威埃勵(lì)企業(yè)管理咨詢有限公司

1、CompanyDeion(English):MobleyGroupPacificLtd.(MGP)isamanagementconsultingfirmthatfocusesonassistingganizationsmanagementteamsmanagersleadersenhancetheireffectivenessthroughtheintegrationapplicationofsoundpsychologicalinte

2、rculturalbehavialbusinessperspectives.MGPwasfoundedin2004byDr.WilliamH.MobleytoprovideconsultingservicesintheareasofManagementTalentAssessmentfionDevelopmentExecutiveCoachingganizationalCultureSuccessionPlanningManagemen

3、tDueDiligenceIntegrationinMergerthequalitystabilityclientfocusofourteamouralliancepartnersourfocusonresearchvalidationinallthatwepanyDeion(Chinese):威埃勵(lì)企業(yè)管理咨詢有限公司是一家致力于協(xié)助組織、管理團(tuán)隊(duì)和領(lǐng)導(dǎo)者提升有效性的專業(yè)管理咨詢公司。公司由茅博勵(lì)博士（Dr.WilliamH.Mobl

4、ey）在2004年創(chuàng)立，主要提供管理人才測評和輔導(dǎo)、組織有效性、管理團(tuán)隊(duì)發(fā)展、持續(xù)發(fā)展規(guī)劃、并購盡職調(diào)查與整合、主持戰(zhàn)略計(jì)劃會議等方面的咨詢服務(wù)。威埃勵(lì)在上海和香港設(shè)有辦事處，向中國和整個(gè)亞太地區(qū)的客戶提供服務(wù)。公司擁有經(jīng)驗(yàn)豐富、才華出眾的咨詢顧問團(tuán)隊(duì)和戰(zhàn)略合作伙伴，可以用英文、中文、日文以及正在增加的泰文和韓文提供服務(wù)，并且可以通過多語言網(wǎng)上平臺提供眾多的產(chǎn)品和服務(wù)，例如組織文化調(diào)查、領(lǐng)導(dǎo)力360度評估、各類心理測評工具、核心價(jià)值調(diào)查

5、等。我們的優(yōu)勢在于，能夠?qū)⒒谛睦怼⑸虡I(yè)及文化等多方面的意圖進(jìn)行有效整合從而實(shí)現(xiàn)對客戶的戰(zhàn)略支持，并且擁有一個(gè)以高質(zhì)、穩(wěn)固、客戶為核心的團(tuán)隊(duì)和多個(gè)戰(zhàn)略合作伙伴，以及我們對歷史數(shù)據(jù)信息不斷地研究與驗(yàn)證。MobleyGroupPacificLimited威埃勵(lì)企業(yè)管理咨詢有限公司Dr.Mobleyisanexperiencedmanagementconsultantexecutivecoacheducatresearcherentrepre

6、neurwkingprimarilywithexecutivesleadershiptermsbasedinChinatheAsiaPacificregion.HeisCEOofShanghaibasedMobleyGroupPacificLtd.aswellasCEOofWGPInvestment(Shanghai)Ltd.FthepastsevenyearsheservedasProfessofManagementatChinaEu

7、ropeInternationalBusinessSchoolwhereheisnowProfessEmeritus.From1988to1993heservedasPresidentofTexasA&MUniversityisPresidentEmeritusatTAMU.Dr.MobleyearnedhisPh.D.degreeinIndustrialganizationalPsychologyfromtheUniversityof

8、MarylCollegePark.HealsohasbeenawardedhonarydegreesfromtheUniversityoftheAmericasinPuebloMexicotheUniversityofAkronwasaVisitingFellowatCnellUniversity.HeisauthofEmployeeTurnover:CausesConsequencesExecutiveEditofAdvancesin

9、GlobalLeadership.MobleyisaFellowofAPAAPStheSocietyfIndustrialganizationalPsychologistaregisteredpsychologistinHongKong.HecurrentlyservesontheBoardofDirectsofseveralUSChinaTaiwanHongKongcompaniesfoundationsisaU.S.represen

10、tativeonthePacificEconomicCooperationCouncil.HehasbeenbasedinChinafthelast15yearsresidesinShanghaiwithhiswifeMarjieWoo.茅博勵(lì)博士，總裁兼董事總經(jīng)理，資深咨詢顧問，威埃勵(lì)企業(yè)管理咨詢有限公司茅博勵(lì)博士是一位資深的管理咨詢顧問、經(jīng)理教練、教育家、研究學(xué)者及企業(yè)家，現(xiàn)主要與亞太地區(qū)的經(jīng)理和領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)一起工作。他現(xiàn)任威埃勵(lì)及威勵(lì)

11、保企業(yè)管理咨詢有限公司的總裁兼董事總經(jīng)理。在過去的七年里，他還擔(dān)任中歐國際工商學(xué)院（CEIBS）的管理學(xué)教授，現(xiàn)為榮譽(yù)退休教授。1988年至1993年，他曾任美國德克薩斯農(nóng)工大學(xué)（TAMU）校長，并獲榮譽(yù)退休校長。茅博勵(lì)博士在美國馬里蘭大學(xué)帕克學(xué)院（CollegePark）獲得工業(yè)組織心理學(xué)博士學(xué)位，他還獲得了墨西哥普埃布拉美洲大學(xué)和美國阿克倫大學(xué)的榮譽(yù)學(xué)位。他著有：《員工流失：成因、后果和控制》，并是《全球化領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)發(fā)展》的執(zhí)行編輯。

12、茅博勵(lì)博士是注冊的組織心理學(xué)家，并是美國心理學(xué)協(xié)會（APA）、美國心理學(xué)學(xué)會（APS)和工業(yè)組織心理學(xué)會會士（Fellow)。他現(xiàn)任幾個(gè)美國、中國大陸、臺灣和香港公司和基金的董事，他還是太平洋經(jīng)濟(jì)合作理事會（PECC）的美國代表。他來到中國已經(jīng)有15年，現(xiàn)與他的太太吳曉莊女士居住在上海。LeadRepresentativeMobleyGroupPacificDr.WilliamMobleyCEO總裁兼董事總經(jīng)理，資深咨詢顧問Mobley