二 六年精神文明工作匯報

1、1中央國家機關文明單位標兵公示材料之三十四中央國家機關文明單位標兵申報材料——中國皮革和制鞋工業(yè)研究院二○○六年是我院精神文明建設工作繼續(xù)穩(wěn)步發(fā)展的一年。年初我院被中央國家機關精神文明建設協(xié)調領導小組授予“中央國家機關二○○五年文明單位標兵”稱號，并被首都精神文明建設委員會授予“二○○五年度首都文明單位”。這是對我院精神文明建設工作的充分肯定，也是對我院全體職工的巨大鼓舞和鞭策。院精神文明建設工作領導小組年初提出了本年度的精神文明和企業(yè)

2、文化工作要點，包括十二項工作內容。下面就相關方面的工作做一個簡要總結。一、抓好政治學一、抓好政治學習，加，加強職強職工思想建工思想建設加強政治學習是做好各項工作的保證。今年我們在黨委的領導下，深入學習了十六屆三中、四中、五中全會的精神，組織各支部參加了“紅船杯黨章知識答題活動”，并組織黨員參加了總公司舉辦的“反腐倡廉及治理商業(yè)賄賂知識競賽”取得了第三名。通過學習，黨員加深了對黨章的理解，對于反腐倡廉的重大意義以及商業(yè)賄賂在經濟活動中的表

3、現和危害也都有了更深更具體的認識。二、宣二、宣傳先進典型，典型，樹立學立學習榜樣弘揚先進，督促后進，是一個單位樹立正氣，不斷發(fā)展的3在繼去年策劃了院宣傳冊的制作后，對外今年加大了對企業(yè)的宣傳力度，使行業(yè)中更多的企業(yè)了解院的研究成果和服務內容，許多企業(yè)以能夠和我院合作成立企業(yè)研發(fā)中心為榮，院的知名度又有了新的提高。對內我們繼續(xù)向員工宣傳“領先、優(yōu)質、高效、誠信”的企業(yè)方針，貫徹執(zhí)行ISO9000質量體系管理，并進一步規(guī)范員工行為，使員工真

4、正樹立“院興我榮，院衰我恥”的觀念。五、加五、加強培訓工作，全面提高工作，全面提高職工素工素質精神文明建設工作三項工程之一的素質工程，是提高我院核心競爭力的主要途徑。加強人員培訓，是不斷提高職工素質的有效手段。在職工培訓方面，我院今年根據業(yè)務工作的需要，分別對不同部門人員進行了短期培訓，這些培訓包括：財務新準則、ERP系統(tǒng)、信息期刊策劃、電工高壓技能、博士站工作程序、ISO9000質量管理體系以及新員工入院培訓等，通過這些培訓工作，職工