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1、培訓(xùn)需求調(diào)查表培訓(xùn)需求調(diào)查表姓名姓名部門(mén)部門(mén)工作與標(biāo)準(zhǔn)建議的培訓(xùn)重要性─部屬培訓(xùn)與生涯規(guī)化、新人教導(dǎo)技巧—如何培養(yǎng)接班人—招募面試員工技巧—授權(quán)技巧—目標(biāo)管理與績(jī)效評(píng)估—員工激勵(lì)一、領(lǐng)導(dǎo)與管理1、通過(guò)管理與發(fā)展部署,提升整個(gè)部門(mén)的工作績(jī)效2、掌握激勵(lì)、授權(quán)、目標(biāo)管理與績(jī)效評(píng)估等有效管理手段,激發(fā)部屬潛能,完成部門(mén)及公司工作—員工抱怨處理─財(cái)務(wù)管理(非財(cái)務(wù)主管)培訓(xùn)—預(yù)算制定與成本分析二、財(cái)務(wù)與決策1、解讀財(cái)務(wù)報(bào)表,了解企業(yè)經(jīng)營(yíng)情況2、根
2、據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展制定并控制預(yù)算—戰(zhàn)略投資分析—戰(zhàn)備管理—銷(xiāo)售管理(人員、渠道、產(chǎn)品、銷(xiāo)售財(cái)務(wù))—客戶(hù)服務(wù)三、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)與銷(xiāo)售1、理解集團(tuán)戰(zhàn)略,據(jù)此制定本公司、部門(mén)目標(biāo)和具體項(xiàng)目計(jì)劃2、了解客戶(hù)及市場(chǎng)需求,尋找產(chǎn)品與服務(wù)的增長(zhǎng)機(jī)會(huì),提供客戶(hù)滿(mǎn)意的產(chǎn)品與服務(wù)—市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)四、問(wèn)題處理1、積極面對(duì)工作壓力2、發(fā)現(xiàn)并及時(shí)解決工作中問(wèn)題─問(wèn)題分析與沖突解決—壓力與挫折管理─辦公室禮儀—溝通技巧—演講技巧—團(tuán)隊(duì)訓(xùn)練、拓展訓(xùn)練五、職業(yè)素養(yǎng)1、適應(yīng)不同人際風(fēng)格,發(fā)
3、揮團(tuán)隊(duì)成員特長(zhǎng)2、清除不良人際干擾,提升工作效率3、良好個(gè)人形象,健康積極的工作心態(tài)—電話(huà)及商務(wù)禮儀—新員工培訓(xùn)—市場(chǎng)調(diào)查—商務(wù)談判—內(nèi)部講師培訓(xùn)六、其他1、能通過(guò)培訓(xùn)把工作經(jīng)驗(yàn)累積及新知有效傳授給部屬及其它員工2、流利的商務(wù)英語(yǔ)3、能利用INTER開(kāi)展工作—商務(wù)英語(yǔ)七、除了上述培訓(xùn)課題,你還需要哪些培訓(xùn)?八、你能為公司里其他同事提供哪些培訓(xùn)?(請(qǐng)具體說(shuō)明)你是否愿望成為一個(gè)公司內(nèi)部講師填表說(shuō)明:在空格內(nèi)填寫(xiě)A、B、C、D。A:非常重要
4、B:重要C:一般D:沒(méi)必要培訓(xùn)需求調(diào)查表培訓(xùn)需求調(diào)查表姓名姓名部門(mén)部門(mén)工作與標(biāo)準(zhǔn)建議的培訓(xùn)重要性─部屬培訓(xùn)與生涯規(guī)化、新人教導(dǎo)技巧—如何培養(yǎng)接班人—招募面試員工技巧—授權(quán)技巧—目標(biāo)管理與績(jī)效評(píng)估—員工激勵(lì)一、領(lǐng)導(dǎo)與管理1、通過(guò)管理與發(fā)展部署,提升整個(gè)部門(mén)的工作績(jī)效2、掌握激勵(lì)、授權(quán)、目標(biāo)管理與績(jī)效評(píng)估等有效管理手段,激發(fā)部屬潛能,完成部門(mén)及公司工作—員工抱怨處理─財(cái)務(wù)管理(非財(cái)務(wù)主管)培訓(xùn)—預(yù)算制定與成本分析二、財(cái)務(wù)與決策1、解讀財(cái)務(wù)報(bào)
5、表,了解企業(yè)經(jīng)營(yíng)情況2、根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展制定并控制預(yù)算—戰(zhàn)略投資分析—戰(zhàn)備管理—銷(xiāo)售管理(人員、渠道、產(chǎn)品、銷(xiāo)售財(cái)務(wù))—客戶(hù)服務(wù)三、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)與銷(xiāo)售1、理解集團(tuán)戰(zhàn)略,據(jù)此制定本公司、部門(mén)目標(biāo)和具體項(xiàng)目計(jì)劃2、了解客戶(hù)及市場(chǎng)需求,尋找產(chǎn)品與服務(wù)的增長(zhǎng)機(jī)會(huì),提供客戶(hù)滿(mǎn)意的產(chǎn)品與服務(wù)—市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)四、問(wèn)題處理1、積極面對(duì)工作壓力2、發(fā)現(xiàn)并及時(shí)解決工作中問(wèn)題─問(wèn)題分析與沖突解決—壓力與挫折管理─辦公室禮儀—溝通技巧—演講技巧—團(tuán)隊(duì)訓(xùn)練、拓展訓(xùn)練五、職業(yè)素
6、養(yǎng)1、適應(yīng)不同人際風(fēng)格,發(fā)揮團(tuán)隊(duì)成員特長(zhǎng)2、清除不良人際干擾,提升工作效率3、良好個(gè)人形象,健康積極的工作心態(tài)—電話(huà)及商務(wù)禮儀—新員工培訓(xùn)—市場(chǎng)調(diào)查—商務(wù)談判—內(nèi)部講師培訓(xùn)六、其他1、能通過(guò)培訓(xùn)把工作經(jīng)驗(yàn)累積及新知有效傳授給部屬及其它員工2、流利的商務(wù)英語(yǔ)3、能利用INTER開(kāi)展工作—商務(wù)英語(yǔ)七、除了上述培訓(xùn)課題,你還需要哪些培訓(xùn)?八、你能為公司里其他同事提供哪些培訓(xùn)?(請(qǐng)具體說(shuō)明)你是否愿望成為一個(gè)公司內(nèi)部講師填表說(shuō)明:在空格內(nèi)填寫(xiě)A
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