市委書記基層黨建工作述職報告范文

1、2017年市委書記基層黨建工作述職報告年市委書記基層黨建工作述職報告范文范文根據(jù)會議安排，現(xiàn)將我2017年度履行抓基層黨建工作職責(zé)情況報告如下：一、履職工作主要情況一是聚焦主業(yè)抓主責(zé)。嚴(yán)格履行第一責(zé)任人職責(zé)，主持召開常委會、中心組擴大會專題研究黨建工作18次，學(xué)習(xí)十九大和習(xí)近平總書記系列講話精神29場次，全年實地調(diào)研督查12次。深刻吸取王三運、馬光明違紀(jì)案件的教訓(xùn)，建立常委會會前學(xué)習(xí)、研究重點工作等11項制度，5次召開黨建制度改革專項小

2、組會議，推動54項改革任務(wù)落地見效。建立市級黨員干部“四聯(lián)系兩包抓”機制，帶動各級建立聯(lián)系點1346個，包抓新建示范點385個，形成創(chuàng)新成果82個，有力推動了責(zé)任上肩、任務(wù)上心、措施上手。二是注重實效抓教育。深入推進“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，帶頭參加所在黨支部組織生活，推行組織生活“8X”任務(wù)清單，在基層建立支部課堂、流動課堂、黨校課堂、掌上課堂“四個課堂”，編印“三微”教材、口袋書等學(xué)習(xí)資料，逐級開展十九大精神、系列講話及省第

3、十三次黨代會精神主題知識競賽、演講比賽等活動，實現(xiàn)了由“淺表學(xué)”向“深入學(xué)”轉(zhuǎn)變。廣泛開展“學(xué)鐵人精神、做合格黨員”實踐活動，分領(lǐng)域建立黨組織“堡壘指數(shù)”和黨員“先鋒指數(shù)”量化考評體系，健全完善村規(guī)民約，引導(dǎo)全市二、存在的主要問題及原因一是基層黨組織的組織力提升還跟不上需要。省委林書記去年點出xx存在的抓黨建意識不強、基層黨建進展不平衡、基層動力不足的問題，根源是我們基層黨組織組織力不強。盡管我們針對林書記點出的問題進行了嚴(yán)肅整改，取得

4、了一定成效，但與黨的十九大提出的要求相比還有不小距離，基層黨組織適應(yīng)形勢變化、凝聚群眾力量、推動經(jīng)濟發(fā)展、引領(lǐng)基層治理的功能還沒有充分發(fā)揮出來，各縣市區(qū)經(jīng)濟增長速度、固定資產(chǎn)投資增速等主要指標(biāo)較往年均有下降，都與此密切相關(guān)。二是基層黨組織戰(zhàn)斗力提升還跟不上需要。雖然我們的經(jīng)濟基礎(chǔ)和黨建基礎(chǔ)比較好，但是基層黨組織在適應(yīng)市場需求、培育支柱產(chǎn)業(yè)、開發(fā)農(nóng)業(yè)品牌上辦法還不多，運用互聯(lián)網(wǎng)和信息化技術(shù)的能力還不足，破解黨員流動和產(chǎn)業(yè)分散的措施還不強，