中航一集團(tuán)企業(yè)管理處處長(zhǎng)績(jī)效指標(biāo)

1、1企業(yè)管理處處長(zhǎng)績(jī)效指標(biāo)企業(yè)管理處處長(zhǎng)績(jī)效指標(biāo)指標(biāo)類(lèi)別指標(biāo)類(lèi)別指標(biāo)項(xiàng)指標(biāo)項(xiàng)考核目的考核目的考核內(nèi)容考核內(nèi)容方法方法考核人考核人企業(yè)年度考核及時(shí)性保證考核按計(jì)劃完成推遲天數(shù)不超過(guò)[]天企業(yè)年度考核準(zhǔn)確性提高考核質(zhì)量考核結(jié)果中與事實(shí)偏差的指標(biāo)項(xiàng)不超過(guò)[]個(gè)企業(yè)年度考核記錄完整性提高管理規(guī)范性考核結(jié)果缺失的的項(xiàng)目數(shù)不超過(guò)[]個(gè)企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理改進(jìn)建議個(gè)數(shù)提高企業(yè)管理水平改進(jìn)建議個(gè)數(shù)超過(guò)[]個(gè)企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理建議的有效性提高企業(yè)管理水平改進(jìn)建議是否具有

2、價(jià)值巡視報(bào)告及時(shí)性提高工作效率巡視報(bào)告是否在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成巡視報(bào)告有效性保證巡視報(bào)告質(zhì)量巡視報(bào)告是否具有價(jià)值先進(jìn)管理經(jīng)驗(yàn)總結(jié)數(shù)提高管理水平總結(jié)的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)的個(gè)數(shù)超過(guò)[]個(gè)對(duì)下屬企業(yè)獎(jiǎng)懲建議被采納條數(shù)提高對(duì)下屬企業(yè)的管理被采納建議條數(shù)超過(guò)[]條國(guó)有資本金增加值保證國(guó)有資產(chǎn)增值國(guó)有資本金的增加值超過(guò)[]元部門(mén)內(nèi)部文檔規(guī)范性提高內(nèi)部管理水平文檔無(wú)缺失，整理符合規(guī)定任務(wù)績(jī)效任務(wù)績(jī)效重要任務(wù)完成情況上級(jí)下達(dá)的重要任務(wù)期初確定里程碑（包括截止時(shí)間、階

3、段性成果、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)），期末檢查是否按期完成部長(zhǎng)備注備注1企業(yè)管理處處長(zhǎng)績(jī)效指標(biāo)企業(yè)管理處處長(zhǎng)績(jī)效指標(biāo)指標(biāo)類(lèi)別指標(biāo)類(lèi)別指標(biāo)項(xiàng)指標(biāo)項(xiàng)考核目的考核目的考核內(nèi)容考核內(nèi)容方法方法考核人考核人企業(yè)年度考核及時(shí)性保證考核按計(jì)劃完成推遲天數(shù)不超過(guò)[]天企業(yè)年度考核準(zhǔn)確性提高考核質(zhì)量考核結(jié)果中與事實(shí)偏差的指標(biāo)項(xiàng)不超過(guò)[]個(gè)企業(yè)年度考核記錄完整性提高管理規(guī)范性考核結(jié)果缺失的的項(xiàng)目數(shù)不超過(guò)[]個(gè)企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理改進(jìn)建議個(gè)數(shù)提高企業(yè)管理水平改進(jìn)建議個(gè)數(shù)超過(guò)[]個(gè)企

4、業(yè)經(jīng)營(yíng)管理建議的有效性提高企業(yè)管理水平改進(jìn)建議是否具有價(jià)值巡視報(bào)告及時(shí)性提高工作效率巡視報(bào)告是否在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成巡視報(bào)告有效性保證巡視報(bào)告質(zhì)量巡視報(bào)告是否具有價(jià)值先進(jìn)管理經(jīng)驗(yàn)總結(jié)數(shù)提高管理水平總結(jié)的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)的個(gè)數(shù)超過(guò)[]個(gè)對(duì)下屬企業(yè)獎(jiǎng)懲建議被采納條數(shù)提高對(duì)下屬企業(yè)的管理被采納建議條數(shù)超過(guò)[]條國(guó)有資本金增加值保證國(guó)有資產(chǎn)增值國(guó)有資本金的增加值超過(guò)[]元部門(mén)內(nèi)部文檔規(guī)范性提高內(nèi)部管理水平文檔無(wú)缺失，整理符合規(guī)定任務(wù)績(jī)效任務(wù)績(jī)效重要任務(wù)完成