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1、供電企業(yè)的安全保衛(wèi)工作分析供電企業(yè)的安全保衛(wèi)工作分析摘要:伴隨我國社會經(jīng)濟的持續(xù)發(fā)展,供電企業(yè)在此浪潮中也得到迅速發(fā)展,而這對于供電企業(yè)安全保衛(wèi)工作帶來了新的挑戰(zhàn),深層次提升供電企業(yè)安保工作的規(guī)范化與制度化,已然成為現(xiàn)階段所迫需解決的重難點問題。本文首先于新形勢下將供電企業(yè)安保工作必要性作以闡述,提出做好供電企業(yè)安保工作的具體措施。下載關(guān)鍵詞:供電企業(yè);安全保衛(wèi);措施中圖分類號:F270文獻識別碼:A文章編號:1001828X(2016
2、)02400001近些年來,隨著社會經(jīng)濟的持續(xù)發(fā)展及進程的持續(xù)加快,社會在用電量方面日益增加,基于此形式下的電力的迅速發(fā)展,于無形中增加了供電企業(yè)安全保衛(wèi)工作的難度及壓力,以往所采用的傳統(tǒng)的安全保衛(wèi)方案,已經(jīng)較難適應(yīng)社會發(fā)展的深層需求,此種以人防為其重心的模式,在很大程度上會對供電企業(yè)的持續(xù)發(fā)展帶來系列障礙。因此,于新形勢下的供電企業(yè)安全保衛(wèi)工作,并不能僅重視人防,還要將其與物防及各種形式安全防范體系緊密結(jié)合起來,并基于此采用多種切實有
3、效的科學(xué)技術(shù),從管理制度及安全方案體系著手,促進供電企業(yè)防范能力的最大限度提高。一、供電企業(yè)安全保衛(wèi)工作的必要性1.將安全保衛(wèi)工作做好乃是供電企業(yè)切實履行社會職責(zé)的基礎(chǔ)保障。近些年來,我國社會經(jīng)濟得到迅猛發(fā)展,伴隨高科技及信息化因素的持續(xù)增加,各個行業(yè)對于電力產(chǎn)品在需求方面也在日益增加,但供電企業(yè)中所存有的各種危害影響也日益凸顯。利用陳舊的觀念意識及簡單的管理方式為安全保衛(wèi)工作提供指導(dǎo),在新形勢下已經(jīng)較難適應(yīng)于時代發(fā)展的形勢,而且還對安
4、全保衛(wèi)工作的穩(wěn)定發(fā)展造成嚴重阻礙。至此,在新的時代背景需求下,需利用現(xiàn)代化管理意識,實現(xiàn)建設(shè)力度的日益強化。2.企業(yè)管理應(yīng)適應(yīng)于現(xiàn)代企業(yè)制度相關(guān)要求。對于現(xiàn)代企業(yè)管理而言,其要求保衛(wèi)干部需充分熟悉自身業(yè)務(wù)及責(zé)任,在并實際共態(tài)管理當(dāng)中,摸清本單位生產(chǎn)經(jīng)營業(yè)務(wù)所具有的規(guī)律及特點,充分掌握有關(guān)業(yè)務(wù)知識,將安全保衛(wèi)知識與現(xiàn)代企業(yè)管理知識緊密融合在一起,通過將這些內(nèi)容的融匯貫通,最終實現(xiàn)自身綜合管理能力的不斷提升。對于新形勢下的供電企業(yè)質(zhì)素而言,
5、其為安全保衛(wèi)工作提出了更高要求,要求供電企業(yè)于本單位框架內(nèi),構(gòu)建完善的安全治安保衛(wèi)制度體系,還要積極引進各方面有效競爭機制,緊密結(jié)合與現(xiàn)代企業(yè)制度各項要求,將競爭機制引入安保部門,實現(xiàn)安保工作人員在責(zé)任性方面的不斷增強。3.于企業(yè)內(nèi)部構(gòu)件高校運轉(zhuǎn)支援平臺。供電企業(yè)應(yīng)與企業(yè)持續(xù)發(fā)展的相關(guān)規(guī)律緊密融合,并緊密結(jié)合于不斷發(fā)展的治安形勢,與社會相適應(yīng),準(zhǔn)確分析安全保衛(wèi)工作當(dāng)中所存在的新情況及新問題,掌握安保工作主動權(quán)。對治安防控體系給予不斷建立
6、并完善,適應(yīng)于動態(tài)管理的各項要求,利用人防及物防等工作開展,促進治安防控網(wǎng)絡(luò)的進一步完善。二、做好供電企業(yè)的安全保衛(wèi)工作的具體對策1.突出人防網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。人防作為“三防”工作當(dāng)中的重心,乃是其中作為積極的因素,而對于人工工作的核心而言,人防網(wǎng)絡(luò)建設(shè)乃是其關(guān)鍵。在建設(shè)人防網(wǎng)絡(luò)過程中,將企業(yè)保衛(wèi)干部作為主體開展各項巡查工作;把保衛(wèi)人員與警衛(wèi)值班人員相結(jié)合,開展具有規(guī)律性的巡邏及守護工作;將崗位間、單位間彼此照應(yīng)工作做好;在供電企業(yè)當(dāng)中,還可構(gòu)
7、建完善化的“三位―體”防護機制等。在建設(shè)人防網(wǎng)絡(luò)過程中,需始終秉持專門工作與群眾路線結(jié)合一致的原則,最大程度發(fā)揮保衛(wèi)部門的作用,將群防群治作為人防的重心。所謂群防群治實際上乃是始終秉持黨政領(lǐng)導(dǎo)班子的堅強領(lǐng)導(dǎo),并運用群眾義務(wù)護線等形式,預(yù)防及治理違法犯罪活動,維護企業(yè)治安及電網(wǎng)安全。2.強化技防、物防及人防。對于三防而言,可謂優(yōu)缺共存。能動及靈活乃是人防的最大優(yōu)勢,但仍存有空隙,受制于人員數(shù)量;物防即為限制不法行為的發(fā)生,但不能有效且徹底
8、的組織此種不法行為;對于技防而言,靈敏及高效乃是其主要優(yōu)勢,但要想將其作用最大化發(fā)揮,需與人防力量緊密配合。在現(xiàn)實供電企業(yè)安全保衛(wèi)當(dāng)中,要想對那些不法行為給予有效遏制,需與“三防”緊密結(jié)合,并通過先進科學(xué)技術(shù)的引進,及時察覺犯罪行為,避免事故的出現(xiàn)。對于那些重要單位而言,需多給予配置一定人防力量,如若發(fā)生事故,可最大做出反應(yīng)。3.建設(shè)法制化、制度化“三防”體系。建設(shè)法制化、制度化“三防”體系最大目的在于,保證工作效果。在供電企業(yè)當(dāng)中,需
9、以文字的形式確定“三防”工作的指導(dǎo)思想,運用法律手段,為“三防”的法制化及制度化的落實提供保證。為將各項制度真正落實,需依據(jù)企業(yè)需要定期召開指揮調(diào)度大會,通過深入分析當(dāng)前社會治安形式,研究工作當(dāng)中所存有的問題,開展深層次的調(diào)查,吸取以往工作中有益經(jīng)驗,將監(jiān)督防范工作落實到實處。三、結(jié)語總而言之,在供電企業(yè)治安保衛(wèi)工作當(dāng)中,將各種手段緊密結(jié)合起來,構(gòu)建完善的安全防范體系,提升供電企業(yè)的治安防范能力,盡自己最大努力預(yù)防可能出現(xiàn)的各種犯罪行為
10、,促使供電企業(yè)安全保衛(wèi)工作朝向規(guī)范化及制度化方向快速發(fā)展,增強安全保衛(wèi)工作的時效性、積極性與多樣性,促進供電企業(yè)的健康、有序且持續(xù)化發(fā)展。參考文獻:杜健.供電企業(yè)安全保衛(wèi)體系的研究及建立[D].華南理工大學(xué),2012.曹洲,王成山,潘勝.關(guān)于供電企業(yè)安全保衛(wèi)和穩(wěn)定工作的探索[J].科技與企業(yè),2016,05:12.郭振江.淺析當(dāng)前供電企業(yè)安全保衛(wèi)工作的現(xiàn)狀及改進[J].黑龍江科技信息,2012,01:115.劉永紅.供電企業(yè)安全保衛(wèi)工作
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