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1、關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)社會(huì)評價(jià)滿意度提升方案為進(jìn)一步落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,深入推進(jìn)我院年黨風(fēng)廉政建設(shè)社會(huì)評價(jià)工作,按照關(guān)于印發(fā)《關(guān)于提升年黨風(fēng)廉政建設(shè)社會(huì)評價(jià)滿意度的實(shí)施方案》(委辦〔〕37號)文件精神,結(jié)合我院實(shí)際,就進(jìn)一步提升年黨風(fēng)廉政建設(shè)社會(huì)評價(jià)滿意度制定如下實(shí)施方案:一、工作目標(biāo)通過加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、擴(kuò)大宣傳、加大走訪、強(qiáng)化督查等措施,進(jìn)一步明確黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任,提高干部群眾的知曉度、參與度,不斷提升廣大干部群眾對我院黨風(fēng)廉政建設(shè)的滿意
2、度。二、組織領(lǐng)導(dǎo)成立縣人民檢察院年黨風(fēng)廉政建設(shè)社會(huì)評價(jià)滿意度工作領(lǐng)導(dǎo)小組,主要負(fù)責(zé)全院黨風(fēng)廉政建設(shè)社會(huì)評價(jià)工作的組織領(lǐng)導(dǎo)工作。領(lǐng)導(dǎo)小組組長由黨組書記、檢察長擔(dān)任,其他黨組成員任副組長,各科室負(fù)責(zé)人任成員。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室在紀(jì)檢組,具體負(fù)責(zé)日常工作,由黨組成員、紀(jì)檢組長任辦公室主任。三、整改和提升措施(一)開展干警作風(fēng)突出問題專項(xiàng)整治,促進(jìn)干警廉潔自律1.持續(xù)深化止懶治庸專項(xiàng)整治。以整治“不作為、慢作為”為重點(diǎn),持續(xù)深化開展專項(xiàng)整治。著
3、力解決在位不為、執(zhí)行力不強(qiáng)、作風(fēng)不實(shí)等問題,切實(shí)解決“門難進(jìn)、臉難看、事難辦”、生冷硬推、吃拿卡要、不深入實(shí)際和執(zhí)法不公等問題。接待日制度,做好來電、來信、來訪事項(xiàng)的回復(fù)辦理,做到件件有著落,事事有回音。(四)注重宣傳引導(dǎo),營造良好氛圍堅(jiān)持把引領(lǐng)群眾、發(fā)動(dòng)群眾、依靠群眾作為黨風(fēng)廉政建設(shè)社會(huì)評價(jià)工作的著力點(diǎn),全過程、全方位、全媒體開展宣傳工作。充分利用LED顯示屏、宣傳欄、微信、短信等渠道和手段,廣泛宣傳我院黨風(fēng)廉政建設(shè)工作取得的成效,為
4、有效提升社會(huì)評價(jià)滿意度奠定基礎(chǔ)。同時(shí),我院將在5月和9月分別開展黨風(fēng)廉政社會(huì)評價(jià)工作宣傳月活動(dòng),確保黨風(fēng)廉政建設(shè)社會(huì)評價(jià)工作人人知曉、人人參與。(五)層層壓實(shí)責(zé)任,強(qiáng)化整改提升持續(xù)深化對黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個(gè)責(zé)任”的認(rèn)識(shí),強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)。牢牢抓住領(lǐng)導(dǎo)干部這個(gè)“關(guān)鍵少數(shù)”,通過層層簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書、述責(zé)述廉等方式不斷強(qiáng)化責(zé)任落實(shí),層層傳導(dǎo)壓力,把黨風(fēng)廉政建設(shè)擺在更加突出的位置,將黨風(fēng)廉政建設(shè)牢牢抓在手上,主動(dòng)抓、全面抓、嚴(yán)格抓,做到黨風(fēng)廉
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