基層黨委班子成員落實(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任到位標(biāo)準(zhǔn)

1、基層黨委班子成員落實(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任到位標(biāo)準(zhǔn)黨內(nèi)職務(wù)：黨委書記黨內(nèi)職務(wù)：黨委書記序號(hào)序號(hào)工作職責(zé)工作職責(zé)主要指標(biāo)主要指標(biāo)目標(biāo)值目標(biāo)值1各項(xiàng)決策符合中央精神和上級(jí)要求，切合本單位自身實(shí)際不發(fā)生重大問題決策失誤，違背黨和國家方針政策的情況2代表本單位黨委每年向上級(jí)黨委、紀(jì)委報(bào)告黨委主體責(zé)任落實(shí)情況次數(shù)≥1次年3履行全面從嚴(yán)治黨第一責(zé)任人職責(zé)，主持黨委工作，發(fā)揮好黨委把方向、管大局、保落實(shí)的領(lǐng)導(dǎo)作用，確保黨的理論和路線方針政策、黨中央的決策部

2、署得到有效貫徹落實(shí)督促紀(jì)委書記每年向上級(jí)紀(jì)委報(bào)告落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況次數(shù)≥1次年4研究部署黨建工作次數(shù)（年度工作會(huì)和半年工作座談會(huì)）≥2次年5主持研究制定黨的建設(shè)工作部署、計(jì)劃、措施，做到重要工作親自部署、重大問題親自過問、重要環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)組織召開黨建領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)，定期聽取相關(guān)黨建部門或下級(jí)黨組織黨建工作匯報(bào)次數(shù)≥1次季6組織完成黨委年度黨建責(zé)任制、黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制、領(lǐng)導(dǎo)班子成員考核目標(biāo)完成7聽取領(lǐng)導(dǎo)班子成員落實(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任情

3、況次數(shù)（召開專題會(huì)議或結(jié)合班子專題民主生活會(huì)等）≥1次年8就落實(shí)管黨治黨責(zé)任情況與黨委班子成員談心談話次數(shù)≥各1次人年9負(fù)責(zé)健全和落實(shí)黨的建設(shè)責(zé)任制，支持和督促其他領(lǐng)導(dǎo)班子成員嚴(yán)格落實(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任就落實(shí)管黨治黨責(zé)任情況與基層黨組織書記談心談話次數(shù)≥各1次人年23與黨員代表“一對一”或集體談心談話次數(shù)≥1次年24組織對本單位執(zhí)行中央“八項(xiàng)規(guī)定”精神情況檢查次數(shù)≥1次年25帶頭遵守黨的紀(jì)律不搞權(quán)力尋租、謀取私利；不為親屬和特定關(guān)系人經(jīng)商

4、辦企業(yè)提供便利、輸送利益26抓好黨委及領(lǐng)導(dǎo)班子成員紀(jì)律建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)帶頭落實(shí)中央“八項(xiàng)規(guī)定”精神不超標(biāo)開支“三公經(jīng)費(fèi)”，不違規(guī)職務(wù)消費(fèi)27貫徹黨管干部、黨管人才原則，加強(qiáng)干部人才隊(duì)伍建設(shè)牢固樹立正確的選人用人導(dǎo)向，培養(yǎng)忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)母咚刭|(zhì)專業(yè)化干部隊(duì)伍，加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)，切實(shí)優(yōu)化人才成長環(huán)境不發(fā)生選人用人違規(guī)事件28所屬黨組織按期換屆率100%29召開黨委會(huì)，專題研究黨支部建設(shè)次數(shù)≥1次年30每年上黨課次數(shù)≥1次年31到扶貧點(diǎn)調(diào)研、指導(dǎo)