2019中國地質(zhì)大學(xué)（武漢）882管理學(xué)原理考試大綱（初試）

1、◆考試大綱考試大綱中國地質(zhì)大學(xué)研究生院中國地質(zhì)大學(xué)研究生院碩士研究生入學(xué)考試《管理學(xué)原理》考試大綱碩士研究生入學(xué)考試《管理學(xué)原理》考試大綱一、試卷結(jié)構(gòu)一、試卷結(jié)構(gòu)簡答題約40%分析題論述題約40%案例分析題約20%二、考試內(nèi)容與考試要求二、考試內(nèi)容與考試要求（一）管理總論考試內(nèi)容管理的概念與特征，管理者的分類及職責(zé)，管理者角色與技能，組織的概念及特征?？荚囈螅?）理解管理的概念。（2）區(qū)分效率與效果。（3）明確管理的四大職能及其關(guān)系。

2、（4）區(qū)分管理者與操作者。（5）明確不同層次管理者應(yīng)履行的職責(zé)。（6）掌握明茲伯格的管理者角色理論，能結(jié)合實際分析問題。（7）明確卡特茲的管理者三大技能及其在不同管理層次的重要性。（8）理解組織的概念、明確組織的特征。（二）管理的今昔考試內(nèi)容早期的管理思想，古典管理理論（泰勒的科學(xué)管理論、法約爾的一般管理理論、韋伯的行政組織理論），行為科學(xué)理論（人際關(guān)系學(xué)說、需求層次論、雙因素論、X、Y和超Y理論），現(xiàn)代管理理論（系統(tǒng)管理理論、權(quán)變管理

3、理論）?？荚囈螅?）了解20世紀(jì)前閃光的管理思想。（2）掌握泰勒科學(xué)管理理論的要點，并會運用分析實際問題。（3）明確法約爾對管理的貢獻，并會運用分析實際問題。（4）說明霍桑試驗對管理的貢獻。2（3）明確領(lǐng)導(dǎo)者的權(quán)力來源，并會運用分析實際問題。（4）掌握領(lǐng)導(dǎo)理論，并會運用分析實際問題。（5）明確激勵的本質(zhì)、描述激勵的基本過程。（6）掌握激勵理論，并會運用分析實際問題。（7）了解溝通的類型。（8）掌握正式溝通和非正式溝通網(wǎng)絡(luò)的類別與特征。