2019年某人社局仲裁院黨風(fēng)政建設(shè)工作調(diào)研報(bào)告范文

1、2019年某人社局仲裁院黨風(fēng)政建設(shè)工作調(diào)研報(bào)告范年某人社局仲裁院黨風(fēng)政建設(shè)工作調(diào)研報(bào)告范文勞動(dòng)人事爭(zhēng)議仲裁院黨風(fēng)廉政建設(shè)是人社系統(tǒng)隊(duì)伍建設(shè)的重要組成部分，廉政建設(shè)工作做得好壞，直接關(guān)系人社系統(tǒng)工作人員在人民群眾中的形象，關(guān)系轄區(qū)勞資關(guān)系的和諧穩(wěn)定，關(guān)系到國(guó)家和黨為人民服務(wù)宗旨的實(shí)現(xiàn)，關(guān)系到社會(huì)主義法治國(guó)家的建設(shè)。黨風(fēng)廉政建設(shè)是仲裁院工作的重要組成部分，對(duì)工作人員提高拒腐防變能力，強(qiáng)化廉潔自律意識(shí)，服務(wù)發(fā)展大局具有潛移默化的促進(jìn)作用。為此

2、，院領(lǐng)導(dǎo)高度重視黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉工作，將其作為仲裁院的首要工作。仲裁院形成院長(zhǎng)總領(lǐng)導(dǎo)，辦公室為抓手，科室密切配合，人人參與，齊抓共管，層層抓落實(shí)的長(zhǎng)效機(jī)制。做到年初有部署，半年有分析，年終有考評(píng)，將黨風(fēng)廉政建設(shè)納入仲裁院年度目標(biāo)責(zé)任的工作格局。近年來，仲裁院積極參與區(qū)人力資源和社會(huì)保障局的安排部署，開展作風(fēng)紀(jì)律整頓、黨員先進(jìn)性教育、社會(huì)主義法治理念教育等專題學(xué)習(xí)教育活動(dòng)，對(duì)仲裁院工作人員進(jìn)行全面系統(tǒng)的理想信念教育。通過學(xué)習(xí)教育對(duì)照

3、查擺存在的問題，制定整改措施，引導(dǎo)仲裁院工的原因就是服務(wù)發(fā)展大局、服務(wù)人民群眾的理念還不夠入心入腦，落實(shí)到具體的行動(dòng)不足。二是監(jiān)督職能作用仍需加大力度。一是由于體制和機(jī)制上仍有不健全和不完善之處在一定程度上削弱了監(jiān)督工作的效果；二是內(nèi)部審理監(jiān)督力量薄弱，人員缺少，導(dǎo)致監(jiān)察內(nèi)容不夠全面、程序不夠到位。針對(duì)問題，仲裁院黨風(fēng)廉政建設(shè)應(yīng)采取相應(yīng)的對(duì)策。一是進(jìn)一步強(qiáng)化職業(yè)道德、法紀(jì)廉政教育。首先，個(gè)人的職業(yè)價(jià)值取向，道德水準(zhǔn)和精神追求，決定著其生

4、存價(jià)值和行為取向，所有走上犯罪道路的人，都是思想認(rèn)識(shí)和道德水準(zhǔn)出了問題。沒有正確的人生觀、價(jià)值觀和利益觀，不滿生活現(xiàn)狀，不思作進(jìn)取，就會(huì)滑向深淵。因此，加強(qiáng)職業(yè)道德、法紀(jì)廉政教育，做好深入細(xì)致的思想政治工作，是筑牢拒腐防變思想道德防線的重要前提。要針對(duì)仲裁工作人員的思想狀況，把握好新形勢(shì)下思想政治工作的規(guī)律和特點(diǎn)，不斷豐富教育內(nèi)容，創(chuàng)新教育方式，保證教育覆蓋面，使教育真正入耳入腦入心，切實(shí)提高針對(duì)性和實(shí)效性；其次，要加強(qiáng)理想信念教育和宗