做好三年以上未發(fā)展黨員村黨員發(fā)展工作的調(diào)查與思考

1、做好三年以上未發(fā)展黨員村黨員發(fā)展工作做好三年以上未發(fā)展黨員村黨員發(fā)展工作的調(diào)查與思考的調(diào)查與思考多年以來，XXX鎮(zhèn)黨委始終堅持把加強(qiáng)和改進(jìn)發(fā)展黨員工作作為保持黨的事業(yè)興旺發(fā)達(dá)、后繼有人的一項基礎(chǔ)性工作，作為黨建工作的一項重要任務(wù)予以高度重視，使黨員隊伍的數(shù)量和質(zhì)量都有了很大提高，黨員隊伍的分布、文化、年齡結(jié)構(gòu)得到較大改善。但是由于歷史的原因，我鎮(zhèn)農(nóng)村發(fā)展黨員工作仍滯后于農(nóng)村經(jīng)濟(jì)和改革的發(fā)展，存在著一些不容忽視的問題，如果不認(rèn)真研究解決，

2、農(nóng)村的黨建工作將成為無源之水、無本之木。為了進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)我鎮(zhèn)發(fā)展黨員工作，我們組織人員深入全鎮(zhèn)各村，就當(dāng)前我鎮(zhèn)農(nóng)村發(fā)展黨員工作現(xiàn)狀進(jìn)行了專題調(diào)研。一、存在的突出問題除了年齡、文化、從業(yè)狀況等結(jié)構(gòu)之外，問題突出表現(xiàn)在農(nóng)村發(fā)展黨員工作不平衡，工作連續(xù)性差。自2004－2006年全鎮(zhèn)連續(xù)三年未發(fā)展黨員的農(nóng)村支部有4個，占農(nóng)村支部總數(shù)27%。數(shù)字表明，我鎮(zhèn)農(nóng)村發(fā)展黨員還不平衡，工作連續(xù)性還不夠，也說明了相當(dāng)多的農(nóng)村黨組織對發(fā)展黨員工作是不重

3、視的。從而造成部分村出現(xiàn)了嚴(yán)重的年齡偏大、文化偏低、數(shù)量偏少的“三偏”現(xiàn)象。期以來，我們黨對發(fā)展黨員工作，探索積累了豐富的經(jīng)驗，形成了規(guī)范章程和規(guī)則，為發(fā)展黨員工作提供了制度保證。但在實際工作中，有些人為或工作上的失誤，表面上看，其過錯和情節(jié)不是很嚴(yán)重，往往失之于寬，失之于管，失之于罰。如入黨申請人向黨組織遞交申請書達(dá)五、六年之久不見回音，也不說明原委，這個責(zé)任該由誰負(fù)責(zé)；有的黨組織多年未發(fā)展黨員，支部書記照樣可以連任；有的黨務(wù)知識欠缺

4、，業(yè)務(wù)操作不規(guī)范，時效性不講究等。這些問題顯然影響了發(fā)展黨員工作，但目前還沒有處罰的制度措施，有的屬于軟性、潛意識的問題，很難用硬性的規(guī)章制度加以規(guī)范和約束，使得有關(guān)責(zé)任人“幸免于”責(zé)任追究。三、主要對策針對以上問題，今后我們在發(fā)展黨員工作中要根據(jù)發(fā)展黨員“十六字”方針和我鎮(zhèn)的實際情況，在保證質(zhì)量的前提下，適當(dāng)加快發(fā)展步伐，從扭轉(zhuǎn)農(nóng)村青年黨員發(fā)展數(shù)量下降趨勢入手，采取積極有效的措施，重點在解決三年以上未發(fā)展黨員的村黨支部發(fā)展黨員問題上下