某人力社保局“三服務”工作承諾書范文

1、某人力社保局某人力社保局“三服務三服務”工作承諾書范文工作承諾書范文部門主要負責人承諾：深耕“三服務”理念，堅持服務發(fā)展、保障民生、促進和諧工作主線，不斷開創(chuàng)人力社保事業(yè)發(fā)展新局面。一、服務企業(yè)方面1.加大引才力度。在省外建成10個勞務合作基地，將10所高校、高中職院校及100家婺城企業(yè)納入到就業(yè)合作聯(lián)盟。全年計劃組織各類人才招聘會20場以上，緩解企業(yè)引才難、招工難問題。2.強化人才培養(yǎng)。深入實施企業(yè)人才直評工程師、企業(yè)技能人才自主評價

2、、技能人才晉升職稱等制度建設，新培養(yǎng)專技人才3500人。3.扶持創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)。選樹10名創(chuàng)業(yè)先進人物、10個創(chuàng)業(yè)先進項目，激發(fā)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)熱情，推動創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)。1.加強就業(yè)公共服務平臺建設。以創(chuàng)建高質量就業(yè)社區(qū)為抓手，充分發(fā)揮基層勞動保障平臺作用，形成完善的“數(shù)據(jù)采集、政策宣傳、崗位輸送、就業(yè)幫扶”服務體系。強化勞管員和協(xié)理員培訓管理，提高業(yè)務水平和服務能力。2.加強事業(yè)單位人員隊伍建設。加強事業(yè)單位人員平時管理考核，推進事業(yè)單位人員聘用