計(jì)相關(guān)的經(jīng)營(yíng)問(wèn)題D.嘗試和體驗(yàn)過(guò)外包其他人力資源管理工作正確答案:ABCD3.企業(yè)單位所實(shí)行的住房公積金計(jì)劃通常包括:A.補(bǔ)充性住房公積金B(yǎng).現(xiàn)金住房補(bǔ)貼C.低息或無(wú)息貸款D.利息補(bǔ)助計(jì)劃正確答案:ABCD4.建立現(xiàn)代企業(yè)制度的基本原則包括:A.產(chǎn)權(quán)清晰B.權(quán)責(zé)明確C.政企分開D.管理科學(xué)正確答案
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