關(guān)于紀檢門診工作推進情況的報告

1、關(guān)于紀檢門診工作推進情況的報告為全面落實從嚴管黨治黨要求，進一步加強黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作，開展對鎮(zhèn)、村（居）黨員干部的經(jīng)常性教育管理和及時發(fā)現(xiàn)和處理發(fā)生在群眾身邊的“四風”問題和侵害群眾利益的問題，促進干部作風轉(zhuǎn)變，研究解決重點領(lǐng)域、關(guān)鍵環(huán)節(jié)的防治措施，加快推進脫貧攻堅進程，按時完成脫貧摘帽任務(wù)。自年6月開展為“紀檢門診”工作以來，鎮(zhèn)黨委高度重視，在干部教育管理，思想、作風建設(shè)和廉政教育等方面建立了長效管用的教育、監(jiān)督、問責、糾改機

2、制，促進全鎮(zhèn)各項社會事業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展，群眾滿意度顯著提升。一、工作開展情況一是成立了領(lǐng)導小組。為加強對“紀檢門診”工作的組織領(lǐng)導，及時研究解決“紀檢門診”工作開展中遇到的問題，確保“紀檢門診”工作規(guī)范、有序、高效開展，成立了由黨委書記同志任組長，黨委副書記、鎮(zhèn)長和黨委委員、紀委書記和二同志任副組長，其余黨委政府班子和紀委委員為成員的“紀檢門診”工作領(lǐng)導小組，領(lǐng)導小組辦公室設(shè)在鎮(zhèn)紀委辦公室，由紀委書記和同志兼任辦公室主任，、二同志負責日常工作

3、。各村和社區(qū)成立了紀檢信息員，具體負責收集群眾意見和建議，及時梳理匯總并上報村（社區(qū)）黨支部負責人，確保了基層黨員干部能在第一時間疏導群眾情緒和解決群眾訴求，及時把矛盾化解在基層，把問題解決在基層。二是制定和完善了相關(guān)制度。為切實加強黨紀黨規(guī)的宣傳教育，及時發(fā)現(xiàn)和處置全鎮(zhèn)黨員干部存在的紀律不嚴、作風不實的問題和侵四是探索了”五訪“群眾工作法。針對我鎮(zhèn)實際，我們探索建立”五訪“群眾工作法，有效化解矛盾，維護了社會穩(wěn)定，得到了縣委、縣政府主

4、要領(lǐng)導的肯定，被列為全縣依法治理先進經(jīng)驗廣泛推廣。即：開門接訪，黨委政府領(lǐng)導不回避、不躲閃，主動接訪群眾，把群眾初信初訪作為化解矛盾關(guān)鍵；帶案下訪，把梳理的信訪問題，落實到責任領(lǐng)導，由責任領(lǐng)導、駐村干部、第一書記帶著案子到村到戶，與群眾深度對接、主動化解；難案評訪，針對一些老難信訪問題，邀請信訪群眾所在地群眾代表、基層干部、親屬朋友及司法、民政、社保等相關(guān)部門和新聞問題，讓大家評、大家議，做到公開評訪、依法調(diào)解、妥善化解；疑案陪訪，就是

5、對我們無法解決或是沒有政策支持的信訪問題，安排相關(guān)鎮(zhèn)村干部陪同信訪人到相關(guān)職能部門，協(xié)同做好解釋和化解工作；及時回訪，針對已經(jīng)解決的信訪問題，及時安排干部開展回訪，了解信訪人的思想狀況，杜絕信訪反彈。五是持續(xù)正風肅紀，嚴格問責追究。自年6月開展”紀檢門診“工作以來，先后對脫貧攻堅工作推進不力3個村5名干部進行了提醒談話，對在脫貧攻堅工作中優(yōu)親厚友的諾水村原黨支部書記趙宗權(quán)給予黨內(nèi)警告處分，對精準貧困對象把關(guān)不嚴的諾水村原村主任宋自兵給予