關(guān)于周報和月度會議的通知

1、關(guān)于工作周報與月度會議的通知公司各部門員工：為了能建立有效的執(zhí)行反饋機制，加強信息互動與交流，提高工作效率確保各項工作按計劃目標執(zhí)行，促進公司運營效率的提升，現(xiàn)對工作周報和定期召開月度總結(jié)會的具體要求通知如下：一、工作周報1、各部門負責人須按照規(guī)定的格式（具體格式詳見附件）編寫《工作周報》，編寫完成后于每周六17:30前發(fā)送至騰訊企業(yè)郵箱2、工作周報編寫要求1）工作周報表的內(nèi)容必須結(jié)合公司要求和部門工作情況，實事求是地認真填寫，做到工作

2、匯報有根有據(jù)，工作計劃明確具體、且有相應(yīng)的措施和辦法，情況報告及時可靠，真實反映實際工作情況。2）工作周報主要包括兩大部分：本周事務(wù)和下周待做兩部分本周事務(wù)：包括本周內(nèi)主要完成的工作事項、上周待完成工作事項的進展情況及協(xié)調(diào)處理的進度和改進達成結(jié)果的建議。下周待做：根據(jù)本周事務(wù)中未完成項和下周工作重點進行計劃安排，為計劃事項的達成關(guān)鍵要明確提出部門之間和公司內(nèi)外協(xié)調(diào)處理的相關(guān)內(nèi)容。4）工作周報請大家務(wù)必按要求執(zhí)行完成。未在規(guī)定時間提交《工

3、作周報》對其員工給予通報批評，經(jīng)批評教育不改者納入月度考核評價處理。二、月度總結(jié)會議1、每月3號前召開上月度工作總結(jié)會議，具體時間由公司人事部提前一天通知到各部門。2、會議內(nèi)容主要是針對上個月中工作周報中所反饋的問題和改進建議及相關(guān)問題進行檢討和討論，并對主要存在的問題進行深度挖掘和責任追溯，對造成問題的責任人進行月度考核掛鉤處理。關(guān)于規(guī)范工作周報月度總結(jié)會議的要求二、對周報上報時間的要求：1、各部門員工于每周六18:00前發(fā)送至QQ企