鹽城市亭湖區(qū)交通運輸部門預(yù)算管理制度

1、—1—鹽城市亭湖區(qū)交通運輸局預(yù)算管理制度第一章總則第一條第一條為加強交通經(jīng)費預(yù)算管理，規(guī)范財務(wù)行為，提高資金使用效益，促進交通各項事業(yè)的發(fā)展，根據(jù)《中華人民共和國預(yù)算法》、《行政單位會計制度》、《事業(yè)單位會計制度》等法律、法規(guī)，結(jié)合省、市交通運輸行業(yè)財務(wù)管理和區(qū)財政局財政財務(wù)管理規(guī)定，制定本制度。第二條第二條預(yù)算管理堅持以下原則:（一）統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、分級負責(zé)、歸口管理原則。在局黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，根據(jù)交通事業(yè)發(fā)展需要，統(tǒng)籌安排和使用各項經(jīng)費，

2、同時劃分財權(quán)，由單位分級管理，各單位對下達的預(yù)算經(jīng)費統(tǒng)籌安排和使用，并進行事前、事中和事后控制。（二）量入為出，收支平衡原則。即編制預(yù)算要積極穩(wěn)妥，以收定支，量入為出，收支平衡，不搞赤字預(yù)算。第二章預(yù)算管理體制及其職責(zé)第三條第三條局本級在預(yù)算管理方面的主要工作職責(zé)有：負責(zé)擬定預(yù)算管理規(guī)章制度和年度經(jīng)費預(yù)算方案，經(jīng)局黨委審議通過后執(zhí)行。第四條第四條分管財務(wù)的領(lǐng)導(dǎo)在預(yù)算管理方面的主要工作職責(zé)有：負責(zé)審核經(jīng)費預(yù)算草案和預(yù)算管理規(guī)章制度文稿，并

3、按規(guī)定—3—第四章預(yù)算的編制第八條第八條交通預(yù)算是根據(jù)交通事業(yè)發(fā)展計劃和任務(wù)編制的年度綜合財務(wù)計劃，它由收入預(yù)算和支出預(yù)算組成。交通所有收入、支出，應(yīng)當(dāng)全部納入預(yù)算，據(jù)實填報，統(tǒng)籌安排。第九條第九條收入預(yù)算的編制交通收入預(yù)算應(yīng)以上年度預(yù)算執(zhí)行情況為基礎(chǔ)，根據(jù)本年度維持交通正常運轉(zhuǎn)和發(fā)展的基本要求，考慮預(yù)算年度的收入增減因素進行測算。交通收入主要包括財政撥款收入、罰沒收入、上級補助收入。編制收入預(yù)算時，要突出財政供給的主渠道地位，對上級補

4、助收入的預(yù)算申報數(shù)，要遵循穩(wěn)健性原則，對沒有把握的收入不能列入預(yù)算，對預(yù)計發(fā)生的收入不能高估。第十條第十條支出預(yù)算的編制交通支出預(yù)算，分為基本支出和項目支出兩部分。1、基本支出預(yù)算的編制根據(jù)支出的基本性質(zhì)進行合理歸并，確定基本支出構(gòu)成，劃分為工資福利支出、對個人和家庭的補助、商品和服務(wù)支出三部分。1工資福利支出預(yù)算包括：基本工資、津貼補貼、獎金、社會保障繳費、伙食補助費、績效工資、其他工資福利支出。（2）對個人和家庭的補助預(yù)算包括：離休