新形勢下的企業(yè)并購財務(wù)問題分析

1、EconomicVision2832014.11經(jīng)濟視野1、引言當企業(yè)并購日益成為社會中的一個普遍現(xiàn)象它們在整合社會資源、改善市場企業(yè)分布結(jié)構(gòu)培養(yǎng)優(yōu)勢企業(yè)方面有著極其重要的意義。但是在企業(yè)并購的并購決策期、并購交易期及并購整合期都面臨著一定風險其中最為引人關(guān)注的風險就是財務(wù)風險。為有效規(guī)避企業(yè)并購中的財務(wù)風險科學合理地解決新形勢下的企業(yè)并購財務(wù)問題順利實現(xiàn)企業(yè)并購這就有必要加大對企業(yè)并購工程中的財務(wù)問題研究。尤其是煤礦企業(yè)后備資源越來越

2、顯不足煤炭資源破壞嚴重在煤礦企業(yè)并購過程中更加需要對并購的決策期、交易期和整合期予以高度重視。這樣才能有效降低煤礦企業(yè)并購過程中存在的財務(wù)風險。2、新形勢下的企業(yè)并購財務(wù)問題的產(chǎn)生原因分析2.1我們都知道企業(yè)并購過程分為幾個階段其中就包括并購決策期、并購交易期和并購整合期。在企業(yè)并購的這幾個階段都存在一定風險。其一在并購決策期最容易出現(xiàn)的就是并購估價風險。由于市場信息存在不對稱性與不完全性在對并購企業(yè)進行估價時就擔負著多付風險而且如果對

3、目標企業(yè)的資產(chǎn)財務(wù)狀況及盈利能力不予以詳細分析就容易出現(xiàn)估價過高的問題。而這正是企業(yè)并購過程中財務(wù)問題產(chǎn)生的原因之一。其二在并購交易期這一階段最易出現(xiàn)的問題就是融資問題。由于企業(yè)并購需要動用企業(yè)內(nèi)部一部分資金而企業(yè)的正常運轉(zhuǎn)又需要有足夠的留存資金作為保障故企業(yè)能否一次性拿出大量資金來用于并購就成了一個巨大財務(wù)問題。這時就需要借助一些合理的融資手段來保證企業(yè)并購計劃的順利開展。這是新形勢下企業(yè)并購面臨的又一財務(wù)問題。其三在企業(yè)并購的整合期

4、我們需要注意的就是如何整合并購企業(yè)原有資源如何調(diào)整并購企業(yè)人力結(jié)構(gòu)以及如何構(gòu)建并購企業(yè)的企業(yè)文化是這一時期的主要任務(wù)如果沒有順利度過并購整合期那么企業(yè)并購就會成為一次失敗的嘗試。同時這一時期的整合也需要大量資金的支持如若處理不當這同樣會帶來巨大的財務(wù)風險。尤其煤礦企業(yè)受宏觀經(jīng)濟政策以及市場動態(tài)的影響極大近年來煤礦市場前景較為低迷煤礦企業(yè)并購更具財務(wù)風險。2.2企業(yè)并購過程中財務(wù)問題的產(chǎn)生絕不是某一單方面的因素而引起的它貫穿于企業(yè)并購的整

5、個初期過程。諸如對市場信息及市場前景的預測對目標企業(yè)市場潛力的估計對目標企業(yè)詳細資料的掌握對并購方式的選擇以及融資方式的選擇等等。對這些方面的分析不當都是導致財務(wù)問題產(chǎn)生的原因。因此在對企業(yè)并購過程中的財務(wù)問題產(chǎn)生原因分析中因考慮多個方面的因素。以煤礦企業(yè)并購來講煤礦企業(yè)并購面臨著資源風險、并購企業(yè)價值風險以及安全風險煤礦企業(yè)在實施并購過程中更應(yīng)重視多個方面的情況。諸如對并購煤礦企業(yè)的財務(wù)結(jié)構(gòu)并購煤礦企業(yè)的人才技術(shù)力量并購煤礦企業(yè)詳細的

6、、真實的財務(wù)狀況等都要予以重視。3、對新形勢下解決企業(yè)并購財務(wù)問題的措施分析3.1建立完善的市場信息收集、分析團隊并要完善財務(wù)報告體系。在進行企業(yè)并購的過程中首先需要的就是要保證市場信息的完整性要能夠通過所獲得的信息來準確預估目標企業(yè)的市場前景、業(yè)績狀況等以及能夠為并購企業(yè)提供一個估價的參考資料。另外完善的財務(wù)報告體系是有效解決企業(yè)并購財務(wù)問題的一個重要舉措。完善的財務(wù)報告體系應(yīng)涉及企業(yè)的資產(chǎn)使用、已得收益、資金運營等方面而且隨著時代的

7、不斷發(fā)展一個完善的財務(wù)報告體系還應(yīng)將有關(guān)客戶的相關(guān)信息包含在內(nèi)因用戶與企業(yè)的發(fā)展、競爭、風險等息息相關(guān)。這些非財務(wù)信息其實也與企業(yè)并購有著重大聯(lián)系。再者完善的財務(wù)報告體系還需要有一定的法律保障要保證目標企業(yè)所披露的相關(guān)信息的真實性與完整性。這樣才能真正減少財務(wù)問題的產(chǎn)生降低解決企業(yè)并購過程中財務(wù)問題的困難。這一舉措對煤礦企業(yè)的并購來講更顯必要。3.2要關(guān)注并購企業(yè)的債務(wù)情況多方估價努力拓寬并購融資渠道。許多財務(wù)問題的產(chǎn)生都與沒有及時地、

8、清楚地調(diào)查目標企業(yè)的隱性財務(wù)情況而給并購企業(yè)帶來一系列財務(wù)問題。為此對被并購企業(yè)的隱藏財務(wù)要及時調(diào)查清楚諸如目標企業(yè)近幾年來與業(yè)務(wù)單位的業(yè)務(wù)往來情況以防出現(xiàn)擔保的問題對目標企業(yè)的產(chǎn)品質(zhì)量、服務(wù)態(tài)度、社會信譽等也要進行有效的信息采集。在企業(yè)并購的決策時期要采取多方估價的方式來進行有效估價盡量減少多付風險可能帶來的企業(yè)財務(wù)危機。在企業(yè)并購的交易期要爭取多方融資根據(jù)自身實際情況來采取高效的融資手段要在確保并購企業(yè)有足夠的運營資金的前提下來撥出

9、部分資金用于并購那么為避免并購企業(yè)自身財務(wù)問題的產(chǎn)生那就需要改變企業(yè)并購過程中融資方式單一、融資渠道狹窄的狀況。除開股票融資等幾種融資方式外諸如建立企業(yè)并購基金、通過企業(yè)資產(chǎn)證券化等方式來獲得多方融資也是值得嘗試的手段。只有有效解決這些問題新形勢下企業(yè)并購財務(wù)問題的出現(xiàn)頻率、解決速度才會得到降低或加快。煤礦企業(yè)并購資金需求量大拓寬融資渠道是降低企業(yè)并購財務(wù)風險的重要措施。3.3加速建立相應(yīng)的管理制度規(guī)劃企業(yè)并購步驟學會規(guī)避財務(wù)風險。防范

10、于未然是確保企業(yè)良性發(fā)展的一個重要舉措對并購企業(yè)要有一定的市場定位并要有科學的戰(zhàn)略計劃提前做好相應(yīng)財務(wù)問題應(yīng)對措施這樣不僅有利于及時高效應(yīng)對可能出現(xiàn)的財務(wù)問題而且也對有效遏制財務(wù)問題的擴大化有著極其重要的作用。企業(yè)并購的順利開展需要資金的支持做好財務(wù)規(guī)劃及強化財務(wù)風險意識是有效解決新形勢下企業(yè)并購財務(wù)問題的一個重要措施。煤礦企業(yè)并購面臨的除開財務(wù)風險更有法律風險設(shè)置相應(yīng)的并購制度與規(guī)劃是有效規(guī)避這些風險發(fā)生的重要環(huán)節(jié)。結(jié)束語經(jīng)濟全球化使

11、得社會上的企業(yè)競爭力日益加深在市場經(jīng)濟快速發(fā)展的今天企業(yè)要想在眾多的競爭中獲得一席之地企業(yè)并購已成為一種趨勢。然而在企業(yè)并購過程中仍存在許多風險其中財務(wù)問題就是潛在的最大風險。新形勢下企業(yè)并購應(yīng)強化企業(yè)財務(wù)問題風險意識盡量規(guī)避財務(wù)問題的出現(xiàn)。上文對新形勢下財務(wù)問題產(chǎn)生的原因分析以及對解決財務(wù)問題的措施的探討還不全面。對這些課題的完善還需要相關(guān)工作者的共同努力相信在大家的一致努力下促進企業(yè)并購財務(wù)問題的有效解決將近在咫尺。參考文獻[1]陳

12、芳.企業(yè)并購的財務(wù)風險及其防范[J].鄭州航空工業(yè)管理學院學報(社會科學版)2008(02).[2]崔國萍方婷侯冉.淺析企業(yè)并購的財務(wù)風險[J].湖北經(jīng)濟學院新形勢下的企業(yè)并購財務(wù)問題分析黃臻如巨化集團公司財務(wù)部【摘要】隨著近年來經(jīng)濟全球化的不斷加深社會上的各種企業(yè)也面臨著日益嚴峻的競爭壓力。尤其煤炭企業(yè)作為能源基礎(chǔ)產(chǎn)業(yè)近年來煤礦企業(yè)并購也成為一種趨勢。而為有效應(yīng)對這種現(xiàn)象企業(yè)并購現(xiàn)象日益頻繁通過擴張來獲得市場競爭優(yōu)勢很是流行。而在企業(yè)

13、并購過程中最易出現(xiàn)的一個問題即財務(wù)問題由于財務(wù)風險的存在如何高效規(guī)避風險是企業(yè)并購活動過程中尤其需要引起關(guān)注的問題。本文就針對新形勢下企業(yè)并購過程中有關(guān)財務(wù)問題的產(chǎn)生、解決措施等進行粗略探討并著重對煤礦企業(yè)并購注意重點予以討論。【關(guān)鍵詞】新形勢企業(yè)并購財務(wù)問題（下轉(zhuǎn)第284頁）284EconomicVision2014.11財會研究一、緒論隨著改革開放的不斷深化社會主義市場經(jīng)濟的鞏固和發(fā)展財務(wù)工作逐漸成為現(xiàn)代經(jīng)濟活動中必不可少的一環(huán)而財

14、務(wù)人員身上肩負著為企業(yè)管理提供重要財務(wù)信息和為社會大眾提供服務(wù)的使命其在行業(yè)工作中的重要地位越來越明顯。因此財務(wù)人員自身能力素質(zhì)的高低會直接決定財務(wù)工作質(zhì)量的好壞并且還會影響財務(wù)職能的正常發(fā)揮。二、財務(wù)人員存在的問題的素質(zhì)的不足（一）專業(yè)能力不強專業(yè)能力不強現(xiàn)今因企業(yè)對財務(wù)工作的重視程度提高對財務(wù)人員的需求也逐漸增加從事財務(wù)工作的人員越來越多但是有很多財務(wù)人員空有理論知識沒有參與實際操作。在財務(wù)工作中很多財務(wù)人員不能有專業(yè)的職業(yè)判斷能力

15、和專業(yè)的記賬、算賬能力對財務(wù)電算化的技術(shù)的掌握也不充分這嚴重影響了財務(wù)工作的正常運行。還有一部分財務(wù)人員雖會記賬但是不能完整地編出報表對財務(wù)數(shù)據(jù)進行分析和判斷對財務(wù)工作的預算。最后有一部分財務(wù)人員他們具有以上的能力卻在實際工作總碰到的問題不能獨立的解決對財務(wù)工作碰到的各種棘手情況茫然不知所措這也在一定程度上影響財務(wù)工作的順利進行。（二）從業(yè)人員職業(yè)能力不達標從業(yè)人員職業(yè)能力不達標財務(wù)人員因?qū)W歷、知識結(jié)構(gòu)水平的影響很大一部分會計人員自身能

16、力素質(zhì)不達標職業(yè)能力不夠高業(yè)務(wù)水平偏低。一部分人對會計職業(yè)道德和國家的政策法規(guī)了解不全面對會計科目的界定也較為模糊不能靈活地運用這是基本業(yè)務(wù)素質(zhì)的低下還有的財務(wù)會計人員在業(yè)務(wù)知識方面也不精、鉆研不夠在工作崗位經(jīng)常敷衍了事不能做到盡職盡責使得單位賬面上財務(wù)數(shù)字與企業(yè)真正的資產(chǎn)數(shù)字出現(xiàn)較大偏差。（三）適應(yīng)能力較弱適應(yīng)能力較弱因為時代的進步經(jīng)濟環(huán)境也在不斷的變化中財經(jīng)法規(guī)制度、財務(wù)管理制度、會計電算化軟件等等都是在不斷更新以適應(yīng)社會的進步。因

17、此這對財務(wù)人員也提出了更高的要求不僅要求財務(wù)人員在理論知識上完全掌握靈活運用還要在實際工作中不斷的學習掌握新政策新要求提高財務(wù)信息的準確度和可信度。而目前實際上一部分財務(wù)人員沒能很好的適應(yīng)不斷變化的環(huán)境每天重復做著老套的財務(wù)工作并沒有轉(zhuǎn)變舊的思想觀念不會運用新的現(xiàn)代的財務(wù)工具這樣只會導致財務(wù)工作繁重可是產(chǎn)生的效果卻不明顯工作效率低下。三、提高財務(wù)人員素質(zhì)的對策（一）提高財務(wù)人員專業(yè)能力提高財務(wù)人員專業(yè)能力會計行業(yè)是知識、政策不斷更新的行

18、業(yè)因此財務(wù)人員應(yīng)時刻學習通過知識信息、文獻資料圖文報紙、網(wǎng)絡(luò)資料等途徑掌握最新的財務(wù)信息及政策。財務(wù)人員需重視每年的財務(wù)繼續(xù)教育更新知識。財務(wù)實踐是對財務(wù)人員理論知識掌握程度的最好檢測與補充因此財務(wù)人員要積極實踐努力解決財務(wù)工作中遇到的問題總結(jié)經(jīng)驗教訓更好提升專業(yè)技能。（二）加強教育培訓加強教育培訓提高財務(wù)人員的業(yè)務(wù)綜合素質(zhì)提高財務(wù)人員的業(yè)務(wù)綜合素質(zhì)1、通過在職培訓的方法來提高財務(wù)人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)。因此我們必須通過在職培訓的方法對財務(wù)人員

19、進行理論知識的培訓使他們了解到國家的相關(guān)政策法規(guī)以及審計、稅務(wù)、會計電算化等方面的知識進而優(yōu)化他們的知識結(jié)構(gòu)體系逐步提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)。2、采取各種政策與獎勵充分鼓勵財務(wù)人員通過自學來提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。企業(yè)也應(yīng)給予各種獎勵與政策來鼓勵財務(wù)人員自學財務(wù)人員可以參加各種形式的財務(wù)培訓班如函授、自考、夜大、電大等進行學習還可以根據(jù)自己的實際情況選擇其他方式進行自學。單位應(yīng)當對財務(wù)人員開展自學采取鼓勵的政策并且開展各種形式的培訓交流等活動來對財務(wù)人

20、員的知識進行更新和補充。3、實行崗位輪換制度。單位應(yīng)當采取對財務(wù)人員進行崗位輪換制度的措施可以定期或不定期的對各個崗位的財務(wù)人員進行輪換這樣就能使財務(wù)人員在不同的崗位都得到實踐鍛煉也能更好的熟悉財務(wù)工作的全部流程與工作進而提高他們的財務(wù)專業(yè)知識、財務(wù)水平及財務(wù)經(jīng)驗最終可以提高財務(wù)人員隊伍的整體業(yè)務(wù)水平和能力素質(zhì)。（三）樹立終身學習的理念樹立終身學習的理念隨著時代的進步財務(wù)知識普及應(yīng)用會計政策的變化日新月異財務(wù)人員要始終保持學習的理念和態(tài)

21、度才能較快的適應(yīng)環(huán)境加快財務(wù)工作效率。第一加強財務(wù)人員理論知識的學習讓全體財務(wù)人員樹立創(chuàng)新學習和終身學習的意識不斷提高他們的專業(yè)水平和自身綜合素質(zhì)。第二實現(xiàn)財務(wù)辦公的自動化、信息化。第三重視行業(yè)對在職財務(wù)人員的后續(xù)教育實現(xiàn)培訓教育的常態(tài)化。四、結(jié)語面對經(jīng)濟不斷高速發(fā)展的局面當前財務(wù)工作面臨著十分嚴重的挑戰(zhàn)這給財務(wù)人員的能力素質(zhì)提出了非常高的要求。因此財務(wù)人員必須適應(yīng)時代發(fā)展的要求加強學習積極實踐這樣才能夠不斷提升自己的能力和素質(zhì)適應(yīng)財務(wù)

22、崗位的要求在財務(wù)工作中發(fā)揮出應(yīng)有的作用。參考文獻[1]孫媛牟鴻禹.新經(jīng)濟下財務(wù)人才應(yīng)具備的素質(zhì)[J].黑龍江科技信息2010(12).[2]陳涌玲吳朝暉.財務(wù)人員應(yīng)具備的八種能力[J].中國農(nóng)業(yè)財務(wù)2010(08).[3]蔡志勇.論財務(wù)人員綜合素質(zhì)的提升[J].現(xiàn)代商貿(mào)工業(yè)2008(11).[4]張?zhí)鹛?提高財務(wù)人員素質(zhì)的對策探討[J].東方企業(yè)文化2013(23).[5]馮錦雅.論新企業(yè)財務(wù)準則環(huán)境下對財務(wù)人員職業(yè)素質(zhì)的要求[J].改

23、革與開放2011(12).如何提高財務(wù)人員綜合素質(zhì)的探討孫超群王媛媛河南商丘煙草局河南商丘476000【摘要】市場經(jīng)濟的快速發(fā)展使企業(yè)經(jīng)濟也呈現(xiàn)出多樣性對財務(wù)人員的要求也越來越高財務(wù)人員的素質(zhì)在一定程度上決定了會影響企業(yè)的發(fā)展進度目前財務(wù)人員的素質(zhì)與時代越來越不相適應(yīng)。財務(wù)人員的總體素質(zhì)不高職業(yè)能力不達標、學習能力適應(yīng)能力較弱。財務(wù)人員的素質(zhì)能力進行提高是急待解決的一個問題應(yīng)增強財務(wù)人員法制觀念、提升財務(wù)人員職業(yè)道德、加強教育培訓提高財

24、務(wù)人員職業(yè)能力和適應(yīng)能力全面提高財務(wù)人員素質(zhì)才能適應(yīng)市場經(jīng)濟發(fā)展?jié)M足社會經(jīng)濟建設(shè)的要求?！娟P(guān)鍵詞】財務(wù)人員素質(zhì)能力學報(人文社會科學版)2007(07).[3](美)茲維博迪(ZviBodie)(美)羅伯特C.莫頓(RobertC.Merton)著歐陽穎等譯.金融學[M].中國人民大學出版社2000.[4]季成任榮明.中國企業(yè)跨國并購的融資支付方式研究[J].經(jīng)濟縱橫2007(10).[5]夏同水.中外企業(yè)并購動機比較分析[J].中國流