水土保持從業(yè)人員培訓(xùn)綱要(2004-2008年)

1、水土保持從業(yè)人員培訓(xùn)綱要水土保持從業(yè)人員培訓(xùn)綱要（2004200820042008年）年）為加強水土保持從業(yè)人員隊伍建設(shè)，提高從業(yè)人員的業(yè)務(wù)水平和綜合素質(zhì)，適應(yīng)新形勢下水土保持生態(tài)建設(shè)快速發(fā)展的要求，根據(jù)《水利部貫徹〈關(guān)于加強專業(yè)技術(shù)人才隊伍建設(shè)的若干意見〉的意見》（水人教[2002]495號）、《水利部關(guān)于印發(fā)的通知》（水人教[2003]117號）、《水利部關(guān)于印發(fā)2001年2005年水利行業(yè)干部教育培訓(xùn)規(guī)劃的通知》（水人教[2001

2、]331號）精神，結(jié)合水土保持生態(tài)建設(shè)的實際情況，制定本綱要。一、水土保持培訓(xùn)工作現(xiàn)狀與問題一、水土保持培訓(xùn)工作現(xiàn)狀與問題（一）水土保持培（一）水土保持培訓(xùn)工作工作現(xiàn)狀我國現(xiàn)有水土保持從業(yè)人員達(dá)10萬多人。除中央所屬外，省級各類水土保持從業(yè)人員1350人；地級各類水土保持從業(yè)人員4620人；縣級各類水土保持從業(yè)人員91730人。其中行政管理機構(gòu)的從業(yè)人員14900人；監(jiān)督執(zhí)法機構(gòu)的從業(yè)人員67590人；技術(shù)推廣與服務(wù)機構(gòu)的從業(yè)人員103

3、90人；科研機構(gòu)的從業(yè)人員2400人；監(jiān)測機構(gòu)的從業(yè)人員2380人。近年來，全國水土保持業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作逐步展開，培訓(xùn)內(nèi)容不斷拓展，受訓(xùn)人數(shù)逐年增加。水利部先后組織開展了水土保持行緊密聯(lián)系水土保持生態(tài)建設(shè)工作面臨的新情況和新問題，以水土保持重點工作為中心，針對不同對象，按需施教。按照職責(zé)明確，分工協(xié)作，分步實施的原則，建立分層次、分類別、多渠道、多形式的培訓(xùn)格局。三、基本目標(biāo)與主要任務(wù)三、基本目標(biāo)與主要任務(wù)（一）基本目（一）基本目標(biāo)為適應(yīng)水

4、土保持事業(yè)快速發(fā)展的需要，規(guī)劃用5年時間，使水土保持隊伍全員培訓(xùn)率達(dá)到100%。（二）主要任（二）主要任務(wù)緊緊圍繞我國水土保持生態(tài)建設(shè)的中心工作，重點開展水土保持執(zhí)法與監(jiān)督管理、水土保持行政管理、水土保持前期工作、水土保持重點工程項目管理、水利系統(tǒng)綠化管理等培訓(xùn)。各專業(yè)的培訓(xùn)次數(shù)和學(xué)員人數(shù)根據(jù)實際的從業(yè)人員數(shù)量確定。計劃5年內(nèi)全國完成9.2萬人次的培訓(xùn)任務(wù)。四、培訓(xùn)重點四、培訓(xùn)重點（一）水土保持行政管理培（一）水土保持行政管理培訓(xùn)水土保