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文檔簡介
1、冶煉廠創(chuàng)爭活動(dòng)經(jīng)驗(yàn)介紹冶煉廠創(chuàng)爭活動(dòng)經(jīng)驗(yàn)介紹2011年公司黨委報(bào)告中提出繼續(xù)深化“強(qiáng)化基層組織、樹立先鋒形象、促進(jìn)科學(xué)發(fā)展”的創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)主題,以抓好“標(biāo)準(zhǔn)化黨組織”建設(shè)為載體,將2011年確定為“基層黨組織建設(shè)年”,做好抓基層、打基礎(chǔ)工作。公司黨委工作部根據(jù)公司黨委的部署安排,啟動(dòng)“走進(jìn)百家支部”工作計(jì)劃,成立基層黨組織建設(shè)工作調(diào)研組,將走進(jìn)公司100個(gè)基層黨組織,全面了解和掌握公司整體黨建工作情況,總結(jié)提煉公司黨建工作經(jīng)驗(yàn),發(fā)掘和宣
2、傳先進(jìn)典型,進(jìn)一步改進(jìn)和提高黨建工作水平,增強(qiáng)公司黨建工作的影響力,形成具有有色公司特色的黨建工作。本刊將推出“走進(jìn)百家支部,抓好固本強(qiáng)基”欄目,對調(diào)研組工作情況進(jìn)行跟蹤報(bào)道。走進(jìn)百家支部,抓好固本強(qiáng)基(一)走進(jìn)冶煉廠3月25日開始,調(diào)研組走進(jìn)冶煉廠,拉開了“走進(jìn)百家支部”調(diào)研工作的序幕。調(diào)研組采取聽、看、查、問四種形式,分別對冶煉廠的直屬黨組織、工段黨支部、黨小組和黨員代表進(jìn)行了提問,其后對冶煉廠直屬22個(gè)黨組織中的12個(gè)總支(支部)
3、進(jìn)行了5天的調(diào)研。2011年冶煉廠創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)以“六比六爭六賽”為載體,與黨員先鋒崗、黨員量化考核相結(jié)合,以經(jīng)濟(jì)的手段抓黨建,每季度對在黨建檢查中前三名的先進(jìn)黨總支(支部)進(jìn)行經(jīng)濟(jì)獎(jiǎng)勵(lì)小組和這兩個(gè)崗位黨小組開展共建,加強(qiáng)了工序間的協(xié)調(diào)配合,及時(shí)開關(guān)煙道鐘罩,防止冷空氣進(jìn)入,維護(hù)了正常生產(chǎn),減少了低空煙氣。,電一總支與電二總支聯(lián)合召開互學(xué)共建動(dòng)員大會(huì),廠領(lǐng)導(dǎo)肖勇、史建遠(yuǎn)和兩個(gè)車間班長以上管理人員參加了大會(huì),對互學(xué)共建活動(dòng)進(jìn)行動(dòng)員部署。共建
4、時(shí),大家針對生產(chǎn)中出現(xiàn)的如何提高種板系統(tǒng)電流密度及始極片加厚的難點(diǎn)進(jìn)行分析、討論,兩個(gè)車間互派人員到對方車間學(xué)習(xí),電一車間引進(jìn)電二車間先進(jìn)工藝,提高電流密度,每槽減少6塊鈦板,電流密度提高為m2,厚度增加到8mm,重量達(dá)到8kg,厚度及柔韌性明顯提高,符合新機(jī)組工藝要求。特別是新釘耳機(jī)組使用后,大幅度降低了電調(diào)工的勞動(dòng)強(qiáng)度,始極片合格率明顯提高。同時(shí)加強(qiáng)內(nèi)部管理,制定新的管理辦法,完善基礎(chǔ)臺賬,深化過程管理、細(xì)節(jié)管理,互學(xué)人員普遍感受到
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